海外アジアのシニア（50歳代、60歳代）向けの新着求人

秘書／HRサポート（自動車業界/グルガオン）　

• INR 200,000 - 250,000（JPY334,000 - 418,000)
• インド ハリヤナ
• メーカー(自動車/化学/家電/鉱物/工場　他)

<ポジション概要> 日本人CEOアシスタントとして、秘書業務、通訳・翻訳業務、HR関連サポート業務をメインに担当いただきます。 ※状況に応じて各部門の業務をサポートしていただく可能性がございます。 <仕事内容> ① CEO秘書業務 ・出張時の航空券・ホテル等の各種手配 ・インド国内出張への同行サポート ② 通訳・翻訳業務 ・社内外会議における英語通訳 ・各種文書の翻訳（日⇔英） ③ HR関連サポート業務 ・日本本社からの来訪者対応（出張手配・アテンド含む） ・人事制度改革プロジェクトのサポート ・現場ヒアリング・データ収集・情報整理 ・インド人マネージャーとのコミュニケーション支援 ・CEOの指示に基づく各種プロジェクト対応 ＜必須条件＞ ・秘書、通訳、総務などのいずれかの実務経験 ・ビジネスレベルの英語力 ・海外での就業経験 ・基本的なPCスキル（Word、Excel、PowerPoint） ＜歓迎条件＞ ・インドでの就業経験 ・HR関連業務（採用、人事制度、人事企画等）の経験 ・製造業での勤務経験 ＜求める人物像＞ ・指示待ちではなく、CEOや経営層の意図を汲み取り、自ら考え行動できる方 ・異文化環境（特にインドの製造業環境）に柔軟に適応できる方 ・男性中心の職場環境においても臆することなく円滑にコミュニケーションが取れる方 ・人事改革など、組織変革に関心を持ち主体的に関われる方

【シニアが活躍の案件】管理部門長（医療機器メーカー/アーメダバード）　

• INR 300,000 - 600,000（JPY501,000 - 1,003,000)
• インド アーメダバード
• ヘルスケア業界（医療/診察/ライフサイエンス　他）

■ポジション：管理部門長（Administrative Division Head） ■職務概要： Ahmedabad工場にて、管理部門全体の統括を担当していただきます。 ■統括対象部門：経理・財務、人事・総務、法務、IT ■主な業務内容 ①経理・財務 ・予算策定、予算管理 ・原価管理、キャッシュフロー管理 ・税務対応 ・売掛金・買掛金管理および在庫管理 ・月次会議での本社報告 ②人事・総務 ・人事制度の運用・見直し（評価制度含む） ・人員計画、採用計画の立案・管理 ・昇給・昇格案の策定 ・人事異動、出向者対応 ※管理部門全体の年間方針および目標設定、社内規程の改訂などにも携わっていただきます。 ③法務 ・現地法規制の制定・改正対応 ・訴訟対応および管理業務 ④IT ・情報セキュリティ対応 ・現地システム導入計画の策定・管理 ・本社IT部門との連携 ＜必須要件＞ ・インドでの勤務が可能（工場所在地：グジャラート州） ・管理部門での実務経験 ・ビジネスレベルの英語力 ・現地スタッフと円滑にコミュニケーションが取れる方 ＜歓迎要件＞ ・医療機器・試薬製造経験 ・インドでの就業経験

【シニアが活躍の案件】工場長候補（自動車業界/グルガオン）　

• INR 300,000 - 600,000（JPY501,000 - 1,003,000)
• インド グルガオン/グルグラム
• メーカー(自動車/化学/家電/鉱物/工場　他)

