タイの水道水
飲み水について
浄水器の設置
睡眠薬強盗に注意
※上記の記事は、取材時点(2017年02月末)の情報を元に作成しております。
現在の現地事情とは、記事の内容が異なる可能性がありますので、ご了承下さい.
現在のご検討状況を教えてください
タイでの就労は、ビザ取得要件が比較的ゆるく、諸外国に比べ間口が広いのが特徴です。新卒者や未経験職種でも、ビザの取得が可能で、新たなチャレンジがしやすいこともタイ就労の魅力の1つです。
【職務概要】 電子部品・化学材料・機器を扱う商社にて、既存顧客対応、新規顧客開拓、納期・在庫管理など営業業務全般を担当。営業チームのマネジメントを行いながら、日系製造業向けの提案営業および関係構築を担っていただきます。 【職務詳細】 ・既存顧客への対応および新規顧客開拓 ・顧客・サプライヤーへの定期訪問による調整、関係構築、情報収集 ・見積作成、在庫計画、受発注および納期管理 ・月次売上予測および半期売上予算の作成 ・一部顧客向けの月次購買予測の作成 ・顧客提出用書類の作成 ・営業活動報告を経営陣へ提出 ・品質不良(NG)クレーム対応および在庫仕分け対応 ・4M変更対応(Man:人、Machine:機械、Material:材料、Method:方法) ・営業業務全般の管理(顧客割り振り、チームマネジメント) ・タイ人部下(チーム人数5〜6名)の教育・育成 ・その他関連業務 【必須要件】 ・大卒かつ営業経験5年以上(WP要件) ・運転免許必須(顧客訪問時に自走) ・ 英語準ビジネスレベル(社内コミュニケーション) 【歓迎要件】 ・電子業界経験 ・調達業務経験者 ・マネジメント経験者
【業務内容】 ・販売計画達成のための営業活動 - タイ国内の新規代理店開拓及び既存代理店窓口 - 単独もしくは代理店同行によるエンドユーザー訪問 - 新製品拡販 - 営業施策の立案・実行 ・展示会出展企画 ・その他、社内業務 ※営業時はドライバーつき社用車をお使い頂きます(他の社員と共有) 【組織】 全体:72名(日本人3名) 【言語】 ・英語準ビジネスレベル →社外のクライアント様との商談、社内でのコミュニケーション、部下への指導等英語で行っていただきます。 【必須要件】 ・法人営業経験5年以上 ・準ビジネスレベルの英語力(社内・社外で使用) ・海外出張に行ける方(ASEAN諸国に月1-2回) 【歓迎要件】 ・製造業、機械系商社での法人営業経験5年以上 ・マネジメント経験(外国人のマネジメント経験がある方が良い)
【職務内容】 ■財務会計 ・海外の会計⽅針の管理 ・年次・⽉次スケジュールの作成・管理 ・シンガポールとタイの単体決算の確認・会計顧問対応 ・インドネシア、ミャンマーの会計記帳外注の管理・決算の確認 ・海外グループ間取引の管理・日本本社との取引の提案・調整 ・海外サブ連結決算の確認・日本本社経理課への報告 ・インドネシア⼦会社とシンガポール⽀店・シンガポール⼦会社の監査対応、タイ・ミャンマー⼦会社の監査対応サポート、海外サブ連結監査管理 ■管理会計 ・海外サブ連結ベースの予実管理 ・海外グループ会社の⼯事原価管理 ・海外サブ連結ベースの予実管理 ■税務 ・海外 4 社の税務署・顧問税務事務所対応 ・海外 4 社の移転価格⽂書の管理 ・グループ会社間取引のグループ最適化の管理 ・日本本社との上記海外経理・税務に関する調整 ■財務 ・海外資⾦作成管理 ・海外4社の短期資⾦繰りの確認 ・資⾦調達計画の作成 ・銀⾏送⾦・資⾦出納の管理 ■出張 海外支店への出張あり 【必須要件】 ・経理・財務の実務経験(目安:5年以上) ・月次・年次決算の実務経験 ・管理会計(予算管理・予実分析・原価管理等)の実務経験 ・海外子会社または多国籍環境における経理・財務経験 ・英語でのビジネスコミュニケーション能力(4拠点のメンバーとの連携・マネジメントが必要。*海外グループ会社・タイ人スタッフとのやり取りなど日常的に英語を使います。) ・マネジメント経験(部下指導、またはプロジェクトリード経験) 【歓迎要件】 ・複数拠点(または複数法人)の数値管理・調整業務の経験
【業務概要】 - レディースインナーメーカー製造工場での工場管理業務全般のご担当 【業務詳細】 *タイ人工場長の下、段階的に下記業務全体を担って頂きますので、いずれかのご経験がある方もご応募歓迎です。所属部署での役割は工場管理者/ 製造GM/ マネージャーなど役割に応じて応相談となります。 - 製造工場の製造管理、損益管理 - 工場の生産管理、工程管理、納期管理 - 品質管理 - 製造設備管理、保守改善 - その他工場運営にかかわる全般の管理 - バンコク営業拠点や日本人との連携 - 仕入先対応、顧客対応等 【語学】 - 英語 or タイ語が日常会話レベル以上 (社内コミュニケーションに利用) 【必須要件】 - 生産管理、生産技術、品質管理のいずれかのご経験(業界不問) - マネジメント経験 - 英語あるいはタイ語が日常会話レベル以上 (社内コミュニケーションに利用) 【歓迎要件】 - タイでの勤務経験 - アパレルメーカーでの製造現場経験 - 管理、購買、生産管理、品質管理など、様々な分野の経験がある方 - マネージャー以上のポジションにて業務経験がある方 【求める人物像】 - 臨機応変にさまざまな業務に前向きに取り組める方
