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SAP PP_QM_PM Functional Consultant

• JPY 8,000,000 - 12,000,000（JPY8,000,000 - 12,000,000)
• 日本 東京
• インターネット業界（IT/ソフトウェア/ハードウェア/モバイル/通信　他）

Company Overview 米国発外資系コンサルティングファーム。 社内の外国籍比率が50％であり、非常にグローバルな環境です。 昨今、AI,Fintech,Iot等々、新たな技術領域にも注力し、2ケタ成長を続ける企業です。 非常に風通しの良い社風で、他のコンサルティングファームと比べてもワークライフバランスが 比較的整っている点も魅力となっている。 Job Description ABOUT THE ROLE 1. Resolve incidents and service requests 2. Provide technical and functional expertise and guidance to the support analyst(s) to resolve incidents 3. Analyze incidents/issues and identify root cause 4. Implement fixes based on root cause analysis 5. Document resolutions for known errors and update knowledge base 6. Review Implementation of solutions for bug fixes / enhancements and ensure adherence to technical and quality standards and guidelines 7. Perform technical impact assessment due to changes (minor enhancements) 8. Responsible for taking the transition for the assigned-set of applications, proactively highlighting issues and road-blocks in a timely manner to the Service Delivery Lead. 9. Responsible for complete and timely transition of the new applications for the owned-domain-areas including development of complete transition documents and deliverables as agreed as part of the transition plan. 10. Responsible for carrying out internal reviews of the artefacts (during Transition / execution) and onboarding technical team. 11. Responsible for documenting the relevant SOP’s and identifying areas of improvements. 12. Responsible for ensuring seamless playback session of the techno functional understanding of the system by the team during transition and execution generating sufficient confidence in stakeholders on team’s ability to quickly grasp and get productive quickly. 13. Responsible for adherence to committed SLAs and KPIs while ensuring quality of deliverables and compliance. 14. Proactively propose continuous service improvement ideas to improve and/or enhance the performance of the applications 15. Execute continuous service improvement and automation initiatives as directed by the Service Delivery Lead. 16. Reporting to Cognizant Service Delivery Lead on the overall service delivery performance of the assigned-set of applications. Requirements ■Experience - Essential 1. 12+ years of experience with 6+ years of relevant experience 2. Domain and technical skills relevant to domain area(s) 3. Technical expertise to solve complex technical issues and provide practical technical solutions to fix issues and address root cause. 4. Strong written and oral communication skills and strong interpersonal skills. 5. Experienced in working in global delivery model with teams from multiple locations and multiple vendors. 6. Experience in working on ITIL Process e.g. IM, PM, CM, RM. 7. Knowledge of Life Sciences domain knowledge, Information Security, GxP and SOX Regulatory requirements. ■EXPERIENCE - DESIRABLE 1. 6+ years of PP and QM and PM modules hands on experience 2. SAP Certification 3. Prior Experience in managing teams providing technical and functional guidance

Lead Engneer

• JPY 5,500,000 - 8,000,000（JPY5,500,000 - 8,000,000)
• 日本 東京
• インターネット業界（IT/ソフトウェア/ハードウェア/モバイル/通信　他）

Company Overview デジタル領域におけるソフトウェア開発やそれに付随するクラウドソリューションサービスなどを手がける企業。 同社の特徴は、スマートデバイスのOSレベルからミドルウェア・ドライバ組込み、アプリケーション層、さらにサーバーサイドに至るまで対応可能な高い技術力を擁しており、国内のAndroid領域の開発においては、存在感を発揮している企業である。 Job Description <ハンズオン寄りの社内のチームリード行って頂きます> ■職務概要 顧客の立場で、技術調査、技術検討、サービス立ち上げ、プロトタイプ開発、開発ベンダレビュ ーやコントロールなど開発チームを率いていただきます。 プロジェクトメンバーはチームリーダー、複数人の弊社所属エンジニアで構成されます。（プロジェクトによりパートナのエンジニアを数名含む場合があります） また、顧客や、サーバチーム、オフショアなどと連携をとって開発するケースもあります。 ■職務内容 技術調査、技術検討 プロトタイプ開発 アプリケーション/サービス開発 評価の進行、および品質管理 Requirements 【必須要件】 スマホアプリの開発業務に 3 年以上の経験のある方 チームを率いたリーダー経験 （3 名から 10 名） 【望ましい要件】 日本語での文書作成、スムーズなコミュニケーションがとれること 英語でコミュニケーションがとれること Java, C/C++, Objective-C, Swift のいずれかでの実務経験 基本設計経験 ＜求める人物像＞ 新しいチャレンジに前向きに取り組む姿勢を持った方 協調性・コミュニケーション力の高い方 新しいテクノロジー、デザイン、トレンド、技術に対し興味のレベルが高い方 チーム開発に積極的に取り組める方

