過去の求人

Restaurant Manager

• JPY 5,300,000 - 6,000,000（JPY5,300,000 - 6,000,000)
• 日本 東京
• サービス業界（メディア/広告/コンサルタント/教育/外食/飲食/美容/娯楽/士業　他）

Company Overview Global Luxury Hotel Job Description Direct efficient and effective F&B operation activities of assigned outlet and maintain quality standards Be responsible for reviewing staffing situation, business volume and labor costs regularly Ensure revenue is maximized, including through upselling of products Identify and enhance service activities. Ensure service and kitchen areas meet the hotel's standards for hygiene, setup, and inventory control. Monitor food quality and portion control and share feedback with culinary staff, maintaining smooth communication between kitchen and service sides. Gather feedback from customers on service / product quality. Identify issues and develop solutions for improvement. Be responsible for staff training and ensure that staff's service standard's meet the hotel's standards. Ensure that control procedures for liquors’ laws and regulations are adhered to. Develop and implement employee training programs to ensure maximum productivity and maintain hotel's standards Establishes work incentives and performance standards. Ensures health and safety standards are met. Ensures the outlet physical appearance meets business standard for employee / guest use and comfort. Participate in the development of annual business plan related to assigned outlet and prepare forecasts to project expenses. Analyse reports and identify deviation from business plan goals. Work with the marketing division to plan and co-ordinate effective marketing programs. Participate in management meetings to review progress towards achievement of business plan goals. Support the hotel’s strategic business plan by aligning department’s activities and tactics with organization’s strategies Create database of customer preferences and special requests to increase customer satisfaction and repeat customers Requirements Good experience in the F&B industry Exceptional leadership skills with experience in training staff Possesses knowledge in financel and marketing

Accountant

• JPY 4,000,000 - 5,000,000（JPY4,000,000 - 5,000,000)
• 日本 東京
• インターネット業界（IT/ソフトウェア/ハードウェア/モバイル/通信　他）

Company Overview Ad-tech company 経理 Job Description ■概要 経理担当としてご入社いただき、ご活躍いただくことを期待しています。能力や実績によって将来的に様々なポジションについてもお願いと考えています。中期的には、第二創業期の経営メンバーとして共に当社を成長させていくメンバーを募集しています。 ■業務詳細： ・経理業務（※主に日次・月次決算。） ・PL、BS、CSの作成など ・C/F管理（適宜、経営陣や株主へのレポーティング含む） など ※将来的にマネジメントや財務（M&Aなど）、税務業務などへチャレンジ可能です ■組織構成 現在、管理部の部長以下、3名でチームが構成されています。企業の上場準備経験のある財務職の部長（男性）と経理スタッフ（女性）、人事担当者（男性）で構成されています。 ■当社の魅力 ・海外とのやり取りも多い事から一部リモートワークも導入しております。 ・少数精鋭企業の強みを活かし、自由に働ける組織づくりを行っています。 (有休の取得率アップや早帰り等) ・サバティカル休暇のような海外で普及する休暇制度も取り入れ、社員が仕事に集中しやすい職場作りがされています。 ※他にも、ミッションを遂行するために新たなチャレンジが起こせる環境作りがされています。 【必要業務経験】 ■必須要件 ・何かしら経理業務経験のある方 ・ビジネスレベルの英語力（※本国イスラエルとの連携が発生するため） ■歓迎要件 ・ネットビジネスに関する基本的なリテラシー ・外資企業での就業経験 ・ベンチャー企業での管理部門の経験 ・ベンチャーマインド（ポジション志向ではなく、会社全体の最適化を元に自ら行動出来る方） 【語学】 ◆必須 ・英語（上級レベル） 給与 【予定年収】 ～500万円 【月額】 賃金形態：年俸制 昇給有無：有 ※インセンティブ制度、役職手当あり。 昇給：年2回 待遇・福利厚生 通勤手当、住居手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ■産休・育休（男女）実績あり ■認可外保育園登園補助制度あり ■ノートPCの自選OK ■社外研修などの学習支援制度あり 【保険】 ■社会保険完備 【手当】 ■通勤交通費支給 休日・休暇 有給休暇10日～20日 休日日数120日 完全週休2日制（土・日）、祝日、夏季リフレッシュ休暇、年末年始休暇、慶弔、休暇誕生日休暇、結婚休暇、サバティカル休暇（5年毎の長期休暇制度）

Executive Assistant

• JPY 4,000,000 - 6,600,000（JPY4,000,000 - 6,600,000)
• 日本 東京
• サービス業界（メディア/広告/コンサルタント/教育/外食/飲食/美容/娯楽/士業　他）