【業務内容】 日本市場のグローバル企業を対象としたリクルーティング支援で業務内容としては下記になります。 ・両面型の人材紹介営業となります。 (法人クライアント;日本にある外資系企業、個人クライアント;世界各国に住んでいる日本の外資系企業で働きたい方) ・クライアントからの依頼に基づき戦略的にサーチ、コンタクトを行い、候補者にクライアントの価値を遡及し一気通貫で入社までのサポートを行う ・顧客や候補者に寄り添い採用のためのコンサルティングやキャリアコンサルティングの実施 【組織】 全体:14名(うち日本人13名) レポートライン:日本人 【求めている人物像】 高い目標達成意欲のある方 【必須条件】 下記2つのいずれかは、VISA取得条件で必須 ・大学卒業学部と就業内容が一致している場合、就業経験2年以上 ・接客、営業経験が5年以上 ※合算年数で問題ございません。 ・語学:不問 ※社内システムや契約書は英語になります。 ・自身の成長に価値を感じられる方 ・チームで何かを達成することが好きな方 【歓迎条件】 ・高い目標達成意欲のある方
ー仕事概要 本ポジションでは、生産技術および機構設計に関する実務とともに、タイ人エンジニアへの技術指導を担当していただきます。 ー仕事内容 ・製造設備の設計および生産ラインの立ち上げ ・治工具の設計および図面作成 ・機構設計および電気設計業務 ・材料特性を考慮した製品設計・改善 ・生産技術に関する技術指導およびチームマネジメント ・タイ人エンジニア(約20名)への業務指示・育成 ・3D図面作成、確認、承認 ・その他アサインされた業務 【組織】 ・上司:日本人工場長 ・全体:約120名 (日本人3名) ・チーム:20名程度(エンジニア) 【必須要件】 ・7年以上の生産技術および機構設計経験 ・材料工学の知識を有していること ・タイ語日常会話レベル以上 or 英語日常会話レベル以上(主に技術指導など社内コミュニケーションで使用します) ・タイにて自走可能な方(社有車貸与予定) 【歓迎要件】 ・自動車業界での実務経験 ・タイにてエンジニア経験をお持ちの方 ・タイ語ビジネスレベル
【業務内容】 ・経営企画・経営戦略の立案 ・人事・総務・経理の管理、チェック、改善 ・既存日系顧客との関係構築・維持 ・工場運営の把握(製造・品質・生産性) ・ローカルメンバーの育成・指導 ・会社運営全般への関与(経営視点) ・日本本社との調整業務 ※研修期間(4か月)は、日本本社にて研修想定 【語学】 ・英語日常会話(メールにて使用) ・タイ語日常会話レベル以上だと尚良し(社内言語がタイ語のため、日本人工場長はタイ語堪能) 【その他】 ・タイでの通勤は社用車乗り合い(シラチャ想定) 【必須スキル】 ・製造業での勤務経験(自動車関連、プレス・金属加工など) ・マネジメント経験(部門責任者、工場長、管理職など) ・英語日常会話レベル以上 ・経理/財務/人事/総務をチェックできるレベルの理解 ・自ら現場に入り、手を動かせる姿勢 ・普通自動車運転免許 【歓迎スキル】 ・タイ語日常会話レベル以上 ・鋼鉄材料関係の業務経験 ・駐在員経験(タイでの駐在経験があると尚良し) ・中小企業でのMD経験
【業務内容】 顧客割合 既存90%:新規10% ・自身での運転による営業活動 ・既存顧客フォローおよび新規開拓活動 ・顧客データベースの構築およびセグメンテーション ・営業プロセスの改善および競争力強化 ・社内関連部門や本社との連携・調整 ・品質・業務プロセスの遵守および改善 ・将来的に技術営業チームのマネジメント・育成 【組織構成】 ・全体従業員:約400名(内日本人4名) ・レポートライン:タイ人営業マネージャー ・部下数:約7名 【言語】 ・英語:ビジネスレベル(社内会議、海外顧客対応) 【必須要件】 ・営業、もしくは顧客交渉の経験 ・英語:ビジネスレベル(社内会議、海外顧客対応) ・強いタイ語習得意欲 【歓迎要件】 ・タイでの就業経験 ・タイ語:日常会話レベル(社内コミュニケーション)
【業務内容】 顧客割合 既存90%:新規10% ・自身での運転による営業活動 ・営業戦略および販売計画の立案・実行 ・売上実績の管理および改善施策の推進 ・技術営業チームのマネジメント・育成 ・顧客データベースの構築およびセグメンテーション ・既存顧客フォローおよび新規開拓活動 ・営業プロセスの改善および競争力強化 ・社内関連部門や本社との連携・調整 ・品質・業務プロセスの遵守および改善 【組織構成】 ・全体従業員:不明 ・日本人数:1名(Advisor) ・レポートライン:タイ人Sales Manager / 日本人Advisor ・部下数:2~3名(Sales Engineer) 【言語】 ・英語:ビジネスレベル(社内外コミュニケーション) 【必須要件】 ・自動車部品またはプラスチック関連業界での技術営業経験 3年以上 ・チームマネジメント経験(5名以上) ・英語:日常会話レベル以上(会議可能) 【歓迎要件】 ・戦略立案、KPI管理の経験 ・タイでの就業経験 ・タイ語:日常会話レベル(社内コミュニケーション)
・業務システム開発、ネットワーク構築、ハードウェア販売に関する新規営業活動全般を担う ・会社が用意した顧客リストに基づき、テレアポ、訪問、提案活動を一貫して実施する ・既存顧客のうち日本人担当者のフォローが不十分な企業への新規訪問を行い、案件開拓を進める ・顧客ニーズをヒアリングし、社内エンジニアやローカル営業チームと連携してソリューション提案を行う ・アユタヤ、バンコク、ラヨーンエリアを中心に顧客訪問を行う(目安:1日2〜3件) ・新規開拓後の顧客フォローを継続し、長期的な関係構築を目指す ・タイ人営業チームが獲得したリードのサポート ・営業経験2年以上 ・英語日常会話レベル以上 ・タイで長期的にキャリアを形成したい方 ・タイ在住の方もしくは、タイで長期的に働く理由が明確な方 ・自発的に案件獲得や顧客提案に向けて行動できる方(新規開拓営業に抵抗がない方) 【歓迎要件】 ・IT業界での経験をお持ちの方 ・タイ語日常会話レベル以上の方 ・インセンティブ営業で実績を残したい方 ・お客様との関係構築や、きめ細かなサポートができる方 ・タイで最終面接を実施できる方 ・体育会系、チーム志向、交流会等に抵抗の無い方