Team Leader

• JPY 5,500,000 - 8,000,000（JPY5,500,000 - 8,000,000)
• 日本 東京
• インターネット業界（IT/ソフトウェア/ハードウェア/モバイル/通信　他）

Company Overview デジタル領域におけるソフトウェア開発やそれに付随するクラウドソリューションサービスなどを手がける企業。 同社の特徴は、スマートデバイスのOSレベルからミドルウェア・ドライバ組込み、アプリケーション層、さらにサーバーサイドに至るまで対応可能な高い技術力を擁しており、国内のAndroid領域の開発においては、存在感を発揮している企業である。 Job Description ＜上流寄りの顧客とのコミュニケーション多いお仕事です> ■職務概要 顧客の立場で、技術調査、技術検討、サービス立ち上げ、プロトタイプ開発、開発ベンダレビュ ーやコントロールなど開発チームを率いていただきます。 プロジェクトメンバーはチームリーダー、複数人の弊社所属エンジニアで構成されます。（プロジェクトによりパートナのエンジニアを数名含む場合があります） また、顧客や、サーバチーム、オフショアなどと連携をとって開発するケースもあります。 ■職務内容 技術調査、技術検討 プロトタイプ開発 アプリケーション/サービス開発 評価の進行、および品質管理 Requirements 【必須要件】 スマホアプリの開発業務に 3 年以上の経験のある方 チームを率いたリーダー経験 （3 名から 10 名） 【望ましい要件】 日本語での文書作成、スムーズなコミュニケーションがとれること 英語でコミュニケーションがとれること Java, C/C++, Objective-C, Swift のいずれかでの実務経験 基本設計経験 ＜求める人物像＞ 新しいチャレンジに前向きに取り組む姿勢を持った方 協調性・コミュニケーション力の高い方 新しいテクノロジー、デザイン、トレンド、技術に対し興味のレベルが高い方 チーム開発に積極的に取り組める方 Additional Job Information ◆雇用形態 雇用形態 正社員 正社員 ◆勤務地 本社 東京（品川） 東京（品川） 東京（品川） ◆勤務時間 9：00～18：00 ◆給与 550万円～800万

Event

• JPY 10,000,000 - 12,000,000（JPY10,000,000 - 12,000,000)
• 日本 東京
• サービス業界（メディア/広告/コンサルタント/教育/外食/飲食/美容/娯楽/士業　他）