＜ポジション概要＞ インド拠点における工場運営全体を統括し、オペレーションと品質を一体化したマネジメント体制を構築することで、安全・品質・納期・コスト（SQDC）の最適化を実現し、ゼロ不良、顧客満足、持続的な収益性の確保を担っていただきます。 ＜採用背景＞ インドにおける日系企業向け事業の拡大に伴い、日本企業に求められる品質水準を強化し、品質面をリードできる日本人材が求められているため。 ＜主な業務内容＞ ①工場運営の統括 　・生産、品質、技術、保全、物流を含む工場全体のマネジメント 　・生産目標、設備総合効率（OEE）、納期遵守の達成 　・5S、規律、見える化を重視した現場文化の醸成 ②品質および顧客対応 　・顧客品質（市場不良、初期不良、保証対応）の統括責任 　・顧客クレームゼロの実現および迅速な問題解決 　・完成車メーカー（Honda、Suzuki、Yamaha等）との主要窓口対応 ③オペレーションと品質の統合管理 　・IATF16949、ISO規格の運用 　・APQP、PPAP、FMEAの推進 　・ゼロ不良・初回合格（Right First Time）体制の構築 ④継続的改善 　・Lean、TPM、Six Sigma、Kaizen活動の推進 　・OEE、FPYの改善および品質コスト（COPQ）の削減 ⑤新製品立ち上げ 　・新規プロジェクトの量産立ち上げ（SOP）の推進 　・R&D、プログラムマネジメント、顧客との連携 ⑥サプライヤー品質管理 　・サプライヤー監査および育成 　・受入品質体制の強化 ⑦財務管理 　・工場の損益（P&L）管理 　・コスト最適化および生産性向上の推進 ⑧組織マネジメント 　・部門横断チームおよび次世代リーダーの育成 　・当事者意識・責任感・問題解決力を重視した組織づくり ＜主なKPI＞ 顧客PPM、納期遵守率（OTD）、OEE、FPY、COPQ、コスト削減、安全、在庫回転率 ＜必須要件＞ ・海外製造拠点でのマネジメント経験 ※インドでの自動車業界での経験があれば尚可 ・OEM向け品質管理および生産改善・改革の推進経験 ・ビジネスレベルの英語力 ＜歓迎条件＞ ・インドでの製造工場のマネジメント経験 ・自動車業界の製造領域における実務経験 ・工学系のバックグラウンド、またはそれに準ずる知識・経験 ＜求める人物像＞ ・顧客志向を持ち、品質・納期に対して高い責任感を持って業務に取り組める方 ・工場全体を俯瞰し、組織をリードできるマネジメント力を有する方 ・変化の多い環境下でも柔軟に対応し、主体的に課題解決を推進できる方 ・現場（Shopfloor）を重視し、継続的に改善活動を推進できる方 ・ローカルスタッフと円滑なコミュニケーションが取れる方

【経理実務を活かし海外で活躍】会計・税務コンサルタント（会計事務所）

• THB 80,000 - 100,000（JPY392,000 - 490,000)
• タイ バンコク
• サービス業界（メディア/広告/コンサルタント/教育/外食/飲食/美容/娯楽/士業　他）

【業務内容】 ー仕事概要 ・会計、税務サービス全般に関するアドバイザリー業務 ・ナショナルスタッフへの指導育成業務 ー仕事内容 ※クライアントワークは主に日本語で対応となります。 ・顧客や社内からのメール対応・問い合わせ対応 ・提案資料・報告書などの各種資料作成 ・顧客先への訪問・打ち合わせ ・顧客や社内からのメール対応・問い合わせ対応 ・社内スタッフとの連携・情報共有・業務指示 ・案件進行に関する社内調整、スケジュール管理 ・社内ローカルスタッフへの業務指示・情報共有 ・社内会議への参加（進捗報告・課題共有など） ・顧客または社内メンバーとの会食・交流会への参加 【組織】 全体：36人（日本人役員2名、タイ人役員1名） レポート：タイ人チームリーダー 顧客ごとのチーム単位で、各チームリーダーとお仕事することになります。 【事業内容】 ・会計関連サービス ・監査サポート ・税務調査、税務裁判 ・移転価格 ・税務サービス ・法務手続きなど 【語学】 ・タイ語または英語：日常会話レベル（社内コミュニケーションで使用） ＜求めている人物像＞ ・自ら考えて行動できる方 ・現地スタッフと協力して、迅速に対応できる方 ・前向きな方 【必須スキル】 ・四大卒以上かつ経理関係にて5年以上の業務経験をお持ちの方 ・資格：会計士、USCPA、税理士いずれかの資格所持者または日系企業の経理部（責任者クラス）経験者 ・タイ語または英語：日常会話レベル（社内コミュニケーションで使用） ・日本での勤務経験をお持ちの方 【歓迎スキル】 ・長期で働ける方 ・タイ語日常会話レベル ・現地にて面接可能な方