【業務内容】 ・既存顧客フォローおよび関係構築 ・新規顧客開拓(現状ほぼ未着手領域) ・見積作成および価格調整(原価計算含む) ・売上・入金管理および伝票確認 ・日本本社との数値調整・報告業務 ・外貨建て取引(AP/AR)の管理・整理 ・社内経理チームとの連携・サポート ・マーケティング・営業戦略の立案と実行 【組織構成】 全体従業員:約50名 日本人数:約1名 レポートライン:日本人ディレクターおよび日本本社社長 部署:営業事務1名/経理2名 【言語、言語レベル】 英語:日常会話レベル(社内コミュニケーション) タイ語:不問 (通訳無しのためできれば尚可 【必須要件】 ・法人営業経験3年以上 ・見積作成や数値管理の経験 ・経理関連業務の経験 【歓迎要件】 ・製造業または商社での営業経験 ・外貨建て調整、借入金整理、税務対応の経験 ・原価計算または収支管理経験 ・海外拠点での勤務経験
【事業内容】 電子機器製造受託サービス(EMS:Electronics Manufacturing Service)及び部品販売(IPO) 【業務内容】 ・日々の生産活動監視と安定操業支援 ・製造プロセスにおける生産性 ・品質改善の実施 ・作業指示書の作成 ・標準工数と実工数との差異分析による能率改善 ・標準作業の定着化と維持監視 ・生産ライン毎の稼働分析と実績まとめ ・工程内不良分析 ・新規、派製品の量産準備支援 ・QMS/EMSの継続改善と維持管理 ・5S活動の維持推進 ・安全活動の維持推進(KYT・安全巡視・安全監査) ・タイ人マネジメント層への報連相業務(実質指導・育成を含む。ご本人の上司・評価者は日本人工場長) ・顧客、本本社、現地幹部日本人への報告業務とタイ人メンバーへの情報共有 ・月次社内活動(品質会議・製造業績検討会・生産会議)での報告業務 ・各種監査対応(顧客・ISO・BOI・社内) ・クレーム発生時における是正・恒久対策と顧客報告 【言語】 ・英語:日常会話レベル以上 (社内コミュニケーション 英語でミーティング可能な方) ・タイ語:あればよし 【必須要件】 ・電子部品関連の製造関連業務の経験(5年以上)*生産技術が好ましい ・英語:日常会話レベル(社内コミュニケーション) ・タイ人上司・同僚との良好なコミュニケーション能力 ・リーダーシップを発揮し、長期的な課題解決・目標達成の遂行能力 ・問題解決力および分析力 ・顧客や社内関係者と円滑にコミュニケーションできる能力 【歓迎要件】 ・プリント基板実装/電子製品の受入・実装・組立・検査・出荷に関わる生産技術業務全般 ・海外工場での現場経験 (生産ライン立上げ、生産改善手法の知見、実践、指導を含む) ・電子部品サプライヤー・EMSの監査及び立上げ・品質指導の経験 ・生産技術/製造技術/製造の経験 ・電子製品製造に関わる要素技術の知識 ・車載電子機器製造業界における生産技術の経験(10年以上が望ましい) ・企画立案から量産移管までの一連の生産技術プロセスを理解 ・新規技術・製品の立上げ経験・理解(工数見積もり、新規工法開発経験) ・ISO9001、IATF16949等の品質管理システムに関する知識・業務標準作成及び仕組み構築の経験 ・ビジネス会話レベルの英語力(海外現地スタッフとの円滑な業務遂行のため)
【業務内容】 在タイの日系顧客向けの担当窓口として勤務していただきます。 ・エレクトロニクス関連製品向け電子部品の調達から、電子基板実装・完成品・製造販売までのプロジェクト全体のマネジメント ・日本人顧客・工場・サプライヤーとの連絡窓口 ・顧客・工場・サプライヤーとの交渉 ・電子部品の納期管理(工場・客先とのコミュニケーション)※主に日本人 ・クライアント向け納期レポート作成(週次・月次) ・社内向けレポート作成(営業成績・納期・採算等) ・大口顧客の1社をメインで担当 *1社メインですが、部品サプライヤーは100社・3,000品のプロジェクトマネージャーとなります。 【言語】 ・英語 準ビジネスレベル以上 (社内コミュニケーション 英語でミーティング可能な方) ※ローカルスタッフ(マネージャー)がレポートラインになる可能性有 タイ語:あればよし 【組織】バンコク 全体:約20名(うち日本人3‐4名) レポートライン:日本人プロジェクトマネージャー 【必須要件】 ①26歳~35歳 ②大学卒業以上の男性で、社会人経験5年以上の方 ③製造業界での勤務経験をお持ちの方(特に電子部品業界でのご経験がある方歓迎) ④Excel、Word、PowerPointを業務で使用したご経験のある方 ⑤英語力:準ビジネスレベル以上(社内ミーティングなどで英語でのやり取りが可能な方) ⑥関係各所と円滑な調整・やり取りができる高いコミュニケーション力をお持ちの方 ⑦タイ国内で5年以上勤務可能な方 ⑧転職回数が比較的少ない方 ※上記要件は外れますが、以下該当される方は、ご応募対象内となります。 ①36歳~40歳 ③電子部品業界での経験あり ①,③以外は上段の要件と同じです。 【求める人物像】 ・お客様と、コミュニケーションをマメに取り、進捗管理が出来る方 ・数字を元に論理的に物事を伝えられる方 ・報連相がきちんと出来る方 ・組織の一員としてプロジェクトを推進出来る方 (社内コミュニケーション力) ・周りを巻き込むことの出来る方 ・社内外(顧客、仕入先関係なく)相手をリスペクトできる方