Company Overview Global Experimental Marketing Agency Company Job Description - Provide information and direction for individual account teams including financial planning on relevant asset and budget allocation - Participate in the regular Tokyo 2020 operations calls for all global client management and operations support groups including finance, legal and procurement. - Manage the day to day operations of the GMR Tokyo office, including operations and staff management - Utilize previous experiences to leverage all resources and maximize efficiencies - Support development of the Tokyo 2020 Operations budget and collaborate with individual client teams to identify and secure funding to achieve financial goals - In collaboration with client teams, ensure contractual rights and assets are implemented within legal parameters - Develop and foster relationships with TOCOG personnel to ensure GMR awareness at various levels of the organization - Act as liaison between Client Management and other GMR teams in supporting Tokyo 2020 client programs - Mediate and negotiate with client partners, properties, events and vendors to develop strong partnerships for mutual growth and profit - Provide superiors with decision-making support through on-going participation in management and special project meetings -Identify areas to streamline processes and share knowledge within the company to improve bottom-line results - Identify, negotiate and contract with local suppliers to provide necessary support for delivery of client programs across various disciplines (transportation, accommodation, activities, staffing, IT, etc.) where necessary - Provide support to Business Development efforts including opportunity budgeting, local intelligence, and participation in pitches when requested Requirements < Required Knowledge, Skills and Abilities> • Minimum 5-7 years of agency or major brand experience, preferably in sports/entertainment marketing or event management • Bilingual Japanese and English • Global event management experience preferred • Strong interpersonal, verbal and written communications skills including the ability to successfully interface with senior executives within and from client teams • Proven decision-making skills • Ability to work and succeed in a fast-paced, constantly changing environment • Ability to work independently and to self-motivate toward day-to-day objectives • Proven ability to transition from strategy to tactics and from program development to execution • Ability to speak Japanese and English fluently at business level Educational and Experience Requirements • Bachelor’s degree, with a minimum of 5-7 years in event planning and management; MBA desirable, or equivalent work experience • Strong international events experience Additional Job Information If interested, please contact RGF Hr consultant Arvind Roy Ganapathi at: D: +81-03-4400-2608 arvind.ganapathi@rgf-professional.com

Project Management Consultant【grobal】

• JPY 7,500,000 - 12,000,000（JPY7,500,000 - 12,000,000)
• その他 すべて
• インターネット業界（IT/ソフトウェア/ハードウェア/モバイル/通信　他）

Company Overview PM/PMOコンサルティングにおけるリーディングカンパニー（上場企業） Job Description グローバルプロジェクトを中心とした、プロジェクトマネジメントに関するコンサルティング業務 グローバルプロジェクトにプロジェクトマネジメントオフィス(PMO)という立場で参画し、プロジェクト現場の問題点・リスクを第三者の視点から抽出・解決支援等、プロジェクト成功のために必要な、マネジメント作業全般を実行支援する仕事です。 特にプロジェクトマネージャー（PM）の意志決定支援を行う作業が重要となります。 ※グローバルプロジェクトへのアサインが優先となりますが、状況によりローカルプロジェクトを担当頂く場合もあります。 Requirements 【必須（MUST）】 ・プロジェクト管理経験（PMO、PM、PL、TL） ・ビジネス英語　(TOEIC860点以上) ・自己主張力 ※具体的には、進捗管理・課題管理・リスク管理・変更管理・障害管理等の導入・定着化の経験 【歓迎（WANT）】 ・グローバルプロジェクト経験 ・大規模プロジェクト経験（50人以上のメンバー管理経験） ・発注側企業 ・受注側企業両方の在籍経験 ・異文化に対する柔軟性 ・胆力 【求める人物像】 ・グローバルに活躍したいという思いのある方 ・素直でコミュニケーション能力の高い方 ・ベンチャーマインドがあり、共に会社を創っていきたいという思いのある方 ・築き上げてきたキャリアの中で、マネジメント経験を活かしたキャリアを形成したい方

金融業界の業務プロセス・ITコンサルタント(若手対象)

• JPY 5,000,000 - 10,000,000（JPY5,000,000 - 10,000,000)
• 日本 東京
• サービス業界（メディア/広告/コンサルタント/教育/外食/飲食/美容/娯楽/士業　他）