Company Overview Largest travel leisure company is now hiring for a pro-active executive assistant. Job Description Supporting two executives with secretarial duties, including but not exclusive to: • Meeting coordination • Schedule management • Handling in-going and out-going mail • Local and overseas travel arrangements • Expense claims and invoices for payments • Data-entry , maintain department files and records • Translation and interpretation for visitors and overseas HQ • Act as correspondence (phone/e-mail) when necessary, liaison with other departments • Prepare and distribute documents, presentation materials, research information, charts and spreadsheets Requirements 【応募資格】 • High business English (you should be comfortable switching to English on the spot), with excellent communication orally and verbally • Detail-oriented with the ability to prioritize tasks by given deadlines • Strong interpersonal skills and team spirit • Pro-activeness, positivity and adherence to legal regulations and company policies • Strong IT skills in Microsoft office and spreadsheet applications 【歓迎】 • Experience in international corporate background • Secretarial & administrative assistant experience • Interpretation/translation (for business purpose) Non-Japanese with native-level Japanese are welcome to apply! Additional Job Information 【WHY YOU SHOULD APPLY】 ★ Enter the travel industry in the largest global leisure company in the world! ★ International company with necessary communication in English ★ Great work and life balance with minimum overtime hours ★ Stable company with constant global growth ★ Competitive salary

Accountant

• JPY 4,000,000 - 7,000,000（JPY4,000,000 - 7,000,000)
• 日本 東京
• インターネット業界（IT/ソフトウェア/ハードウェア/モバイル/通信　他）

Company Overview Digital ad agency Job Description 経理/税務 Requirements ▼担当業務／役割 IFRS移行/ＥＲＰ導入により経理・税務業務改革を実行するポジション。会計/税務プロセスの最適化を提案・実行する人財。連結/単体決算業務を担当し、JSOX対応。 ・税務（税務コンプライアンス/税務企画） ・グループ資金管理。CMSを活用した資金管理及び資金需要予測。 ▼必須経験／能力 大学/大学院における会計/税務/経済専攻。会計税務部門における3年以上の経験/実績。 ▼歓迎する経験／能力 CPA。経理/税務部門変革を提案/遂行した実績。決算業務の最適化を提案/遂行した実績。内部統制の改善を提案/遂行した実績。ERP導入経験。IFRS移行経験。 ▼選考プロセス 書類選考 →1次面接（部門長） →2次面接（本部長） →最終面接（担当役員） ※面接回数は増減する場合がございます ▼想定給与 600万円～800万円 ▼試用期間 3ヶ月 ▼労働時間区分 実労働時間と連動 ▼備考 グローバル企業での経理/税務業務経験やBilingual（日/英）であれば報酬は考慮します。

District Manager

• JPY 10,000,000 - 10,500,000（JPY10,000,000 - 10,500,000)
• 日本 東京
• 小売業界（高級商材/ファッション/アパレル/生活用品/家電　他）

Company Overview Luxury automobile company Job Description Develop and execute plans to build the business, while acting as a change agent with proven business acumen. Cultivate customer loyalty by building and maintaining positive dealer relationships and enhance service excellence through value-added service excellence. To be accountable and support others in achieving performance goals. Seeks out, initiates, supports, and coordinates needed change efforts in the organization. Requirements At least 8 years of relevant experience, preferably in automobile industry Proficiency in written and spoken Japanese and English Experience in dealership financial statement review Able to analyze dealership performance data and identify new opportunities. Experience in adopting marketing outreach tools to support dealers in growing customer database. Robust understanding of retail landscape and inventory management practices and their application.

Senior Sales Manager (International Sales)

• JPY 6,300,000 - 7,800,000（JPY6,300,000 - 7,800,000)
• 日本 東京
• サービス業界（メディア/広告/コンサルタント/教育/外食/飲食/美容/娯楽/士業　他）

Company Overview Global 5-star Luxury Hotel Job Description - Execute all sales action plans as outlined in the marketing plan. - Attend major related exhibitions within market area and share findings with management. - Conduct daily sales calls and arrange inspection tours to hotels for corporate clients. - Plans sales trip, under the direct approval of DOS, to major markets, calling on accounts within his/her specific market areas. - Report to DOS on potential markets needing coverage and provide suggestions. - Share sales-related information to other divisions where relevant. - Attend regular sales & marketing meetings to share ideas on how to enhance business. - Actively seek new business opportunities within assigned industries through sales visits and calls. Requirements - 3 years of sales experience in Japan, preferably in hotel industry - Spoken and written proficiency in Japanese and English - Good interpersonal skills - Resourceful, independent but also able to work in a team - Possesses tenacity

Accountant/ Senior Accountant

• JPY 6,000,000 - 8,000,000（JPY6,000,000 - 8,000,000)
• 日本 東京
• 小売業界（高級商材/ファッション/アパレル/生活用品/家電　他）

Company Overview Famous Luxury Fashion Brand, a part of one of the largest fashion corporations is looking for an experienced Accountant with strong SAP skills. Job Description Key Responsibilities: - Fixed assets management (including property taxes) - AP management - Cash Management - Assist to the Accounting Manager in monthly, quarterly, yearly closing - Reporting to the HQ - Participate in system integration project Requirements - Fluency in Japanese and English - Bachelor degree - Hands-on accounting experience - Strong PC skills (experience in system integration project) - Reliable and responsible mindset Additional Job Information You will have a great opportunity to upgrade your skills, get system integration (SAP) experience. More importantly, there is a great promotion path to Assistant to Manager or Manager position in the future.