【業務内容】 在タイの日系顧客向けの営業担当窓口として勤務していただきます。 ※既存営業100% ・エレクトロニクス関連製品向け電子部品の調達から、電子基板実装・完成品・製造販売までのプロジェクト全体のマネジメント ・電子部品の納期管理(工場・客先とのコミュニケーション)※主に日本人 ・クライアント向け納期レポート作成(週次・月次) ・社内向けレポート作成(営業成績・納期・採算等) ・タイ国内、海外への出張等有 ・大口顧客の3社をメインで担当 【言語】 ・英語 準ビジネスレベル以上 (社内コミュニケーション 英語でミーティング可能な方) ※ローカルスタッフ(マネージャー)がレポートラインになる可能性有 タイ語:不要 【組織】 全体:100名 ・内駐在員:10名 ・内現地採用:6名 配属先:約70名 レポートライン:日本人もしくはタイ人MG 【必須要件】 ・BtoBの営業経験(製造業であればなお好ましい) ・Excel, Word, Power Pointを業務使用されている方 ・英語 準ビジネスレベル以上 (社内コミュニケーション 英語でミーティング可能な方) ※ローカルスタッフ(マネージャー)がレポートラインになる可能性有 【歓迎要件】 ・電子部品、EMS業界での営業経験 【求める人物像】 ・お客様と、コミュニケーションをマメに取り、進捗管理が出来る方 ・数字を元に論理的に物事を伝えられる方 ・報連相がきちんと出来る方 ・組織の一員としてプロジェクトを推進出来る方 (社内コミュニケーション力) ・周りを巻き込むことの出来る方
【職務概要】 タイでの生産現場において、加工・生産工程の知識と納期管理能力を持ち、タイ語で日常会話が可能な人材として、現地スタッフの支援および最終工程の生産管理・検査を担当する。 【職務詳細】 ・タイ人スタッフのマネジメント全般 ・生産工程、納期調整対応 ・工場全体の生産性向上に向けた改善、改良の推進 ・将来的に部門責任者としてリード 【必須要件】 ・業務未経験歓迎! ・入社後にタイ語を学ぶ意欲のある方 (タイ語日常会話レベル以上なおよし) 【歓迎要件】 ・ 生産工程および加工工程の知識をお持ちの方 ・ 納期管理などの生産管理業務が可能 ・タイで長期就業を目指している方
【業務内容】 ・工場部門全体のマネジメント業務(管理・改善・育成・指導) ・生産管理、品質管理に関する現場課題の把握および改善推進 ・タイ人スタッフへの業務指導および育成 ・工場内の業務フロー、管理体制の見直し・最適化 ・現地法人代表の補佐業務(工場運営に関する事項) ・各部門との調整および情報共有 ・安全管理、5Sなどの工場運営基盤の強化 ・適性によりベトナム工場への短期出張対応 ※現状の会社の事業や業務の課題を自ら考え、アイデアや意見を出し、人を巻き込んで改善を進めたり課題を解決できるような管理者を目指していただきたいと思います。 【主な顧客】 営業先:電子部品メーカー等、はんだを使用する会社 販売先:はんだメーカー 【組織】 所属部署のスタッフ数:日本人2名、タイ人約30名 上司:現地法人代表(日本人) 所属部署での役割:営業部門のマネジメント補佐 【言語】 ・英語:日常会話レベル以上(社内公用語は英語) ・タイ語:あれば尚可 【キャリアパス】 工場長候補→工場長→拠点長または他海外拠点長(兼任可能性もあり) 【その他】 ・社用車支給または乗り合いあり ・渡航費用負担あり 【必須要件】 ・非鉄金属/電子材料/リサイクル関連業界での実務経験(3年以上) ・工場管理、製造管理、またはそれに準ずる業務経験 ・英語日常会話レベル以上 ※社内公用語、メール、書類関係は英語となります。高いレベルの英語力は必要ありませんが、相手の意図がわかり、自分の意見を伝えられるレベルは必要です。 ・指示待ちでなく自ら考えトライ&エラーで行動できる方 【歓迎要件】 ・工場マネジメント経験(人数不問) ・海外工場での勤務経験 ・タイまたはベトナムでの就業経験 ・金属工学、製造管理に関する知識保有者 ・日本企業文化に対応頂ける方
【業務要約】 プロジェクトリーダーとして、クライアントプロジェクトを計画・実行・管理し、戦略提案やチーム指導、データ分析をご担当頂きます。業界の最新トレンドやベストプラクティスを常に把握し、この知識をクライアントへの提案に反映させます。 <具体的には> ・クライアント関係構築と維持:クライアントの要件や要望を収集、提案 ・プロジェクトサポート:シニアコンサルタントと協力してプロジェクト計画、タイムラインの策定を支援 *必要に応じてシニアコンサルタントの指示に従う ・ドキュメンテーションと報告:プロジェクト関連のドキュメントを作成・管理(ミーティングノート、アクションアイテム、プロジェクトレポートなど) ・クライアントレビューのための詳細なプロジェクトレポートや推奨事項の作成 【組織】 全体約5名 (日本人2名弱) レポートライン:日本人Director 【必須要件】 ・大卒以上(VISA要件) ・強い責任感をもち、真摯に最後までやり遂げることができる方 【歓迎要件】 ・タイ語ビジネスレベル ・事業会社での経営企画経験(年数不問) ・総合コンサルティングファームでの就業経験 【求める人物像】 ・チームと円滑にコミュニケーションをとり、協力して業務に向かうことができる方 ・業界問わず実績を積み重ねてキャリアアップされている方 ・腰を据えて長期的にご勤務頂ける方 ・能動的に業務に取り組める自走力のある方 ・誠実さをもって人・コトに向かえる方 ・さまざまなトピックに好奇心がある方