Company Overview Group（世界約45カ国）の総合力を最大活用した フランス発のITコンサルティングファーム Job Description 若手社員として、銀行および保険（生命保険・損害保険）のクライアントを対象とした業務プロセス・ITコンサルティング領域におけるコンサルタントとして活動して頂きます。 近年では、グローバル系およびデジタル系のプロジェクトの需要が高く、業務内容は、上流工程である戦略立案や実行計画策定からプロジェクト実行の推進までを担って頂きます。（コンサルタント～シニアコンサルタントクラスで求めています。） Requirements コンサルティングファームやシステムインテグレーターでコンサルタント業務経験を3年以上有する方 または、金融機関など事業会社で、企画系部門やシステム部門において、プロジェクトベースでの業務経験を5年以上有する方 主に銀行や保険業界におけるプロジェクトにおいて、以下のうち、2つ以上の経験を有す方: 構想策定や実行計画策定経験 ビジネスコンサルティング経験 基幹業務系システムや情報系システムの設計・開発・テスト経験 上記のようなプロジェクトのPMO経験 グローバル案件（ロールイン、ロールアウト）のプロジェクト経験があり、日英バイリンガル ●その他、このような方は是非ご応募下さい： ビジネス英会話力（クライアントの海外拠点とのコミュニケーションが可能なレベル） 好奇心が尽きることなく、常に新しいこと（ビジネス・IT）を学びたい 曖昧さを無限のチャンスと捉え、独創的なアイデアを考えることが好き コミットメント意識が高く、逆境下においても、ポジティブに最後までやり抜くことが出来る 論理的思考、仮説検証思考に基づき、情報整理、活用、問題解決に向けた提案が出来る 柔軟性があり、状況や相手の思いに応じた行動・コミュニケーションが出来る 強いリーダーシップを発揮してチームをまとめることが出来る 多様な文化のチームに属することに魅力を感じる

SAP・ERP Consultant / IT Management Consultant

• JPY 6,000,000 - 10,000,000（JPY6,000,000 - 10,000,000)
• 日本 東京
• サービス業界（メディア/広告/コンサルタント/教育/外食/飲食/美容/娯楽/士業　他）

Company Overview A global leader in consulting, technology services and digital transformation, we offer an array of integrated services combining technology with deep sector expertise. Job Description ■ロールの概要 ・CapgeminiグローバルのSIサービスが日本に適用できるかどうか検証およびそのモデル検討。 　具体的にはグローバルメンバにヒアリング・ディスカッションしながら現地サービス調査、日本企業への適用モデル検討・ギャップ検証を行う ◆Role summary -To examine and review whether SI service of Capgemini Global and its model can be applicable to Japan -Discuss with global members to examine the local services and consider the applicable model for Japanese companies including executing gap analysis. Requirements ■望ましい要件 ・経験 ・主流となるPKG・ITサービス（現在だとSAPがメインと想定）に関する下記の知識、実績 - 製品概要、機能・仕様など。 特にSAP ECC（基本的には全般だが更に絞るならFI、CO）だと望ましい - IT導入に関する構想／要件定義／開発／導入／展開の一連のプロセス経験 ・ITマネジメント関するビジネスコンサルティングの知識、経験 ・海外オフィスネイティブメンバとの協業経験 ・SAP グローバルロールインプロジェクトにおけるPM経験 ・外資系企業における日本市場のスタートアップ・市場開拓経験 ■言語力 ・日本語：ネイティブ ・英語：ビジネス上級レベル ネイティブメンバとの調整・交渉等が多く発生します ◆Required skill sets and experience Following knowledge and experience in Package, IT services ; - Product outline, function, and spec. Preferably SAP ECC (to be more specified, FI and CO) - Experience in full cycle process for IT implementation - framework, requirement definition, development, implementation and delivery - Experience and knowledge in business consulting for IT management - Experience in working with global members - Experience in Project Manager role with global SAP roll-in project knowledge - Experience in market development and start-up for foreign-affiliated companies in Japanese market ◆Language skills - Native Japanese - Advanced Business English - can coordinate and negotiate with native speakers

Cost Analyst

• JPY 5,000,000 - 7,000,000（JPY5,000,000 - 7,000,000)
• 日本 その他
• メーカー(自動車/化学/家電/鉱物/工場　他)