Senior Accountant

• JPY 5,000,000 - 8,000,000（JPY5,000,000 - 8,000,000)
• 日本 東京
• インターネット業界（IT/ソフトウェア/ハードウェア/モバイル/通信　他）

ゲームプログラマー

• JPY 4,000,000 - 7,500,000（JPY4,000,000 - 7,500,000)
• 日本 東京
• インターネット業界（IT/ソフトウェア/ハードウェア/モバイル/通信　他）

Company Overview ◆会社概要：https://www.toylogic.co.jp/ トイロジックは「ゲームの面白さ、開発者の創作の喜び」にこだわってきたゲーム開発会社です。 昨年大ヒットした、「ドラゴンクエストⅪ 過ぎ去りし時を求めて」他、数々の大作ゲームの開発実績があります。 自社の初プロデュースとなる『Happy Wars』では、世界最高水準のP2Pネットワーク技術を実現し、欧米を中心に1,470万ダウンロードを突破する大ヒットを記録しています。 現在は、PlayStation 4/Nintendo Switch/Steam/Xboxなどのプラットフォームに向けた、本格アクションゲーム＆RPGの新作プロジェクトが始動中です。先端の技術力と創造への情熱を結集させ、世界中のゲーマーに更なる「喜び・驚き・感動」を届けるため、「本当に面白いゲーム」を共に作り上げていく仲間を募集しています。 Job Description ・各家庭用ゲーム機（PlayStation 4/Nintendo Switch/Xboxなど)及びPCでのゲームアプリケーションの開発を行う業務です。 ・キャラクター制御、エネミーAI、ギミック、ゲームルール、UIなど、さまざまな業務があります。 Requirements ◆必要な経験・スキル： ・家庭用ゲーム機、スマートフォン、PCいずれかのプラットフォームでゲームの開発経験が2年以上ある方 ・C/C++いずれかの言語でゲーム開発経験が1年以上の方 【歓迎条件】 ・PlayStation 4、Nintendo Switch、Xbox One、PC向けのアクションゲーム開発経験 ・3Dゲームの数学知識 ・ネットワークゲームの開発経験 Additional Job Information ◆雇用形態：正社員 ◆給与：経験、能力により変わります ◆勤務地：東京都豊島区北大塚（JR大塚駅北口より徒歩約5分） ◆勤務時間： フレックス制　 ※労働1日8時間、コアタイム10:00～15:00　※ プロジェクトにより変更有 ◆福利厚生： ・各種社会保険完備 ・書籍購入制度 ・私服勤務可 ・フリードリンク ・保養施設/スポーツ施設の利用（関東ITソフトウエア健康保険組合） ・祝い金支給（結婚祝い、出産祝い）　※正社員のみ ・エンタメ補助費（映画、遊園地などの入場料半額を支給）　※正社員のみ ・社内サークル補助費　※正社員のみ ・PCデバイス購入制度 ◆教育/研修 ・外部研修やセミナーの受講支援 CEDECをはじめとする開発者講演イベントの受講、関連企業のカンファレンス、新製品発表会などへの参加を、業務時間内で積極的に促しています。またeラーニングによる受講も社内で導入しています。 ・社内勉強会実施支援 社内のエンジニアを中心に、技術紹介やノウハウ共有、ナレッジ蓄積を目的とした勉強会を定期的に実施しています。社外のイベントやセミナーなどに参加してその報告会を行う場合もあります。 ★海外ゲームイベント視察 世界のゲーム市場を肌で感じ、グローバルな視点でモノ作りができるよう、 米国で開催されるE3、GDCやドイツのgamescom、中国のChinaJoyなど、海外の大型ゲームイベントに、毎年社員が視察で参加しています。 ◆休日： ・完全週休2日制（土・日） ・祝日 ・夏季休暇5日間 ・年末年始休暇 ・有給休暇 ・慶弔休暇 ・特別休暇（結婚休暇、配偶者出産休暇） ※ 年間休日120日以上 ◆社内環境： ◎髪型や服装は自由！ 社員のそれぞれのセンスに任せています。 「遊び心」と「技術力」のほかに、トイロジックが何より重視しているのが、人間関係やコミュニケーションを大切にする風土。組織としても、若手からベテランまでフラットな体制で、従業員同士が互いに声をかけあったり、意見を出しやすい職場です。サークル活動などプライベートでも交流の機会が多いため、開発においてもチームワークや協調性の高さにつながっています。 ◎評価制度 年に1回、360度評価を行っております。 360度評価とは、上司や部下・同僚や仕事上で関連する他部署の人など各方面の人が被評価者を評価する方法です。 複数の評価者が評価することで客観性・公平性を実現できる制度です。 ◎内定までの圧倒的スピード感 内定までの期間は約2週間～1ヵ月です。 【離職率の低さ】 社員の離職率が非常に低いのも特徴で、過去3年以内の新卒離職率が0％ と、長く働きやすい職場であることを示しています。変化と競争の激しいスマホゲーム業界と異なり、コンソールゲーム開発を中心に行っているトイロジックには、じっくりとゲームを作りに集中できる環境があります。 【インタビュー記事一覧】 ■社長インタビュー https://www.gamebusiness.jp/article/2015/06/16/11010.html ■新規ハイエンド対戦アクション メインプログラマ― 自在にアクションゲーム構築ができるスクリプトシステム https://www.toylogic.co.jp/recruit/career/programmer/interview01/ ■デザイナー向け内製ツール開発 デザイナーのイメージを実現　描画システムと流体の開発 https://www.toylogic.co.jp/recruit/career/programmer/interview03/ ■社内ライブラリ　チームリーダ－ 既存のエンジンとは違う魅力　自社ライブラリーの設計思想 https://www.toylogic.co.jp/recruit/career/programmer/interview02/