【業務要約】 プロジェクトリーダーとして、クライアントプロジェクトを計画・実行・管理し、戦略提案やチーム指導、データ分析をご担当頂きます。 <具体的には> ・クライアントとの関係構築:強固なクライアント関係を構築し、ビジネスニーズを理解し、適切なソリューションの提案 ・戦略的提案:ビジネス戦略やプロセス改善に関する提案を策定し、クライアントの課題に対応するための具体的なアプローチの提示 ・チームマネジメント:ジュニアコンサルタントやアナリストを指導し、チームのパフォーマンスと成長を最大化 ・データ分析とレポーティング:データを分析し、実行可能なインサイトと提言を提供するためのレポートやプレゼンテーションの作成 ・プロジェクト管理:プロジェクトのスケジュール、予算、リソースを監督し、スムーズで効率的なプロジェクト推進 【必須要件】 ・大卒以上(VISA要件) ・コンサルティングファームでの就業経験(5年以上) 【歓迎要件】 ・タイ語ビジネスレベル ・総合コンサルティングファームでの就業経験 【求める人物像】 ・チームと円滑にコミュニケーションをとり、協力して業務に向かうことができる方 ・強い責任感をもち、真摯に最後までやり遂げることができる方 ・業界問わず実績を積み重ねてキャリアアップされている方 ・腰を据えて長期的にご勤務頂ける方 ・能動的に業務に取り組める自走力のある方 ・誠実さをもって人・コトに向かえる方 ・さまざまなトピックに好奇心がある方
【企業PR】 世界で唯一リバーレースのデザイン・企画から製品化まで一貫した対応をしており、レディースインナーやアウター、またドレスなどに使用されるレースを製造しております。 【職務概要】 自社工場にて使用している複数の機械設備のメンテナンスや改良、導入等を担当いただきます。 主要設備:レース機械や染色機など 【職務詳細】 ・複数ある機械設備のメンテナンス、改良 ・新規機械設備等の開発・導入 ・安定したレース製品品質の維持実現のための部署横断取組 ・日本本社との連携 *ご経験があれば尚良いですが、未経験でも機械や電気知識や素養があれば成長可能な環境です。 【必須スキル】 ・電気/機械学部卒もしくは高専卒の方 ・入社後にタイ語を学ぶ意欲のある方 ・チェンマイで長く働きたい方 【歓迎スキル】 ・電気設備や機械メンテナンスなどエンジニア経験がある方 ・タイ語日常会話レベル以上(現場でのコミュニケーション) ・セクションマネジメントのご経験のある方 ※社内はタイ語>日本語>英語/通訳あり
【企業PR】 世界で唯一リバーレースのデザイン・企画から製品化まで一貫した対応をしており、レディースインナーやアウター、またドレスなどに使用されるレースを製造しております。 【職務概要】 自社製品の染色および樹脂加工工程のコントロール(染色、試験、開発、環境関連等)、及び研究開発 ※レース生地は、ほこりや油汚れなどを完全に取り除く精錬工程を経た後、お客様の要望する色に染色加工されます。 染色以前には高温でレース反物形状を安定させ、染色後には樹脂を用いた加工を行います。 【職務詳細】 ・加工コントロール(ラボでの新規色づくり*染料配合決定、色合わせ、品質保証、トラブルシューティング ・染料および助剤等の薬剤のテスト、加工方法の改良 ・新たな素材に対する染色研究 ・環境関連事項(ISO14000他)への取組 *ご経験があれば尚良いですが、未経験でも化学知識や素養があれば成長可能な環境です。 【必須スキル】 ・化学学部卒もしくは高専卒の方 ・入社後にタイ語を学ぶ意欲のある方 ・チェンマイで長く働きたい方 【歓迎スキル】 ・染料メーカーでのご経験や、染料実務のご経験がある方 ・タイ語日常会話レベル以上(現場でのコミュニケーション) ・セクションマネジメントのご経験のある方 ※社内はタイ語>日本語>英語/通訳あり
【業務内容】 ・顧客対応 ・顧客、業者からの依頼、修正、クレーム対応 ・製品、製造知識を基に依頼に対する製造面での提案 ・生産効率向上 ・プラン、機械のメンテナンスはローカルマネージャーが行うため、連携し問題解決 ・生産効率向上のための計画 ・部門の人材マネジメント ・社内会議での計画提案 【組織】 従業員:約220名(内日本人5名) 部署:約80名 レポート:タイ人工場長 部下:タイ人マネージャー 約3名 【語学】 ・通訳がいるため不要ですが、英語、タイ語できれば尚良し 【必須要件】 ・食品包装のご経験 ・工場の生産管理のご経験、知識 【歓迎要件】 ・グラビアコンバーターのご経験 ・食品の軟包装、製袋機、ラミネート機のご経験 ・タイでの製造管理経験 ・英語、タイ語ができれば尚良し
【業務内容】 ・日系OEMへの営業・関係構築 ・新規案件の獲得(RFQ対応・価格交渉など) ・日本・中国・タイのチームとの連携 ・東南アジアにおける営業戦略の立案・実行 ・将来的な営業チームの立ち上げ・育成 ・東南アジアにおける営業機能を強化 ・日本本社の意思決定と現地実行をつなぐハブとしての役割 【取扱製品】 自動車部品(排気系、ショックアブソーバー、ブレーキなど) 【組織】 ・全体75名(ロシア人工場長、日本人0) ・レポート先:営業副社長(メイン/日本・中国・東南アジアの営業統括)、日本支社セールスリーダー ・営業・プログラム部門:5名 ・部下:営業マネージャー1名、プログラムエンジニア1名、営業担当3名 【語学】 ・英語日常会話上級レベル以上 (グループ会社との会話で必要) ・タイ語不問 【その他】 ・社用車貸与あり(運転手付き) ・東南アジア諸国、日本への出張あり 【必須スキル】 ・自動車業界での営業経験(OEMまたはTier1) ・新規顧客開拓、営業戦略立案・実行の経験 ・英語力日常会話上級レベル以上 【歓迎スキル】 ・日系メーカーとの取引経験 ・東南アジアでの勤務経験 ・マネジメント経験
・欧米系企業向け新規開拓営業 ・見込み顧客リストの作成 ・顧客へのアポイント取得 ・顧客訪問および現場確認 ・顧客ニーズのヒアリング ・金型・射出成形に関する技術的な説明および提案 ・見積書作成、商談、価格交渉 ・納期管理 ・顧客からの質問に対する社内関係部署との確認・調整 ・週3社程度の新規訪問 ・タイ全土への出張対応 ・必要に応じた宿泊を伴う国内出張対応 ※納品およびアフターケアは直接担当しませんが、関係部署との連携は必要です。 ※顧客からの質問に対して、社内関係各所とのやり取りが必要です。タイ語ができれば尚可です。 ・新規開拓営業経験 ・射出成形の知識があり、射出成形関連経験3年以上 ・英語ビジネスレベル(社外で使用) ・自走して営業活動ができる方 【歓迎要件】 ・タイ語話者