【中長期的なキャリアパス】日系鉄鋼メーカー｜営業マネージャー候補 ※ チョンブリ勤務

• THB 70,000 - 120,000（JPY343,000 - 588,000)
• タイ チョンブリー
• メーカー(自動車/化学/家電/鉱物/工場　他)

【業務内容】 ・既存顧客（自動車メーカー・自動車部品メーカー）への定期訪問し関係構築 ・プレス加工部品や鋼材を提案・受注 ・本社と鋼材の仕様や輸送のやり取りに関する連携 ・海外材料メーカーの担当とのやり取り(日本語) 最初の2‐3年は、メーカー機能としての営業をご担当いただき、ゆくゆくは商社機能の営業もご担当いただきます。 【組織】 全体：100名弱 レポート：日本人MD 配属組織：営業部隊（メーカー先） 部下：タイ人スタッフ2名（30代ー40代） 顧客：主に日系企業。韓国や中国サプライヤー 【語学】 ・通訳がいるためそこまで重要視しておりません ・英語/タイ語ができれば尚良し ・現在の日本人営業マネージャーは、英語でタイ人スタッフとコミュニケーション取っております 【求めている人物像】 ・鋼材の購買調達・営業経験をお持ちの方 ・タイにて長期的なキャリア形成をお考えの方 【必須要件】 ・自動車部品・金属加工メーカーでの営業経験 もしくは ・鋼材の知識、製造の経験 【歓迎要件】 ・英語日常会話レベル以上

【 東南アジアを代表するメーカー】 財務責任者/CFO/Chief Financial Officer

• THB 150,000 - 200,000（JPY735,000 - 980,000)
• タイ チョンブリー
• メーカー(自動車/化学/家電/鉱物/工場　他)

<Customers & Products> 製造メーカー <Saturday Working: （月2回程度土曜日出勤あり）> <Position Objective/Expectation> タイ拠点製造メーカーにおいて、連結決算、資金調達、財務戦略策定等の財務経理部門を統括し、アジア地域における事業拡大を財務面から牽引する。 <Job Responsibilities> - 全社的な財務戦略の策定および実行支援（事業拡大に向けた資金調達計画立案を含む）。 - 連結決算および原価計算を含む会計業務の統括。 - 税務申告、移転価格設定、国際税務を含む税務業務の管理。 - 財務報告書の分析、評価、および経営陣への提案。 - 予算管理、予算編成、および実績評価のプロセスの主導。 - 事業計画の作成、企業価値算定、設備投資評価を含む財務分析業務の実行。 - 銀行との資金調達および資金繰りに関する折衝。 - キャッシュフロー（CF）レポートの作成と管理。 - 日本人駐在員に関わる人事・総務関連業務の監督（住宅関連手配、赴任・帰任・一時帰国管理、貸与備品管理、出張者対応を含む）。 - その他関連業務 【必須要件】 ・事業会社における財務経理部門の実務経験10年以上 ・ビジネスレベルの英語力 （ナショナルスタッフとのコミュニケーションに使用するため） ・連結決算、移転価格、国際税務の知識 【歓迎要件】 ・ 外子会社の管理統括経験者歓迎 ・ 海外子会社の管理統括経験がある方

【本社採用の切替実績有・高待遇】インド拠点の工場長候補（ダイカスト）※チョンブリ

• THB 150,000 - 200,000（JPY735,000 - 980,000)
• タイ チョンブリー
• メーカー(自動車/化学/家電/鉱物/工場　他)

【社員構成】 合計1,000名以上 【補足情報】インド拠点 他200名 【職務概要】 将来的に同グループのインド拠点にて工場長として工場製造部門全体のマネジメントをお任せします。ご入社後まずはタイ工場にて弊社製品や技術を学んだ後、将来的にインド赴任していただける方を求めています。 ※現在タイ工場には専任の財務担当がおり、インド工場の財務関連フォローを行っています。 ※当社は自動車部品、精密金属部品、建築金物を始めロストワックス製品、ASSY部品まで多品種、多業種にわたる対応を致しております。 【職務詳細】 ・ご入社後はタイ拠点で勤務 ・最大限の利益を生み出す為の生産、工場運営における仕組み改善、及び補佐、マネジメント ・変化に負けない仕組・体制改善を継続的に実施できる力強い精神と実行力で日々フォロー管理 ・顧客の信頼を得る為に品質、コスト、生産能力（自動化、省人化）の向上 ・従業員のスキルアップと共に安心して作業できる環境づくりを推進、実行管理 【必須要件】 ・品質管理や、生産管理などでの工場製造部門のマネジメント経験（例：改善行動など） ・英語日常会話レベル以上（社内コミュニケーション） ・将来的にインド拠点の業務可能な方 【歓迎要件】 ・現場管理や技術的指導経験がある方 ・生産技術経験がある方 ・ダイカスト技術経験がある方 ・ISO/TS16949管理経験がある方 ・海外での勤務経験がある方