モーションデザイナー

• JPY 4,000,000 - 7,500,000（JPY4,000,000 - 7,500,000)
• 日本 東京
• インターネット業界（IT/ソフトウェア/ハードウェア/モバイル/通信　他）

Company Overview 会社概要：https://www.toylogic.co.jp/ トイロジックは「ゲームの面白さ、開発者の創作の喜び」にこだわってきたゲーム開発会社です。 昨年大ヒットした、「ドラゴンクエストⅪ 過ぎ去りし時を求めて」他、数々の大作ゲームの開発実績があります。 自社の初プロデュースとなる『Happy Wars』では、世界最高水準のP2Pネットワーク技術を実現し、欧米を中心に1,470万ダウンロードを突破する大ヒットを記録しています。 現在は、PlayStation 4/Nintendo Switch/Steam/Xboxなどのプラットフォームに向けた、本格アクションゲーム＆RPGの新作プロジェクトが始動中です。先端の技術力と創造への情熱を結集させ、世界中のゲーマーに更なる「喜び・驚き・感動」を届けるため、「本当に面白いゲーム」を共に作り上げていく仲間を募集しています。 Job Description ハイエンドからカジュアルまで様々な3Ｄゲームのモーション制作をお任せします。 MayaやMotion Builderを使用し、ゲーム内に登場する様々なキャラクターの動きを作ります。 主要キャラクターやモンスター、フェイシャル、カメラ演出などの動きを制作します。 Requirements ◆必要な経験・スキル： MayaやMotion Builderを用いた経験 3DCG制作業務においてキャラクターアニメーション制作等の実務経験 モーションキャプチャーデータの調整の実務経験 【歓迎条件】 ・アクションゲームでのインゲームやカットシーンイベントの3Ｄキャラクターモーション実作業経験 ・カットシーンイベント（カメラアニメーション含む）制作の実務経験 ・キャラクターリグのセットアップ実務経験 ・フェイシャルアニメーション制作の実務経験 ・リーダー業務経験者 ・スケジュール管理、品質担保を役割として任せられた経験1年以上 ・データ仕様を考え、プログラマーや企画とのやりとりができる方 ・外注管理の経験がある方、外注指示書制作の経験ある方 ・コミュニケーションを大事にし柔軟な対応ができる方 ・クオリティーを上げることに努力を惜しまない方 ・運動力学の知識が豊富で、体を動かすことが好きな方 Additional Job Information ◆雇用形態：正社員 ◆給与：経験、能力により変わります ◆勤務地：東京都豊島区北大塚（JR大塚駅北口より徒歩約5分） ◆勤務時間： フレックス制　 ※労働1日8時間、コアタイム10:00～15:00　※ プロジェクトにより変更有 ◆福利厚生： ・各種社会保険完備 ・書籍購入制度 ・私服勤務可 ・フリードリンク ・保養施設/スポーツ施設の利用（関東ITソフトウエア健康保険組合） ・祝い金支給（結婚祝い、出産祝い）　※正社員のみ ・エンタメ補助費（映画、遊園地などの入場料半額を支給）　※正社員のみ ・社内サークル補助費　※正社員のみ ・PCデバイス購入制度 ◆教育/研修 ・外部研修やセミナーの受講支援 CEDECをはじめとする開発者講演イベントの受講、関連企業のカンファレンス、新製品発表会などへの参加を、業務時間内で積極的に促しています。またeラーニングによる受講も社内で導入しています。 ・社内勉強会実施支援 社内のエンジニアを中心に、技術紹介やノウハウ共有、ナレッジ蓄積を目的とした勉強会を定期的に実施しています。社外のイベントやセミナーなどに参加してその報告会を行う場合もあります。 ★海外ゲームイベント視察 世界のゲーム市場を肌で感じ、グローバルな視点でモノ作りができるよう、 米国で開催されるE3、GDCやドイツのgamescom、中国のChinaJoyなど、海外の大型ゲームイベントに、毎年社員が視察で参加しています。 ◆休日： ・完全週休2日制（土・日） ・祝日 ・夏季休暇5日間 ・年末年始休暇 ・有給休暇 ・慶弔休暇 ・特別休暇（結婚休暇、配偶者出産休暇） ※ 年間休日120日以上 ◆社内環境： ◎髪型や服装は自由！ 社員のそれぞれのセンスに任せています。 「遊び心」と「技術力」のほかに、トイロジックが何より重視しているのが、人間関係やコミュニケーションを大切にする風土。組織としても、若手からベテランまでフラットな体制で、従業員同士が互いに声をかけあったり、意見を出しやすい職場です。サークル活動などプライベートでも交流の機会が多いため、開発においてもチームワークや協調性の高さにつながっています。 ◎評価制度 年に1回、360度評価を行っております。 360度評価とは、上司や部下・同僚や仕事上で関連する他部署の人など各方面の人が被評価者を評価する方法です。 複数の評価者が評価することで客観性・公平性を実現できる制度です。 ◎内定までの圧倒的スピード感 内定までの期間は約2週間～1ヵ月です。 【離職率の低さ】 社員の離職率が非常に低いのも特徴で、過去3年以内の新卒離職率が0％ と、長く働きやすい職場であることを示しています。変化と競争の激しいスマホゲーム業界と異なり、コンソールゲーム開発を中心に行っているトイロジックには、じっくりとゲームを作りに集中できる環境があります。 【インタビュー記事一覧】 ■社長インタビュー https://www.gamebusiness.jp/article/2015/06/16/11010.html ■モーションデザイナーインタビュー「ユーザー目線でキャラクターに動きを」 https://www.toylogic.co.jp/recruit/career/designer/interview05/ ■エフェクトデザイナーインタビュー「常に新しい技術と手法に挑戦」 https://www.toylogic.co.jp/recruit/career/designer/interview02/ ■UIデザイナーインタビュー「ゲームの世界観にハマった瞬間は快感」 https://www.toylogic.co.jp/recruit/career/designer/interview03/ ■3D背景デザイナーインタビュー「求められるのは観察力とデッサン力」 https://www.toylogic.co.jp/recruit/career/designer/interview04/ ■3Dキャラクターデザイナーインタビュー「キャラクターモデラーは切り込み隊長」 https://www.toylogic.co.jp/recruit/career/designer/interview01/