【業務概要】 タイ国内の日系企業に対して、プラスチック射出金型に関する新規開拓営業・既存顧客対応を担当していただきます。 候補者自身のコネクションを活かし、顧客訪問、現場確認、見積作成、商談、納期管理、社内関係部署との調整を行うポジションです。 【業務詳細】 ・タイ国内の日系企業を中心とした新規開拓営業 ・候補者自身の既存コネクションを活かした顧客開拓 ・顧客訪問、アポイント取得、現場確認、課題ヒアリング ・金型・射出成形に関する技術的な説明および提案 ・見積書作成、商談、納期管理 ・顧客からの質問に対する社内関係部署との確認・調整 ・タイ全土への出張対応 ・必要に応じて宿泊を伴う国内出張対応 ・年1回程度、海外出張の可能性あり ※納品およびアフターケアは直接担当しませんが、関係部署との連携は必要です。 ※受注までは最短でも半年程度を想定しています。 ・タイでの就業経験がある方(タイ国内での顧客コネクションを持つ方) ・射出成形の知識があり、射出成形関連経験5年以上 ・自走して営業活動ができる方 【歓迎要件】 ・タイ語話者
【職務概要】 日系企業を主なクライアントとして、事業進出・改善・M&A支援に向けたコンサルティングと財務分析を実施し、意思決定に貢献する。 【職務概要】 ・日系クライアントに対しヒアリング及び提案(9割強が日系) ※基本的にクライアントはご紹介(新規開拓等では無い) ・財務数値や市場データの分析 ※決算書等の財務資料をもとに、ExcelやAccessを使い財務分析を行います。 ・エクセルやパワーポイントを使い資料作成 【必須スキル】 下記いずれかのご経験 ①会計士 (M&Aの経験不問) ②BIG4・独立系ファームでの就業経験 ③事業会社・メガバンク等でM&A業務に関与した事がある方 ④上場会社の経理・税務でM&Aプロジェクトに関与した事がある方 ⑤M&A仲介者会社の若手(入社1~2年 成約実績1件以上) ⑥M&A、投資銀行などでの資本政策、M&A実行スキルを保有している方 語学力:英語日常会話レベル(社内コミュニケーション) 【歓迎スキル】 ・タイ語日常会話(社内コミュニケーション) 【人物像】 ・裁量を持って案件を進めることに魅力を感じる方 ・幅広く業務を経験したい方 ・議論しながらProjectを進めるのが好きな方
【業務内容】 シラチャエリアにて日本人向けの賃貸営業業務をご担当していただきます。 将来的には賃貸事業やその他事業の責任者をお任せすることも検討しております。 ■顧客対応 顧客開拓および問い合わせ対応(電話・メール・対面) 賃貸物件の案内、見積もり作成と提案、賃貸契約での説明と手続き 物件のデータベース管理、資料作成、広告掲載(ウェブサイト、SNS、不動産ポータルサイト) 対大家へのマーケティング、プロモーション活動の企画・実施 市場調査、競合分析 ■テナント管理 テナントからの要望や不具合時修理の手配対応 定期的な物件点検とメンテナンスの調整 解約手続きの管理 ■財務管理 請求書や入出金情報の経理へ依頼、報告 経理作成の請求書や領収書の顧客への送付と説明 上記いずれの業務も、オーナーはタイ人、借主は日本人となり、社内のタイ人スタッフと協力しながら営業して頂きます。 ※ゴルフや食事などお客様とのコミュニケーションが多いポジションです。人付き合いを楽しく行える方を募集しております。 【組織】 全体約20名(日本人約3名) レポート先:日本人上司(30代後半) 【言語】 英語:TOIEC500点程度。必要最低の読み書き(読解能力)※契約書や社内書類は英語が多いため。 タイ語:強い習得意欲。 ・社内共用語は簡単なタイ語と英語を使用しているため、業務をしながらタイ語も覚えていただきます。 ・タイ語教室などに通っていただける場合、会社負担にて回数券の支給など可能です。 【その他】 ・原則通勤手段は各自用意だが必要に応じて一定期間通勤用バイクの貸与可能(ガソリン自己負担) 【必須要件】 ・ 1年以上の営業経験 ・ 英語:日常会話レベル(目安TOEIC500点以上) ※契約書や社内書類の読解、社内コミュニケーション ・ 強いタイ語習得意欲 【歓迎要件】 ・ 不動産での営業経験 ・ タイで営業成果のある方 ・ タイ語:日常会話レベル(社内コミュニケーション) ・ 数字を追い求めるのが好きな方 ・ 同僚との協調を大切にする方
■経営コンサルティング全般 ・成長戦略支援経営コンサルタントとして主に日系企業をご担当いただきます。 ・日系クライアントに対しヒアリング及び提案(9割強が日系) ・事業再生戦略立案 ・M&A戦略立案 ・成長戦略立案 ・海外事業戦略立案(東南アジア横断プロジェクトにも関与) ※基本的にクライアントの新規開拓はなし ・財務数値や市場データの分析 ※決算書等の財務資料をもとに、ExcelやAccessを使い財務分析を行います。 ・エクセルやパワーポイントを使い資料作成 ・東南アジア 【言語】 英語:ビジネスレベル 必須(社内コミュニケーション) タイ語:日常会話レベル あれば尚可(社内コミュニケーション) ・四大卒以上 ・社会人経験3年以上 ・事業会社でのプロダクトマーケティング、事業企画経験3年程度もしくは戦略系コンサルティングファームでのご経験 3 年程度 ※経験の一部に市場リサーチ、事業会社企画役務を含む場合も応募可能 ・日常会話レベル上級程度の英語力 (顧客の9割は日系で、メインは日本語でのコミュニケーション。社内公用語は英語です。) 【歓迎スキル】 ・海外プロジェクトの経験 ・PM 経験に加え、チーム管理の経験、提案活動の経験 ・関連する学業経験(MBA、財務会計等) ・タイ語日常会話(社内コミュニケーション) ・会計、法律等の専門能力 【人物像】 ・裁量を持って案件を進めることに魅力を感じる方 ・幅広く業務を経験したい方 ・議論しながらProjectを進めるのが好きな方