Company Overview My client is a listed US company with around 2000 staff in Japan, and they are a market leader in the production of electronics used within the IT, Automotive, and Consumer industries. The Japan division is responsible for 25% of all global sales, and works closely with both APAC and global HQ in the US. They have two manufacturing sites here in Japan, and have a strong and stable business that is growing rapidly. Job Description This is an analyst position in the global finance department of a large international electronics manufacturer. Your role will cover a wide area of the business, including analysis of both domestic and overseas factories, supply chain headquarters, product managers, procurement, national cost management, and reporting to the head office in the US. You will become an indispensable business partner for the company's long-term growth and profit creation strategy. Responsibilities: - Tracking and reporting of appropriate KPIs related to the operation of eight plants in Japan and overseas - Analysis of monthly factory performance, summarized. Cooperate with overseas factory controllers and cost managers to analyze issues, formulate improvement action plans, analyze effects, provide comments, etc. - Analysis and support for important business decisions such as new product development and product transfer - Project participation and support work for developing appropriate product cost - Medium- to long-term factory capacity analysis, 5-year modeling support work - Analytical support for periodical standard cost update Requirements Must: - Communication in English (mail, verbal) - Knowledge or experience in basic accounting field (about 2-3 years) - Self-starter personality Desired: - Experience in manufacturing industry - Cost accounting knowledge about bookkeeping grade 2 (if it is desirable) - Business level (TOEIC + 700)

ITコンサルタント

• JPY 5,000,000 - 12,000,000（JPY5,000,000 - 12,000,000)
• 日本 東京
• インターネット業界（IT/ソフトウェア/ハードウェア/モバイル/通信　他）

Company Overview 事業/IT戦略立案・各種プロジェクトマネジメント・IT運用設計までワンストップでサービスを提供するコンサルティング・ファームです。 Job Description ◆業務内容 ■ITコンサルティング ・IT戦略立案、ITコスト削減、ITシステム調達、PMO等のコンサルティング ・業務改革、業務分析、業務設計等に関するプロセスコンサルティング ・大規模基幹システム刷新等の各種プロジェクトにおけるコンサルティング 国内大手のクライアントを中心として、新規事業立案から業務改革、IT戦略立案、IT導入まで幅広いコンサルティングをご担当頂きます。担当するクライアントは、業界や外資・内資問わず金融、製造、人材、通信系大手企業...etc 【磨ける能力・経験・仕事のやりがい】 一般的に巨大ファームでは、ITコンサルタントの業務やミッションは縦割りになりがちですが、弊社では少数精鋭の環境でもあるため、基本構想の企画や課題抽出、要件定義、改善策の立案設計まで一気通貫で顧客に向き合うことのできる働き方を実践していただけます。また設立間もないベンチャーファームのため、ご自身の力で会社を成長させていく醍醐味があります。 Requirements ・設計～開発のご経験（アプリ/インフラ不問）1年以上 ・PL/PM/PMOなど、何かしらのマネジメント経験(規模/業界不問) Additional Job Information ■特徴例 ・成長率200％　 ・将来経営幹部に携わっていく事も可能 ・上流工程だけではなく、自社でプロトタイプを作ったり、事業創出を行ったりされています。 ・IoT、Bigdataやフィンテックなどももちろん、やっているが 　現状色々な事に力を入れているため、そのため無限大にチャンレジ可能 　その分、様々な領域において多大な経験とノウハウを会得する事が可能 その他多々ございます。 （副業OK、グローバル案件に力を入れている、ご自身の好きな案件に配属可能性が高い　等）

人事マネージャー

• JPY 6,500,000 - 8,000,000（JPY6,500,000 - 8,000,000)
• 日本 東京
• 小売業界（高級商材/ファッション/アパレル/生活用品/家電　他）