3D背景モデラー

• JPY 4,000,000 - 7,500,000（JPY4,000,000 - 7,500,000)
• 日本 大阪
• インターネット業界（IT/ソフトウェア/ハードウェア/モバイル/通信　他）

Company Overview ◆会社概要：https://www.toylogic.co.jp/ トイロジックは「ゲームの面白さ、開発者の創作の喜び」にこだわってきたゲーム開発会社です。 昨年大ヒットした、「ドラゴンクエストⅪ 過ぎ去りし時を求めて」他、数々の大作ゲームの開発実績があります。 自社の初プロデュースとなる『Happy Wars』では、世界最高水準のP2Pネットワーク技術を実現し、欧米を中心に1,470万ダウンロードを突破する大ヒットを記録しています。 現在は、PlayStation 4/Nintendo Switch/Steam/Xboxなどのプラットフォームに向けた、本格アクションゲーム＆RPGの新作プロジェクトが始動中です。先端の技術力と創造への情熱を結集させ、世界中のゲーマーに更なる「喜び・驚き・感動」を届けるため、「本当に面白いゲーム」を共に作り上げていく仲間を募集しています。 Job Description ハイエンドからカジュアルまで様々な3Ｄゲームの背景モデリング制作をお任せします。 Maya、ZBrush、Substanceなどを使用し、緻密な背景モデリングを行います。 ハイエンド制作に必要なPBR技術や知識を養える環境を構築しています。 制作だけではなく、現場の管理業務や外注管理の業務を担当していただくこともあります。 Requirements ◆必要な経験・スキル： ・Mayaを使用した実務経験 ・ゲーム制作での3DCG制作の実務経験 【歓迎条件】 ・コンセプトアートに沿った空間設計と演出の作成 ・ZBrushのモデリング及びノーマルテクスチャ作成経験がある方 ・Substance Painterのテクスチャ作成経験がある方 ・Substance Designerでのテクスチャ作成経験がある方 ・建物への造詣 ・PBRまたは、カメラや映画等、ライティングの知識のある方 ・最新のゲーム技術に興味があり、自分の仕事に活かせるアイディアを出せる方 ・プログラマーや企画と話し合って問題解決できる方 ・GPU、CPUの負荷を考えたデータ制作ができる方 ・海外の外注先の管理経験のある方 ・コンセプトアートワークの経験のある方 ・HDR天球作成の実務経験 Additional Job Information ◆雇用形態：正社員 ◆給与：経験、能力により変わります ◆勤務地：東京都豊島区北大塚（JR大塚駅北口より徒歩約5分） ◆勤務時間： フレックス制　 ※労働1日8時間、コアタイム10:00～15:00　※ プロジェクトにより変更有 ◆福利厚生： ・各種社会保険完備 ・書籍購入制度 ・私服勤務可 ・フリードリンク ・保養施設/スポーツ施設の利用（関東ITソフトウエア健康保険組合） ・祝い金支給（結婚祝い、出産祝い）　※正社員のみ ・エンタメ補助費（映画、遊園地などの入場料半額を支給）　※正社員のみ ・社内サークル補助費　※正社員のみ ・PCデバイス購入制度 ◆教育/研修 ・外部研修やセミナーの受講支援 CEDECをはじめとする開発者講演イベントの受講、関連企業のカンファレンス、新製品発表会などへの参加を、業務時間内で積極的に促しています。またeラーニングによる受講も社内で導入しています。 ・社内勉強会実施支援 社内のエンジニアを中心に、技術紹介やノウハウ共有、ナレッジ蓄積を目的とした勉強会を定期的に実施しています。社外のイベントやセミナーなどに参加してその報告会を行う場合もあります。 ★海外ゲームイベント視察 世界のゲーム市場を肌で感じ、グローバルな視点でモノ作りができるよう、 米国で開催されるE3、GDCやドイツのgamescom、中国のChinaJoyなど、海外の大型ゲームイベントに、毎年社員が視察で参加しています。 ◆休日： ・完全週休2日制（土・日） ・祝日 ・夏季休暇5日間 ・年末年始休暇 ・有給休暇 ・慶弔休暇 ・特別休暇（結婚休暇、配偶者出産休暇） ※ 年間休日120日以上 ◆社内環境： ◎髪型や服装は自由！ 社員のそれぞれのセンスに任せています。 「遊び心」と「技術力」のほかに、トイロジックが何より重視しているのが、人間関係やコミュニケーションを大切にする風土。組織としても、若手からベテランまでフラットな体制で、従業員同士が互いに声をかけあったり、意見を出しやすい職場です。サークル活動などプライベートでも交流の機会が多いため、開発においてもチームワークや協調性の高さにつながっています。 ◎評価制度 年に1回、360度評価を行っております。 360度評価とは、上司や部下・同僚や仕事上で関連する他部署の人など各方面の人が被評価者を評価する方法です。 複数の評価者が評価することで客観性・公平性を実現できる制度です。 ◎内定までの圧倒的スピード感 内定までの期間は約2週間～1ヵ月です。 【離職率の低さ】 社員の離職率が非常に低いのも特徴で、過去3年以内の新卒離職率が0％ と、長く働きやすい職場であることを示しています。変化と競争の激しいスマホゲーム業界と異なり、コンソールゲーム開発を中心に行っているトイロジックには、じっくりとゲームを作りに集中できる環境があります。 【インタビュー記事一覧】 ■社長インタビュー https://www.gamebusiness.jp/article/2015/06/16/11010.html ■3D背景デザイナーインタビュー「求められるのは観察力とデッサン力」 https://www.toylogic.co.jp/recruit/career/designer/interview04/ ■3Dキャラクターデザイナーインタビュー「キャラクターモデラーは切り込み隊長」 https://www.toylogic.co.jp/recruit/career/designer/interview01/ ■エフェクトデザイナーインタビュー「常に新しい技術と手法に挑戦」 https://www.toylogic.co.jp/recruit/career/designer/interview02/ ■UIデザイナーインタビュー「ゲームの世界観にハマった瞬間は快感」 https://www.toylogic.co.jp/recruit/career/designer/interview03/ ■モーションデザイナーインタビュー「ユーザー目線でキャラクターに動きを」 https://www.toylogic.co.jp/recruit/career/designer/interview05/

カスタマーサポート（サービス）

• MYR 3,500 - 7,500（JPY141,000 - 303,000)
• マレーシア その他
• 業務管理アウトソース（BPO）

Job Description Job Description 【職務内容】 大手ECサイトのお客様からの問い合わせ対応を担当頂きます。 ◆メールや電話、SMSを使って、商品の変更・キャンセル・各種問い合わせの対応。 ◆システムの使い方、対応方法、その他必要な知識などは事前研修(5週間)にて習得し、EC内の取り扱い製品全般に対応 （応募締切：2018年10月17日） 【必要なスキル・経験】 ◆マレーシア(KL)で勤務可能な方 ◆即勤務可能な方(11/3までに入社出来る方) ◆PCの基本操作 ◆英語力不問　日本語のみで応募可能　 ◆職歴不問　 ※未経験でも5週間の新人研修があるため安心です 【望ましいスキル・経験】 ◆接客、コールセンターの経験がある方は優遇