| 求人特徴 | 現地採用 |
|---|
【職務詳細】 ■経営コンサルティング全般 ・成長戦略支援経営コンサルタントとして主に日系企業をご担当いただきます。 ・日系クライアントに対しヒアリング及び提案(9割強が日系) ・事業再生戦略立案 ・M&A戦略立案 ・成長戦略立案 ・海外事業戦略立案(東南アジア横断プロジェクトにも関与) ※基本的にクライアントの新規開拓はなし ・財務数値や市場データの分析 ※決算書等の財務資料をもとに、ExcelやAccessを使い財務分析を行います。 ・エクセルやパワーポイントを使い資料作成 ・東南アジア 【言語】 英語:ビジネスレベル 必須(社内コミュニケーション) タイ語:日常会話レベル あれば尚可(社内コミュニケーション) 【必須スキル】 ・戦略系コンサル経験 3-5 年程度(4大系・その他コンサルファーム務経験者) ※経験の一部に市場リサーチ、事業会社企画役務を含む場合も応募可能 ・ビジネスレベルの英語力は必須 【歓迎スキル】 ・海外プロジェクトの経験 ・PM 経験に加え、チーム管理の経験、提案活動の経験 ・関連する学業経験(MBA、財務会計等) ・タイ語日常会話(社内コミュニケーション) ・会計、法律等の専門能力 【人物像】 ・裁量を持って案件を進めることに魅力を感じる方 ・幅広く業務を経験したい方 ・議論しながらProjectを進めるのが好きな方
【業務内容】 ・ガラス製造工場全体の運営・マネジメント(生産・品質・安全管理) ・生産計画の策定および生産効率の改善・コスト管理 ・現地スタッフ(マネージャー・スーパーバイザー等)の指導・育成 ・設備管理および製造プロセスの改善・最適化 ・品質基準の維持および品質トラブル発生時の対応 ・本社および関連部門(営業・物流等)との連携・報告 ・工場のKPI管理および中長期的な工場運営戦略の推進 【組織】 ・工場全体は約270‐300名程度(内日本人1名在籍) 【語学】 ・不問(日タイ通訳がいるため) 【求める人物像】 ・工場管理経験 【必須要件】 ・製造業での製造マネージャー・工場長の経験 ・タイでの対面面接可能な方(企業から渡航費支給あり) 【歓迎要件】 ・ガラス製造業での経験
・在タイ銀行や政府機関との関係構築および情報収集 ・日系クライアントへのヒアリング(アポイント取得~企業訪問) ※40~50代のMDクラスとの商談が中心 ・ヒアリング内容の社内共有および解決策の検討 ・クライアント向け報告資料の作成 ・クライアントと社内担当者(行政書士等)とのスケジュール・要望調整 具体的には、 ・BOI/FBL等の申請書類作成(英語) ・VISA/ワークパーミットに関する説明・窓口対応(日本語) ※実務は別担当が行い、主にコーディネーションを担当 ・別部署との調整業務(主に日本語対応可能なタイ人スタッフとの連携) ・担当クライアント数:8~10社程度 その他、 ・新規企業への簡単な提案活動(電話・メール) ・社内向け案件進捗報告 ※新規開拓は全体の約1割程度/既存顧客対応が中心 ・チームメンバーの業務進捗管理(経験に応じて) ・以下いずれかの経験3年以上 - 営業経験 - コンサルティング経験 - 人事総務等バックオフィス経験 ・英語:日常会話レベル(社内メイン/社外メール対応) ・MS Officeを用いた書類作成経験 ・タイの法務・許認可知識を学ぶ意欲 【歓迎要件】 ・タイでの就業経験 ・BOI、VISA/WP等の許認可業務経験 ・タイ語:日常会話レベル
日本のように充実した研修制度がないため、同業界や同職種での経験を求められるケースが多く、特に年齢が上がるにつれて未経験業界への転職は難しくなる。現地の文化を理解し良好な関係を築けるか、会社の雰囲気に合っているかも企業にとって非常に重要な指標。社内公用語を英語としている企業が多いが、現地社員と良い関係性を築くためにもタイ語の習得に前向きな姿勢が求められる。
| 働き方 | タイでは仕事とプライベートのONとOFFを切り分けていて、ワークライフバランスを大切にしており、滅多なことがない限り残業を行わない。定時で帰ることを前提に効率的に進めることが求められる。 |
|---|---|
| 休み方 | タイでは非常に家族を大切にするため、家庭の事情で仕事を休むことが多い。(例:親・兄弟の具合が悪い、病院に付き添うなど)仕事優先を押し付けるのではなく、家庭優先の文化を尊重することも必要。 |
| 呼び名 | タイでは本名ではなくニックネームで呼び合う習慣があり、家族からもニックネームで呼ばれている。現地社員とコミュニケーションを取る際にはニックネームで呼んだ方が馴染みやすい。 |
タイの水道水
飲み水について
浄水器の設置
睡眠薬強盗に注意
※上記の記事は、取材時点(2017年02月末)の情報を元に作成しております。
現在の現地事情とは、記事の内容が異なる可能性がありますので、ご了承下さい.
バンコク市内には、様々な交通機関があります。
ここでは、主な交通機関とその特徴などについて、ご紹介します。
バンコク市内の主な交通機関
注意点
タイ国内の移動手段
※上記の記事は、取材時点(2017年02月末)の情報を元に作成しております。
現在の現地事情とは、記事の内容が異なる可能性がありますので、ご了承下さい.