Company Overview 企業概要 The Company The company is a major luxury global company and is rapidly expands the business. They currently operate in the categories of haute-couture fashion, luxury and jewelry. Japan is one of their biggest markets and strongly linked to their home in Paris not only due to its sizeable business but also for its strategic importance as top luxury brand on the markets. The company possess fantastic working conditions giving the employee a precious way to give their best performance. The brand values Promotions & Development and wishes to give the best opportunities to their employees. Job Description Title: [外資系] HR manager||人事マネージャー Code: KSM-JO-180625-165851 EXCLUSIVE RGF POSITION Position for a global company in Tokyo. This is the opportunity to work in a fantastic environment with top of the market working condition. 職務内容 The Position This is a HR manager||人事マネージャー position. The business constant expansion in Japan leads to increase the needs of their HR Team. Today, they are looking for candidates that will accept the challenge of strengthening the Japan branch’s HR in ways that are both simple and effective. In relation with the business and the HR teams, you will conceive practical and creative ways to provide and align business objectives (tactical and strategic) with employees and management in specific business functions. The team is driven and motivated to be knowledgeable partners to our candidates and hiring managers. They are collaborative in problem-solving, with high tenacity in challenging situations. Requirements 必要なスキル・経験 Required Skills and Experience • Collaborate with the HR Director and managers to assess and anticipate HR-related needs • Implement and embed Talent Acquisition/Management initiatives across the function(s) • Prepare HR budget and manage/control payroll related costs and headcount • Coach and influence leaders and managers around people issues • Partner with managers to drive engagement across the organization. • Strong communication skills and team spirit • Customer and detailed oriented. Additional Job Information 求人の特徴- Selling points: • Attractive Working conditions - 魅力的な労働条件 • International environment - 国際的な環境 • Strong career opportunities - キャリアアップのチャンス • Close to station / Easy access through transportation - 駅近/アクセス便利

Logistics Supervisor

• JPY 4,500,000 - 7,500,000（JPY4,500,000 - 7,500,000)
• 日本 東京
• 小売業界（高級商材/ファッション/アパレル/生活用品/家電　他）

Company Overview 業績好調なフランス系消費財メーカーからの案件です！ ワークライフバランスも良く、しっかりと確立されたサプライチェーン組織の中経験を積んで頂けます。 Job Description 製品の需要予測から店舗・顧客納品までの一連の業務を担うサプライチェーン部門のロジスティクス・カスタマーサービス・デマンドプランニング関連の業務を中心に携わっていただきます。 ●SAPマスターデータ登録・更新・チェック作業 （製品マスター・カスタマー登録・価格登録） ●SAP入出庫・在庫データ検証 ●SAP Key User業務 ●各種レポート抽出・帳票類更新 ●定型フォーマットデータ集計業務(売上・請求・在庫データ集計業務) ●国際物流・国内物流業務及びそのコスト管理サポート ●在庫管理(倉庫)サポート ●サプライチェーン・プロセスの最適化・改善 ●予実績管理業務サポート ●社内サプライチェーンが関連する各種プロジェクト参加 ●製品需要予測関連業務サポート ●E&O 管理業務サポート Requirements ●サプライチェーン部門経験3年以上 ●一般または高級消費財業界経験者、尚可 ●SAP(SD/MM)の知識・経験必須 ●サプライチェーンのプロセス全般への知識 ●ビジネス英語中級以上(TOIEC700点以上) ※スピード感があり、社内・外各部門と協力してお仕事を進めるコミュニケーションスキル Additional Job Information If interested, please contact RGF Hr consultant Sachiko Nakagawa at: D: +81-3-6422-4424 sachiko.nakagawa@rgf-professional.com

Product Manager Bone

• JPY 8,000,000 - 11,000,000（JPY8,000,000 - 11,000,000)
• 日本 東京
• ヘルスケア業界（医療/診察/ライフサイエンス　他）