【シニア大歓迎！】製造部（自動旋盤経験者）※チョンブリ勤務

• THB 70,000 - 150,000（JPY343,000 - 735,000)
• タイ チョンブリー
• メーカー(自動車/化学/家電/鉱物/工場　他)

【ポイント】 ・日本に本社がありますが工場機能はなく、実質タイ拠点がマザー工場となります。 ・在籍する日本人の内、およそ7割がタイの方と結婚し、タイ在住歴も10年以上を超えた方ばかりです。 【業務内容】 1.製造部（CNC旋盤製造管理）　→旋盤加工技術力の向上 ＜具体的には＞ ・機械のセットアップ～メンテナンス等の加工工程における技術指導 ・品質対策、原価低減等の諸活動 ・プロジェクト管理や製造現場、部下のマネジメントなど 2.技術部 →工程設計、製造プロセスの効率化と最適化 ＜具体的には＞ ・試作品の作りこみ ・工程の見直しや改良 ・プロジェクト管理や部下マネジメントなど 【製造部・必須要件】 ・自動旋盤経験者（機械加工経験必須） ・切削加工の経験

【本社採用の切替実績有・高待】金型部門マネージャー（ダイカスト）※チョンブリ

• THB 100,000 - 160,000（JPY490,000 - 784,000)
• タイ チョンブリー
• メーカー(自動車/化学/家電/鉱物/工場　他)

【職務概要】 ・新規・更新金型の製作と工程管理 ・部門内の人員管理、残業管理 ・金型の修理保全及び定期メンテナンス ・部門内方針管理活動 ・購入品管理 ・部門内教育管理 ・金型フィッティング、組み立て調整等々 ・改善・効率化の推進 ★将来的にインド拠点への配属の可能性あり。 【社員構成】 合計1,200名 【雇用形態について】 年俸制社員としての就業となります。翌年以降本社雇用（駐在社員）になる可能性あり 【必須要件】 ・金型製作経験者、且つ一通り自身で金型製作が行えるスキルを保有している方 ・英語日常会話レベル以上（社内コミュニケーション） ・日本、タイ、インドの3か国で異動が発生する事を承諾頂ける方 【歓迎要件】 ・ダイカストの金型製作経験者 ・ダイカスト製造経験者 ＊ダイカスト金型製作経験者の場合、年齢不要

【語学不問】鋳造管理　リーダー　～　マネジャー（精密ダイカストメーカー）※チョンブリ勤務

• THB 80,000 - 160,000（JPY392,000 - 784,000)
• タイ チョンブリー
• メーカー(自動車/化学/家電/鉱物/工場　他)

【業務内容】 鋳造金型技術者として部品製造工場でのマネージャー業務をご担当頂きます。 ・ローカルスタッフへの技術指導及び実務 ・作業実行の可能性と生産効率の検証 ・仕様の打合せ　 ・製作工程図の作成 ・プレス金型の設計（各工程におけるプレス成型のシミュレーション、CADシステムでプレス金型の設計を実施） ・金型の材料の発注（設計したプレス金型の設計図を基に、金型の材料を発注） ・金型母体の機械加工 ・構造部の加工、各部仕上げ ・組み付け部品の組上げ　 ・精度調整 【組織構成】 全体：約1,400名（内日本人約10名・他タイ人） 配属先：約20名（内日本人1名） レポートライン：日本人工場長・タイ人GM・日本人鋳造マネジャー 【必須要件】 ・ダイカスト業界での鋳造業務経験3年以上 ※少しでもダイカスト業界でのご経験がございましたらご応募いただけますと幸いです。 【歓迎要件】 ・海外勤務経験者

電子メーカー　品質部長（番号165380）

• CNY 20,000 - 40,000（JPY469,000 - 938,000)
• 中国 広東
• メーカー(自動車/化学/家電/鉱物/工場　他)