タイは【微笑みの国】として世界の人々から愛されているように、
一般的にアジア諸国の中では、比較的治安が良い国といわれています。
しかし、実際には、在タイ日本国大使館の邦人援護件数が、
3年連続で1位になるなど、日本人が犯罪被害に遭うことが多い国でもあります。
(出典:2015年(平成27年)海外邦人援護統計)
タイの治安について
日本人が被害に遭いやすい犯罪
外務省からの危険情報
※上記の記事は、取材時点(2017年02月末)の情報を元に作成しております。
現在の現地事情とは、記事の内容が異なる可能性がありますので、ご了承下さい。
タイ国内には、日本人向けに日本語で書かれたフリーペーパーが多数あり、
日本食レストランやスーパーマーケットなどで無料で入手することが出来ます。
その内容も様々です。
webで内容を公開している情報誌もあるので、
日本にいながら、現地の雰囲気を掴むにも有益です。
代表的な日本人向けのフリーペーパー
フリーペーパーに載っている情報(一例)
また、オンライン上にも、
日本人向け情報サイトがあり、現地情報の収集が可能です。
タイは他の国に比べ、
フリーペーパーや情報サイトが豊富に存在します。
是非、日本からもタイの現地でも情報収集に役立てて下さい。
※上記の記事は、取材時点(2017年02月末)の情報を元に作成しております。
現在の現地事情とは、記事の内容が異なる可能性がありますので、ご了承下さい.
タイの医療環境やその水準は、地域や医療施設によって異なりますが、
バンコクなど、都市部にある代表的な病院であれば、
ほぼ日本と同じ水準の医療を受けることが出来ます。
タイにはクリニック、公立病院、私立病院と主に3つの病院が存在します。
タイで働く場合、社会保険への加入が義務づけられ、
この社会保険を利用すれば、公立病院は無料で受診することができます。
しかし、きれいな病棟や丁寧なサービスがある訳ではないので、外国人の利用はごく僅かです。
一方、タイにはホテルのようなサービスクオリティーを持つ私立病院が存在し、
近年メディカルツーリズムで中東を中心に多くの富裕層の治療を受け入れています。
日本語でのサービスを完備している病院も多く、
会社で民間の医療保険に加入した場合、
日本人の多くの人が私立病院を利用しています。
また、日本の医学部や病院に留学経験がある日本語が話せるタイ人医師や
日本語通訳スタッフが勤務している病院もあります。
タイを代表するような病院であれば、
風邪などの診察だけでなく、出産や一般的な手術でも、
概ね安心して受けることが出来ると言われています。
加入する医療保険によっては、受診出来る病院が限られていたり、
キャッシュレスではない場合もあるので、
使用する前に、きちんと内容を確認する必要があります。
また、熱帯の気候から、
蚊を媒介にした病気や食中毒の危険性も日本より高いため、
自身で予防の対策を行うなど、自己防衛が必要です。
タイの医療情報については、
在タイ日本国大使館のホームページ(http://embjp-th.org)でも紹介しています。
また、海外医療情報については、
一般財団法人 海外邦人医療基金(http://www.jomf.or.jp/)のサイトもオススメです。
□出典
・海外医療事情レポート27 タイの医療事情
http://www.jomf.or.jp/report/kaigai/27/8.htm
※上記の記事は、取材時点(2017年02月末)の情報を元に作成しております。
現在の現地事情とは、記事の内容が異なる可能性がありますので、ご了承下さい.
タイはインドシナ半島の中央部に位置し、
一年を通じて、日本の夏のような蒸し暑い熱帯モンスーン気候です。
年間の平均気温は約29度で、
一年を通じ温度差が少ないのが気候ですが、
その中にも季節があり、
「暑期」「雨季」「乾季」の3つに分かれます。
■暑期3月~5月
■雨季6月~10月
■乾季11月~2月
雨が降らなくなり、空気も乾燥するため、
空が澄みさわやかな晴天が続きます。
朝晩には少し涼しさも感じる様になります。
□注意点
一年を通じて暑いタイですが、服装には少し注意が必要です。
①
②
③
タイでは、暑さ対策とマナーを兼ね揃えた服装で過ごして下さい。
※上記の記事は、取材時点(2017年02月末)の情報を元に作成しております。
現在の現地事情とは、記事の内容が異なる可能性がありますので、ご了承下さい。
タイには、屋台から高級料理店まで
様々な価格帯で食事を楽しむことが出来ます。
-屋台→35~50THB(一食)
-レストラン→150THB(一皿)
-日本料理屋 →250THB(一皿)
(居酒屋での飲み会の目安は1000THB~)
もちろん、タイ料理だけでなく、日本食をはじめ、
イタリアンやメキシカン、中華料理やインド料理など
様々な国の料理を楽しむことが出来ます。
また、日本の「かつや」や「一風堂」、
「ミスタードーナッツ」など有名チェーン店も数多く進出しています。
「久々に日本のあの味が食べたいな。」という気持ちにも対応可能です。
宅配・デリバリーサービス
※上記の記事は、取材時点(2017年01月末)の情報を元に作成しております。
現在の現地事情とは、記事の内容が異なる可能性がありますので、ご了承下さい。
タイでの就業が決まると、次は家探しが始まります。
ここでは、タイ(主にバンコク)の家探しの方法や、
現地採用者の方が多く住むお部屋などについて、ご紹介します。
3種類の賃貸物件
家探しの方法
契約時の注意点
事前に気になる点を減らしておき、
不動産会社の人との関係を構築しておけば、
その後の対応もスムーズになります。
※上記の記事は、取材時点(2017年01月末)の情報を元に作成しております。
現在の現地事情とは、記事の内容が異なる可能性がありますので、ご了承下さい。
【タイの税金】
所得税
社会保険料
プロビデントファンド
※上記の記事は、取材時点(2014年08月末)の情報を元に作成しております。
現在の現地事情とは、記事の内容が異なる可能性がありますので、ご了承下さい。
タイ転職をしたい方に人気な職種の求人特集です!タイ 就職にぜひご活用ください。
タイ転職をしたい方に人気な業種の求人特集です!タイ就職にぜひご活用ください。
駐在、語学不問、シニアや新卒未経験可など、タイで海外就職をしたい方に人気の求人特集!