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3261-3266 / 22058 件
  • カントリーマネージャー

    • INR 140,000 - 300,000
    • インド バンガロール
    • メーカー(自動車/化学/家電/鉱物/工場 他)

    "★ビジョン、ミッション、コアバリューやカルチャーを重んじた会社経営をしています。 ★Farm to tableやサステイナビリティを重んじ、会社の重要な指標として運営しています。 ★テクノロジーを駆使した今までの飲食業界の概念に捉われないイノベーションでよりよい顧客体験向上を目指しています。 ★社員平均年齢(店舗現場込み)25歳、バックオフィス社員平均年齢35歳、社員の半数以上は女性、社内の公用言語は英語、ディレクター陣にベトナム人、日本人、カナダ人、マレーシア人、フィリピン人など国籍豊か。若くダイバーシティに富んだスタートアップ 企業です。 【業務内容】 -戦略計画とビジョンの実現(30%) ・インド市場における会社のビジョンと使命の実現を戦略的に計画し、確実に実現する。 ・中核となる価値観を具体化する際に模範を示し、リーダーシップ チームがこれらの価値観に従うよう働きかけ る。 ・全国各地で会社のビジョン、使命、会社の価値観を包括的に理解し、実行する。 ・インド事業を推進し、短期および長期の事業計画を達成する。 ・市場分析、事業拡大計画、人材育成、システム・技術強化、短期・中期・長期(5年、3年、当年度)の財務計画を含む強固な事業戦略を策定し、取締役会との調整を図り、計画を確実に実行する。 -優れた店舗品質と人材育成(30%) ・最高の品質基準を維持し、フロントエンドでの運用上の課題に迅速に対処する。 ・コーチングを提供し、リーダーに サービス品質基準を維持する責任を持たせる。 ・強力なマネージャーと中核となるリーダーシップ チームを育成する。 ・社内コミュニケーション チャネルを改善し、まとまりのある職場環境を築く。 - ゲスト エクスペリエンスとブランド コミュニケーション(20%) ・料理の品質、卓越したサービス、全体的な雰囲気を重視し、ゲストに常に卓越したダイニング体験を提供。 ・ゲストのフィードバックを収集および分析して、サービスを継続的に向上させ、地域の好みに合わせて調整する。 ・ゲストとの交流、ワークショップ、イベント、販促物など様々なチャネルを通じて、レストランのコンセプトやメッセージを効果的に伝え、ゲストに広める。 - バックオフィス管理 (20%): ・調達、管理、人事などのバックオフィス機能を管理する。 ・インドのビジネスとベトナムの地方事務所との間の重要な連絡役を担当する。 ・運用プロセスを合理化・最適化し、全体的な効率性と有効性を向上させる。" "・必須条件 - 責任ある役割で新規事業立ち上げに携わった経験のある方 -フードサービス、ホスピタリティ、F&B業界への強い関心がある方 ・追加であれば好ましいスキル・経験 - 私たちのビジョンへの共感のある方 - 私たちの企業文化(おもてなし、誠実、改善、思いやり)に理解のある方 - 飲食業界での管理職としての経験がある方 - 強い影響力とリーダーシップスキルのある方 - 英語での流暢なコミュニケーション能力のある方 - オフィススキルが高い方 - 前向きな姿勢で、自主的に業務に取り組める方 - プロフェッショナルな態度と身だしなみをお持ちの方"

    語学力 英語レベル:ビジネス会話;日本語レベル:母国語と同様;
    求人ID:SDG-106351
  • 秘書

    • INR 150,000 - 208,333
    • インド ハリヤナ
    • メーカー(自動車/化学/家電/鉱物/工場 他)

    日本人社長の秘書として業務全般をサポートしていただくポジションとなります!! 社長の側近として、出張等にも同席いただきます。 出張は国内のみならず海外出張もあり、グローバルにご活躍頂くことが可能です! <業務内容> - スケジュールの調整・管理をしていただきます。 - 社内文書や社外文書を作成していただきます。 - 会議の調整や場所の予約などをしていただきます。 - その他の各種手配業務を担っていただきます。 - お電話のご対応をしていただきます。 - 出張に同行し、サポートしていただきます。 <必須条件> ・秘書や総務としての就業経験をお持ちの方 ・5年ほどの社会人経験をお持ちの方 ・日本語を流暢に話すことができる方 ・英語力がビジネスレベル以上の方 ・インドで生活を送ることが可能な方 ・出張(海外出張を含む)が可能な方 <望ましい条件> ・ヒンディー語を話すことができる方 ・インドが好きな方 ・グローバルにご活躍されたい方

    語学力 英語レベル:ビジネス会話;日本語レベル:母国語と同様;
    求人ID:SDG-80567
  • 総務人事担当

    • INR 166,000 - 250,000
    • インド チェンナイ
    • メーカー(自動車/化学/家電/鉱物/工場 他)