【職務詳細】 ■報告書作成 ■品質におけるお客様対応、クレーム対応 ■品質監査の対応 ■不良確認、改善、不良件数の削減 【魅力】 ★発展性がある！ ★競合優位性の高い商品・サービスを提供するので、顧客は大手企業が多い！ ★年齢・社歴に関係なく公平に評価される！ ★住宅提供、送迎あり！ 【必須条件】 ■中国就労ビザ基準を満たした方 ■中国語準ビジネスレベル ■製造業界での経験者 ■品質管理経験あり ■人員管理経験あり ★40代～50代の方が活躍中！ ※キーワード：中国日系企業就職　中国勤務　中国就職支援　無料斡旋サービス　製造業品質管理

自動車部品メーカー　管理部長兼CFO（番号167797）

• CNY 35,000 - 45,000（JPY821,000 - 1,056,000)
• 中国 江蘇（蘇州・無錫など）
• メーカー(自動車/化学/家電/鉱物/工場　他)

【職務詳細】 ■管理部長、CFOとしての経理・財務関係業務の実務およびマネジメント ■収益や原価、予算差異などの財務課題の分析と改善対策の実行（開発経費管理、試験サービス収益管理、営業収益管理） ■資金管理、投資管理、税務、監査などのローカル特有の問題に対する課題対応 ■人事・総務（施設管理、IT、政府対応含む）の管理部門の実務およびマネジメント ■事業本部への各種報告業務、およびローカル各地の関係工場との連携、相互支援 【魅力】 ★チャレンジいただく魅力が十分にあるポジション！ ★成長し続ける会社！ ★世界で有名な企業で、利益率が高い！ ★保険完備、住宅手当などの福利厚生が充実！ 【必須条件】 ■中国就労ビザ基準を満たした方 ■中国語OR英語一般会話レベル以上 ■財務関係業務の実務及びマネジメント経験あり ■人事・総務を含めた管理部門の全般の実務及びマネジメント経験あり ■ローカル現地法人での実務、管理業務経験あり 　 【尚可歓迎条件】 ■経理、財務関連の資格あり ■自動車関連事業の経験あり ■中国語OR英語準ビジネスレベル ★30代～50代の方が活躍中！ ※キーワード：中国日系企業就職　中国勤務　無料斡旋サービス

電機メーカー　購買責任者（番号167596）

• CNY 30,000 - 35,000（JPY704,000 - 821,000)
• 中国 江蘇（蘇州・無錫など）
• メーカー(自動車/化学/家電/鉱物/工場　他)

【職務詳細】 購買部門の責任者として、調達、購買、管理（契約管理、環境）の３部隊を管理マネジメントしていただきます ■実務は購買、調達の担当者が行う ■発注、検収、支払いの原理を理解し、権限の承認、相見積もりなどの指示を行い、取引を健全な状態に保つ ■現在の課題を発見し、改善する 【魅力】 ★住宅支給、食堂あり！ ★結構体育会系な社風かも！ ★大手グループであり、福利厚生がしっかりしている！ ★現地化を進めており、キャリアの発展性がある！ 【必須条件】 ■大卒 ■中国語日常会話レベル以上 ■家電、電子部品、電子材料業界での経験者 ■購買の専門的な知識、マネジメント経験あり 【求める人物像】 ■誠実、ビジネスマナーをよく理解し、明るい責任感のある方 【尚可歓迎条件】 ■モーター業界での経験者 ★40代～50代の方が活躍中！ ※キーワード：中国日系企業就職　中国勤務　中国就職支援　無料斡旋サービス　モーター　家電、電子部品、電子材料　購買

営業（商社/ジャカルタ）

• USD 3,000 - 8,000（JPY477,000 - 1,273,000)
• インドネシア ジャカルタ
• メーカー(自動車/化学/家電/鉱物/工場　他)

※英文レジュメ提出必須 【職務概要】 日系顧客企業向けに、営業活動を行っていただきます。 【職務詳細】 ◆主要日系既存顧客企業との維持深耕 ‐マーケットに関するレポート作成、報告含む ◆新規顧客開拓 ‐価格、契約条件、取引条件に関する交渉含む ♦インドネシア人ローカルスタッフへの営業サポート ♦日系既存顧客からの問い合わせ対応 ◆その他、付随する業務 【必須スキル】 ♦親和性のある商材知識をお持ちの方 ◆法人営業経験をお持ちの方 ◆業務上コミュニケーション可能な英語力をお持ちの方 ♦主体的に考え行動が出来る方 【歓迎スキル】 ◆業務上コミュニケーションが可能なインドネシア語力をお持ちの方