Company Overview A leading Global Pharmaceutical Company Job Description Responsibilities: * Contributes Japanese Brand Plan development * Manages the relationships with co-promotion partners to maximize the value of co-promotion scheme * Develops and executes sales promotional activities in alignment with co-promotion partners * Coordinates and leads meetings with co-promotion partners * Engages and involves sales leadership in planning and key initiatives * Develops programs and tools for optimal sales force effectiveness * Partners with the Medical Communication Manager in the development and execution of the Medical Affairs and Promotional Program * Establishes regular contacts with key opinion leaders * Develops regional congress plans * Collaborates with colleagues in other Expansion Markets and corporate office as needed on joint projects. Requirements Basic Qualifications * Experience in Marketing for minimum of 1 year in a Pharmaceutical company in Japan * Excellent coordination/negotiation skills for both internal and external parties. * Excellent organizational and planning skills * Good communication/presentation skills * Bachelor Degree * Language: Japanese – Native level, English – Intermediate to Business level Preferred Qualifications * Knowledge in the area of bone osteoporosis * New product launch or/and co-promotion experience in both planning and execution as a Product Manager * 1-3 years as a Pharmaceutical sales or MR experience * Experience as a Team leader * Experience in Global project or Global coordination * Enjoys challenge of building a new organization. * Bachelor or Master degree in Medical/Pharmaceutical * Master of Business Administration Additional Job Information If interested, please contact RGF Hr consultant Gabriel Elmaleh at: D: +81-3-4400-2616 | M: +81-(0)80-6532-2202 g-elmaleh@rgf-hragent.jp

アシスタントゲームプランナー

• JPY 1,400 - 1,800（JPY1,000 - 1,000)
• 日本 東京
• インターネット業界（IT/ソフトウェア/ハードウェア/モバイル/通信　他）

Company Overview 国内大手ゲーム会社100％出資子会社 Job Description ■仕事内容 ●プランナー業務のサポート ・イベント、キャンペーン等ゲーム内施策の企画/バランス調整/データ入力 Requirements ■必須のスキル/経験 ・基本的なPCスキル/リテラシー（Excel、Powerpoint） 　※実務でのご経験がある方歓迎 ・一般的なビジネスパーソン基礎スキル ・ゲームおよびゲーム業界へのご興味 ・勤怠や勤務態度に問題がなく、安定して業務をお任せできる方 ■望ましい経験／能力 ・ゲーム業界でのご経験 ・プランナー業務へのご興味（プランナーを目指したい人も可） ・デバッグ、CS経験

Sales Analytics and Operations Associate Manager

• JPY 8,000,000 - 11,000,000（JPY8,000,000 - 11,000,000)
• 日本 東京
• ヘルスケア業界（医療/診察/ライフサイエンス　他）

Company Overview Well-Known American Bio-pharmaceutical Company Job Description • Provides thought leadership to the organization through the proper application of analytical techniques in one of the following areas: Data Analysis, Sales Force Effectiveness (Targeting & Segmentation), Sales Incentive Compensation and Sales force sizing. • Organize Internal CRM and consider relevant IT solutions • Collaborates with various Gilead functions, in particular IT, to analyze operational requirements for reports, document system enhancements and implement system changes. • Directs or provides reliable and accurate analyses and reports to internal stakeholders such as Sales and Marketing team, to influence decision-making on key strategies. • Owns data and reporting needs for an area of concentration, and runs monthly and quarterly processing to support Commercial teams. • Constructs analytical models that simplify controls or analysis while maintaining the integrity of the underlying data and analytical structures. • Participates in the development of written Standard Operating Procedures and documentation of all newly established processes. • Manages ongoing business relationships with data vendors, consultants and selected partners. • May have budget responsibilities. Requirements • 8+ years of experience in Pharmaceutical Company and a Bachelor’s degree in business administration, economics, finance or related fields. • 3+ years of relevant experience in CRM operation, development, sales/marketing analysis, and Marketing department • Japanese : Native • English : Business level • Demonstrates cross-functional communication and build up cross-functional project team • Able to effectively manage multiple projects and priorities including timelines and budgets. • Capable of building analytical models that evaluate business situations and presenting Confidential 2 • Recommendations in a manner that influences decision-making. • Track record for excellent task management skills such as planning, prioritization, objective setting, meeting management, and plan execution. • Identify potential issues and consider optimal solution from a broad perspective. • In-depth knowledge of relevant software systems such as CRM and SFA • Proficient knowledge of relevant software systems (e.g., MS Excel, Access, MS Word & PowerPoint, etc.) is required. Additional Job Information If interested, please contact RGF Hr consultant Gabriel Elmaleh at: D: +81-3-4400-2616 | M: +81-(0)80-6532-2202 g-elmaleh@rgf-hragent.jp