秘書（消費財）

• USD 1,300 - 1,700（JPY208,000 - 272,000)
• インドネシア その他
• メーカー(自動車/化学/家電/鉱物/工場　他)

Job Description 【職務内容】 '・日本人ダイレクターの指示業務における各部門との調整、スケジュール管理 ・出張の際のホテル、配車手配 ・資料作成 ・日本本社またシンガポールの親会社との調整業務 ・翻訳業務 (日本語⇔英語) 【必要なスキル・経験】 ・英語での業務上のコミュニケーションが可能な方 ・幼児用品業界にご関心がおありの方 【望ましいスキル・経験】 ・インドネシア語でのコミュニケーションが可能な方

Enterprise Applicationコンサルタント

• JPY 6,000,000 - 15,000,000（JPY6,000,000 - 15,000,000)
• 日本 東京
• サービス業界（メディア/広告/コンサルタント/教育/外食/飲食/美容/娯楽/士業　他）

Company Overview 外資系コンサルティング企業 Job Description 企業価値を最大化するための、End to Endな業務改革支援およびシステム導入支援 【担当業務】 1.　業務/IT改革の全体計画策定支援 　BPR Planning(業務改革全体計画) 、システム化基本構想立案 2.　業務改革支援 　・Business Process Analysis/Design(ハイレベル業務要件定義) 　・BPR Implementations/Training(業務改革実行支援、展開、教育) 3.　基幹業務システム導入支援 　・ハイレベルシステム要件定義 ・設計/開発管理(開発PMO)　 　・設計/開発実行支援(ベンダと協業しPwCも実装に関与) 4.　Post Go-Live支援(業務/IT改革の定着化、および導入効果測定/創出) 　稼働後安定化支援、PDCFAサイクル管理/実行支援（KPI設定および効果創出支援） 5.　大規模プロジェクトマネジメント支援 　Central PMO、Program Management Office、オフショア開発管理支援、マルチベンダ管理 【担当業界】 業界を問いません。 製造、流通、公共、医薬、金融といった幅広い業界に対してコンサルティングサービスを提供します。 【担当領域】 財務会計・管理会計領域 ロジスティック領域 AI、IoT、Data Analysis領域 インフラ領域 【具体的なプロジェクト】 ・基幹システム構築に向けての構想策定プロジェクト ・基幹システム導入プロジェクト（会計領域・ロジスティック領域） ・BI導入プロジェクト ・システム導入PMO支援プロジェクト 【人員構成】 業務系・システム系コンサルティング経験者以外にも、SI会社でのシステム導入経験者も多数在籍し活躍しています。 【部門からのメッセージ】 単なる”システム導入”ではなく、お客様の企業経営の向上に寄与できる支援をしたいと考えています。構想策定からシステム導入まで、特定のシステム(パッケージに)に依らない支援を行っています。 Requirements ■望ましいスキル： ・社会人経験2年以上 ・ERPソリューションを軸としてキャリアを構築していきたい情熱 ・システム導入プロジェクト ・システム導入における、企画構想、要件定義からカットオーバーまでのいずれかの経験 ・クラウド製品のご経験者 ・ビジネスレベルの英語力 ▼マネジャー以上： ・SAP導入プロジェクトにおけるプロジェクトマネージャー経験 ・SAP導入プロジェクトの提案経験

コンシューマー&サービス/Consumer & Serviceセクター担当コンサルタント

• JPY 5,000,000 - 13,000,000（JPY5,000,000 - 13,000,000)
• 日本 東京
• サービス業界（メディア/広告/コンサルタント/教育/外食/飲食/美容/娯楽/士業　他）