【将来的に中核を担えるポジション！】工場管理(非鉄金属リサイクル)※チョンブリ勤務

• THB 100,000 - 130,000（JPY490,000 - 637,000)
• タイ チョンブリー
• メーカー(自動車/化学/家電/鉱物/工場　他)

【業務内容】 ・工場部門全体のマネジメント業務（管理・改善・育成・指導） ・生産管理、品質管理に関する現場課題の把握および改善推進 ・タイ人スタッフへの業務指導および育成 ・工場内の業務フロー、管理体制の見直し・最適化 ・現地法人代表の補佐業務（工場運営に関する事項） ・各部門との調整および情報共有 ・安全管理、5Sなどの工場運営基盤の強化 ・適性によりベトナム工場への短期出張対応 ※現状の会社の事業や業務の課題を自ら考え、アイデアや意見を出し、人を巻き込んで改善を進めたり課題を解決できるような管理者を目指していただきたいと思います。 【主な顧客】 営業先：電子部品メーカー等、はんだを使用する会社 販売先：はんだメーカー 【組織】 所属部署のスタッフ数：日本人2名、タイ人約30名 上司：現地法人代表（日本人） 所属部署での役割：営業部門のマネジメント補佐 【言語】 ・英語：日常会話レベル以上(社内公用語は英語) ・タイ語：あれば尚可 【キャリアパス】 工場長候補→工場長→拠点長または他海外拠点長(兼任可能性もあり) 【その他】 ・社用車支給または乗り合いあり ・渡航費用負担あり 【必須要件】 ・非鉄金属／電子材料／リサイクル関連業界での実務経験（3年以上） ・工場管理、製造管理、またはそれに準ずる業務経験 ・英語日常会話レベル以上 ※社内公用語、メール、書類関係は英語となります。高いレベルの英語力は必要ありませんが、相手の意図がわかり、自分の意見を伝えられるレベルは必要です。 ・指示待ちでなく自ら考えトライ＆エラーで行動できる方 【歓迎要件】 ・工場マネジメント経験（人数不問） ・海外工場での勤務経験 ・タイまたはベトナムでの就業経験 ・金属工学、製造管理に関する知識保有者 ・日本企業文化に対応頂ける方

営業スタッフ/マネジャー（商社）

• VND 49,000,000 - 73,500,000（JPY296,000 - 444,000)
• ベトナム ホーチミン
• メーカー(自動車/化学/家電/鉱物/工場　他)

【求人概要】 日系専門商社にて、日系製造業向けの法人営業をお任せいたします。日系企業に対して電子部品の提案営業をご担当いただきます。 【ポイント】 ・実績次第で拠点長や日本本社切り替えのチャンスがあります！ ・業界未経験の場合でも経験豊富な社員からのサポート体制があるため安心して勤務いただけます。同業界のご経験やマネジメント経験をお持ちの方には拠点管理やマネジメントに取り組んで頂く予定です。 ・ 景気の影響を受けず黒字経営を続けており、事業拡大及び営業部門強化のための増員採用になります！ ・幅広い商材や新規商品を多く扱うため、既存顧客に対しても新規の提案営業が多くなっています。 【業務内容】 ・既存顧客のフォロー ‐顧客訪問、窓口対応、新製品の提案活動など ・新規顧客の開拓業務 ‐テレアポ、セミナー参加、引き合い対応など ※割合としては、7割既存、3割新規です ・発注や納品管理 ※マネジメント経験をお持ちの方 ・メンバーへ販売戦略の落とし込み ・業績、KPI管理 ・メンバーの管理や育成、サポート 【必須条件】 ・4年制大学卒業以上 ・商社または電子部品業界にて3年以上の営業経験をお持ちの方 ・日常会話レベル以上の英語力（社内コミュニケーションやサプライヤーとのやり取りで使用します） ※英語力に自身がない方でも学習意欲があれば、ご応募可能です！ 【歓迎条件】 ・マネジメント経験 ・海外での勤務経験