Analyst

• JPY 9,000,000 - 10,000,000（JPY9,000,000 - 10,000,000)
• 日本 東京
• 金融業界（資産運用/銀行/保険/不動産　他）

Company Overview Private equity company that has been growing for over 10 years both in Japan and overseas. Job Description Outbound sales, corporate due diligence, business strategy consulting etc. Requirements Preffered skills: * Fuent in Japanese and conversational or more English * At least 3 years of IBD experience in top tier banks Additional Job Information Please contact me for more details at iyo.koda@rgf-professional.com

Business Lead

• JPY 10,000,000 - 20,000,000（JPY10,000,000 - 20,000,000)
• 日本 東京
• 金融業界（資産運用/銀行/保険/不動産　他）

Company Overview Global Fintech Company Job Description The successful candidate is going to work closely with the head of Japan to structure complex and ambiguous strategic problems. Requirements Minimum of 3 years experience of consulting role in strategic consulting firm. Additional Job Information Please contact me for more details at iyo.koda@rgf-professional.com

Investment Strategy Director

• JPY 16,000,000 - 18,000,000（JPY16,000,000 - 18,000,000)
• 日本 東京
• 金融業界（資産運用/銀行/保険/不動産　他）

Company Overview Infrastructure Fund Job Description Project Sourcing / Origination: The successful candidate will explore potential investment projects on a wide range of channels, including proposals to business companies and governments, and collaboration with investment banks. Requirements Work experience of investment, M & A, finance, or infrastructure projects (project finance, real estate, operating company, adviser, etc, fields are not necessarily required) for at least 10 years. Additional Job Information Please contact me for more details at iyo.koda@rgf-professional.com

M&A Advisory Senior

• JPY 7,000,000 - 10,000,000（JPY7,000,000 - 10,000,000)
• 日本 東京
• 金融業界（資産運用/銀行/保険/不動産　他）

Company Overview: Global strategic M&A advisory

Job Contents: ・Overall operations for overseas M&A ・Advisory operations to listed companies

Requirements: ・ Basic Knowledge Of finance. ・ At least 3 years of institutonal sales experience ・ Advanced business level of Japanese and English skills.  

企業概要： 戦略的M&Aアドバイザリー企業

職務内容： ・海外買収・売却案件全般 ・上場企業に対するアドバイザリー業務

必要なスキル・経験： ・金融の基礎知識 ・最低3年程度の法人営業経験 ・日本語・英語共にビジネス上級レベル

Supply Chain & Logistics Manager

• JPY 7,000,000 - 9,500,000（JPY7,000,000 - 9,500,000)
• 日本 東京
• 小売業界（高級商材/ファッション/アパレル/生活用品/家電　他）

Company Overview 外資系ラグジュアリー企業 Job Description 1. Preparation and execution of the strategic plan of quality and productivity improvement plans • Define logistics and supply chain strategy in Japan and action plans and implement the plans with HQ on a timely basis • Prepare budget (freight, warehouse, etc..) and forecast and other related reports • Manage logistics expense and capital spending within the budget • Implement the tender and set the “SOP” , if necessary >>Freight forwarding / Customs clearance >>Warehouse 2. Sales & Distribution planning • In charge of monthly forecast • Monitor adequate stock level in region throughout the season according to sales plan • Manage permanent and seasonal products supply and distribution guaranteeing its availability in Retail • Monitor availability and stock is for the global region but goes down to the store level. 3. Management of relationship with venders and warehouse agencies • Manage all import/export shipments >>Cost / Lead time / Quality of service Requirements Education: University graduate or Equivalent Experience: Minimum 5 years’ logistics experience in same function in luxury fashion companies OR fast fashion companies (e.g. uniqlo, ZARA, H&M, etc) Capability: Overall knowledge in Supply Chain and Logistics function  Experience of project management preferable  Passionate of company and customer satisfaction  Self-motivated  Analytical skills  Leadership  Results driven with excellent attention to details  Hands-on Language: Japanese and English (mandatory) * French is plus