Company Overview 外資系大手コンサルティングファーム（世界150ヶ国以上に展開するグローバル組織のメンバーファーム） Job Description ■業務内容： コンシューマービジネス及びサービスを展開する事業会社を中心に、クライアントが抱えるプロセス・組織・人・ITに関する課題を明確にし、変革実現に向けた包括的なコンサルティングを行います。 BtoCビジネスを展開する日本企業は変革期を迎え、デジタル化やグローバルシフト、新規サービスの立ち上げなど多岐にわたる課題に直面しており、当セクターでも、戦略＆オペレーション領域、デジタル＆アナリティクス領域、システム構築/導入領域など幅広いコンサルティングサービスを提供しています。そのため、ビジネスコンサルティング経験者のみならず、事業会社とりわけメーカーや広告代理店、ITベンチャー出身者等、幅広く経験を持った人材が活躍しています。 ■特徴： ・会社自体が成長途上であり、組織間の隔たりがなく風通しも良いため、多くのセクターやサービスラインとのクロスファンクションで仕事ができる風土があります。 ・当セクターも成長途上にあり、クライアントのターゲティングからサービスデリバリーのための他社とのアライアンスまで、中堅/中途社員が裁量をもってチャレンジできます。 ・e-learningや研修制度だけでなく、個別勉強会への参加など向学の機会が数多くあり、コンサル業界未経験者でも円滑に業務ができる環境が整っています。 ■人物像： ・インダストリーリーダー：特定インダストリーのコンサルティングビジネス開拓をリード ・アカウントマネージャー：特定アカウントグループ企業のコンサルティングビジネス深耕をリード ・セクターコアメンバー：サービス専門性を持ちながらプロジェクト推進をリード　(将来的にインダストリーやアカウント担当リードを目指す人材) ◆ランク別には、概ね以下の役割が期待されます： ①Senior Manager：インダストリー/アカウント担当として, 複数のビジネス領域について, 部長クラスとコミュニケーションを取り, 業務課題を理解し, サービスラインと協業し, 解決策を提示できる。また、複数プロジェクトのプロジェクトマネジャーを遂行でき 案件開拓ができる。 ②Manager：特定のプロジェクトに継続的に参加し, クライアントの現場キーパーソンとリレーションを構築できる。また、プロジェクトマネジャーとして, プロジェクトの延長・拡大契約が獲得できる。 ③Senior Consultant：特定のプロジェクトについて, 高品質のデリバリーを遂行できる。また、業務経験と知見を有し, 自分の得意領域を持っており, クライアントに対して高い付加価値を提供できる。 Requirements ■募集要件：以下の(1)、(2)のいづれかに該当する人材　(Senior consultantは一部で可) （1）以下の業界/業種企業への豊富なコンサルティング経験、又は事業会社経験を通した深い業界洞察力及び業務改革/システム導入等のプロジェクトリード経験 ・消費財メーカー（食品、飲料、化粧品、日用品、アパレル等） ・小売業、流通業（外食、インターネットリテーラー含む各業態） ・倉庫、物流(陸運・海運)、レジャー・ホテル ・人材サービス、住まいサービス、介護・健康サービス、教育サービス （2）コンサルティング経験における下記いずれかの領域での高い専門性及び上記業界/業種企業へのコンサルティング経験 ・戦略＆オペレーション ・デジタル＆アナリティクス ・システム構築/導入 ＜語学＞ ・日本語　：ネイティブレベル ・英語　　：ビジネス以上（但し、ランクに応じて考慮）

通訳・翻訳(大手自動車メーカー）

• INR 1,650,000 - 2,500,000（JPY2,782,000 - 4,215,000)
• インド デリー
• 小売業界（高級商材/ファッション/アパレル/生活用品/家電　他）

• INR  - （JPY - )
• インド グルガオン/グルグラム
• インターネット業界（IT/ソフトウェア/ハードウェア/モバイル/通信　他）

Company Overview 大手ITネットワークサービス会社でのネットワークエンジニアの募集です。 プレイングマネージャーとして、インド人メンバーも管理しつつ、ITネットワーク構築・メンテナンスを担当して頂ける方を募集しております。 Job Description 【業務内容】 ・グルガオン拠点ならび、インド国内の他拠点のローカルスタッフのマネージメント ・案件構築のためのプロセス管理 ・本社とのやり取り全般 ・現地日系企業やローカル企業との商談 ※能力・経験に応じて拠点のマネージメントに携わることができる可能性もございます。 Requirements 【必須スキル、経験】 ・通信関連のネットワークエンジニアの経験　5年以上 ・プロジェクトマネジメント能力 ・日常会話レベルの英語力 【追加であれば好ましいスキル、経験】 ・管理職（マネージャー）としての経験 ・海外（インド）での勤務経験 ・サーバーエンジニアとしての経験

GSN Transformation Project Leader Japan

• JPY 5,500,000 - 6,000,000（JPY5,500,000 - 6,000,000)
• 日本 東京
• サービス業界（メディア/広告/コンサルタント/教育/外食/飲食/美容/娯楽/士業　他）

Company Overview Global sports equipment manufacturer Job Description • Map current process, identify gaps vs defined model, define recovery action plan and assure successful execution • Be responsible for running weekly KPI reports and sharing results with Sales and Marketing Managers • Identify and define recovery plans and road map • Ensure that execution of action plan is on track • Conduct data analysis and use results to develop improvement measures • Conduct field visits with sales representatives • Coordinate and conduct training sessions • Be main point of contact and perform sales reviews with HQ Requirements • 1-2 years experience in a consulting / training position • 1-2 years experience in B2B sales in any industry • Proficiency in Japanese and English (spoken & written) • Salesforce and structured sales process knowledge • Global minded with good communication and presentation skills • Results-oriented