営業マネージャー（商社/ジャカルタ）

• IDR 25,000,000 - 30,000,000（JPY222,000 - 267,000)
• インドネシア ジャカルタ
• 多角事業経営企業

【職務概要】 主にインドネシアのローカル向け営業を担当いただきます 【職務詳細】 ◆提案営業（新規開拓9割、既存フォロー1割） ◆マネジメント業務 ◆本社へのレポーティング業務 【必須スキル】 ◆海外現地のローカル企業に対する営業経験をお持ちの方 ◆業務上コミュニケーションが可能な英語力もしくはインドネシア語力をお持ちの方 【歓迎スキル】 ◆インドネシアでの就業経験をお持ちの方 ◆マネジメント経験をお持ちの方

【グラビア印刷機にピンと来たら!】生産管理マネージャー(食品軟包装)※チョンブリ勤務

• THB 70,000 - 100,000（JPY343,000 - 490,000)
• タイ チョンブリー
• メーカー(自動車/化学/家電/鉱物/工場　他)

【業務内容】 ・顧客対応 　・顧客、業者からの依頼、修正、クレーム対応 　・製品、製造知識を基に依頼に対する製造面での提案 ・生産効率向上 　・プラン、機械のメンテナンスはローカルマネージャーが行うため、連携し問題解決 　・生産効率向上のための計画 　・部門の人材マネジメント 　・社内会議での計画提案 【組織】 従業員：約220名(内日本人5名) 部署：約80名 レポート：タイ人工場長 部下：タイ人マネージャー 約3名 【語学】 ・通訳がいるため不要ですが、英語、タイ語できれば尚良し 【必須要件】 ・食品包装のご経験 ・工場の生産管理のご経験、知識 【歓迎要件】 ・グラビアコンバーターのご経験 ・食品の軟包装、製袋機、ラミネート機のご経験 ・タイでの製造管理経験 ・英語、タイ語ができれば尚良し

倉庫管理(製造/スマトラ)

• IDR 25,000,000 - 30,000,000（JPY222,000 - 267,000)
• メーカー(自動車/化学/家電/鉱物/工場　他)

【職務概要】 自社内で使用する部材の倉庫管理を担当いただきます 【職務詳細】 ◆倉庫内の保管作業、在庫管理、発注、納品管理 ◆オペレーション管理 ◆社内レポーティング ◆インドネシア人スタッフの実務サポート ◆日系顧客企業様向けの対応業務 ◆その他付随業務 【必須スキル】 ◆物流業界での倉庫管理または購買業務の経験、知見をお持ちの方 ◆基本的なパソコンスキルをお持ちの方(Excel,PowerPoint) ◆業務上コミュニケーション可能なインドネシア語力をお持ちの方（部門内でのコミュニケーションで利用） 【歓迎スキル】 ◆親和性のある業界経験をお持ちの方

金属メーカー　品質管理部長　（番号154516）

• CNY 30,000 - 40,000（JPY704,000 - 938,000)
• 中国 天津
• メーカー(自動車/化学/家電/鉱物/工場　他)

【職務詳細】 ■品質レベルの向上を目的として、顧客の品質要求を満たして、自社工場の現状を評価して、改善案を提出する ■金型の品質管理とトヨタ管理法、全面的な品質管理システムを熟知する。製品の全ライフサイクルにおける品質管理を持続的に適化し、製品品質の全プロセス管理を推進し、プロセスの良好な品質運営を実現する ■各業務ユニット/プレートを組織して品質改善プロジェクトを展開し、欠陥ゼロ管理活動を展開する。各業務ユニット/プレートの品質コスト率が所定の目標を達成することを確保する ■品質工具の訓練、実施及び改善 【魅力】 ★年四回帰省交通費は会社負担！ ★無料食堂・送迎車あり、住宅は会社負担！ 【必須条件】 ■中国就労ビザ基準を満たした方 ■中国語準ビジネスレベル以上 ■機械部品、マシニング業界、車部品メーカー業界経験者 ■8年以上品質管理経験あり ■品質管理システムを熟知する 【求める人物像】 ■責任感のある方 ■協調性のある方 ★30代～60代の方が活躍中！ ※キーワード：中国日系企業就職　中国勤務　中国就職支援　無料斡旋サービス　品質管理