    <Job Responsibilities> ・総務の責任者(日本人)のもと、日本本社やインド人ローカルスタッフと協力しながら、同社の総務業務全般を担当いただきます。 ■具体的には ・日本からの出向者の赴帰任に関する 必要書類準備、各種手続き対応 ・日本からの赴任者のための事務手続きの対応のサポート ・出向者住居物件のアレンジ/契約更新・解除対応、各種家具・電化製品等アレンジ/修理業者手配 等 ・日本や他国からの出張者のためのホテル/車の手配、その他総務関連サポート ・日本本社や上長からの指示をもとに総務的事項やインド現地でのペーパーワーク対応等 ・その他、各種総務関連の文書作成、経理関連対応業務等 <Necessary Skill / Experience > ・社会人経験3年以上 ・社内でコミュニケーションが取れるレベルの英語力 ・インド現地にて中長期的な就業を希望される方 <Preferable Skill / Experience> ・総務/経理等バックオフィス業務のご経験がある方 ・インドやその他海外での就業経験をお持ちの方

    語学力 英語レベル:日常会話;日本語レベル:母国語と同様;
    求人ID:SDG-116923
  • Branch Manager

    • INR 150,000 - 350,000
    • インド バンガロール
    • メーカー(自動車/化学/家電/鉱物/工場 他)

    <職務内容> ・80%: 重電機器やオートメーション機器向け部品の営業。 *顧客の1~2割は日系、3~4割は欧州系、その他はインドローカル企業 ・20%: 経理・財務、総務、人事、その他コーポレート担当 勤務地や状況に応じて、50%はオフィスで勤務し、50%はビジネス開発のためにインド全土を出張する。 - 流通業務、カスタマーサービス、人事、総務、営業など、業務全般を指揮する。 - ビジネスおよび顧客との良好な関係の構築、発展、維持 - 日本、その他海外の工場および日本の営業チームとの調整 - 現地の市場状況を把握し、マーケティング戦略の立案及び実行 - 高い倫理基準を守り、すべての規制や適用される法律を遵守する。 - 支店と会社のプレゼンスと評判を向上させるためのネットワーク作り - その他、拠点の予算管理及び拠点マネジメント業務等 <Necessary Skill / Experience > ・ビジネスレベルの英語力をお持ちの方 ・BtoB営業経験をお持ちの方 ・営業のみでなく、数字管理や拠点管理に興味をお持ちの方 ・社会人経験3年以上 <Preferable Skill / Experience> ・製造業領域での就業経験をお持ちの方 ・インド他海外での就業経験をお持ちの方 ・拠点やチームの数字管理やマネジメント等のご経験をお持ちの方 ・インドにて中長期的にご活躍する意思をお持ちの方 Mica House, 2A Pretoria Street Kolkata, 700071, INDIA

    語学力 英語レベル:ビジネス会話;日本語レベル:母国語と同様;
    求人ID:SDG-106934
  • 【未経験歓迎】総務(サービス/ジャカルタ)

    • IDR 25,000,000 - 30,000,000
    • インドネシア ジャカルタ
    • その他

    【職務概要】 総務班に所属し、主として以下の業務を担当いただきます。 【職務詳細】 ◆各業務の調整・事務取り纏め業務 ◆新規着任者への総務関係事項オリエンテーションの実施 ◆特例業務他 【必須スキル】 ◆社会人経験1年以上の方 ◆業務上コミュニケーションが可能な英語力且つインドネシア語力をお持ちの方 ◆ワード、エクセルの基本操作が可能な方 【歓迎スキル】 ◆社会人経験3年以上の方

    語学力 英語レベル:日常会話;日本語レベル:母国語と同様;
    求人ID:SDG-118346
  • 【業界最大手/現地採用活躍中!】営業(ゼネコン)※英文レジュメ必須

    • THB 67,000 - 96,000
    • タイ バンコク
    • メーカー(自動車/化学/家電/鉱物/工場 他)

    【業務詳細】 ・クライアントと面談→クライアントからの要望をヒアリングして各関連部署へ展開→関連部署からの提案をクライアントへ伝える ・既存顧客との関係構築(定期訪問等) ・日本本社との打ち合わせ(案件紹介等) ・市場動向や顧客ニーズの分析 ・新規顧客/案件の開拓 ※日系顧客担当チームに配属されます。 ※担当する案件は工場新築・増築がメイン。 ※営業時は運転手付き社有車をお使いいただけます。 【組織】 ・社員数全体250名(日本人約10名) ・日系企業営業チームへ配属 【必須スキル】 ・法人営業経験5年以上(業界問わず) ・英語日常会話レベル(社内コミュニケーション) ・コミュニケーション力のある方(複数の部署と連携しながら業務を行うため) ※英文レジュメの提出必須となります。 【歓迎スキル】 ・海外での就労経験がある方(タイでのご経験がある方が好ましい。) ・タイ語日常会話レベル(社内コミュニケーション) ・建設業界のご経験がある方

    語学力 英語レベル:日常会話;日本語レベル:母国語と同様;
    求人ID:SDG-100471
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