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| 語学力 | 英語レベル:流暢;日本語レベル:母国語と同様; |
|---|
Company Overview
日系サービス業にて経営企画または経営企画アシスタントを募集しております。
Job Description
経営企画担当役員のアシスタントとして各種業務に従事頂きます。
・通訳、翻訳業務
・社内/社外 MTG での議事録作成
・PMI(M&A によりグループインした企業の統合)の企画・推進
・海外事業戦略や M&A 戦略の方針策定のための情報収集、各子会社との打ち合わせ
・各子会社の経営資料の収集と分析、レポート作成
・M&A アドバイザリーや弁護士事務所との打ち合わせ
・担当役員のスケジューリング
・その他、関連業務
Requirements
・英語ビジネス上級レベル※英語での会議の議事録を取る業務があるため
・社会人経験1年以上お持ちの方
Company Overview Sales executive (Moving) Job Description ・ To be responsible for day-to-day management of all aspects of customer service. ・ Attend to general inbound enquiries, requests and feedbacks received via phone and e-mails. ・ Work well with overseas relocation team to ensure exceptionally high standard of service is being delivered. Requirements ・ Minimum Diploma/Degree, preferably with discipline in Logistics or Supply Chain Management. ・ Preferably having 2 to 3 years and above in sales experience in relocation services and/or logistics. ・ Candidate must have prior “hunter” sales experience. ・ Candidate must have an excellent sales track record, strong communication and negotiation skills. ・ Candidate must have a pleasant demeanor and a positive attitude. ・ Able to work with all levels of people with diverse cultures/backgrounds. ・ Possess an outgoing and affable personality. ・ A team player. ・ Candidate with at least N2 JLPT proficiency will be preferred, as this position requires liaising with Japanese clients directly. Additional Job Information Interview Process: Interview （1~2times）
Company Overview Sales Director / Manager Job Description ・新規顧客開拓 ・目標達成 ・顧客と良好な関係性を構築 ・見積もり作成 ・予算の管理や事業計画策定 ・内部統制プロセス調査、分析、管理 ・経営陣への定期報告 ※8割程度営業業務、2割程度管理業務 Requirements ＜必須＞ ・関連分野（経営管理、マーケティング）の学士号 ・5年以上の営業経験 ・優れたプレゼンテーションスキル ・前向きな姿勢、クライアント中心の考え方、問題解決への積極的なアプローチ ・プレッシャーと厳しい締め切りの下で、プロ意識と集中力を維持する能力 ＜尚可＞ ・MBA卒 ・言語サービス業界でのご経験 Additional Job Information ＜選考プロセス＞ ＊面接1－2回のみ
Company Overview 外資系企業での重役秘書並びにアドミンマネジメント業務。Sパス検討可能。 Job Description ・重役に対する秘書業務全般とチームのアドミンマネージメント全般 ・社内と社外関係機関とのやり取り ・リサーチ業務のサポート ・プロジェクトベースのアドミン業務 ・上記に関するリサーチや資料作成（必要であれば） ・機密内容の取扱い ・会議アジェンダ作成 ・議事録作成 ・上司のスケジュール管理と会議のアレンジ・出張の手配など ・その他 Requirements ・大卒が望ましい ・５－１０年程度の秘書・アドミン経験、尚、重役秘書経験があれば尚良い ・業務上のあらゆる場面で、適切な判断をし、効率的に業務が進められる ・同時進行のプロジェクトであっても、優先順位をつけ、チーム全体の最大の効率化が図れる進め方ができる ・Microsoft Officeが問題なく使いこなせる (Outlook, Word, Excel, and PowerPoint, Adobe Acrobat等) ・日本語と英語が堪能な方（業務に必要なため） Additional Job Information ＜求める人物像＞ ・ストレス耐性があり、コミットメント力が高い ・マルチタスク ・チームプレーヤー ＜選考プロセス / Interview Process＞ ＊面接１－2回のみ
Company Overview 日系大手IT企業にてコンサルタントの募集 Job Description •Lead and drive projects implementation and service delivery •Act as the point of contact for the account, responsible for service delivery and prioritization of work requests •Communicate with key holders in Japan and Overseas ITs to define, prioritize, and develop projects and to provide daily operational support •Overseeing the development of the project and ensuring that team members are carrying out their tasks efficiently while upholding the company's standards •Accurately documenting the project's creation, development, and execution as well as documenting the project's scope, budget, and justification •Monitor and ensure SLAs(Service Level Agreement) are met, issues escalated and prioritized •Identify operational gaps and drive to ensure closure, both internally and externally •Provide the system owners with relevant reporting and trend analysis statistics to pro-actively support and improve service level •Maintain long term healthy relationships across global corporate ITs, acting as the bridge between clients and internal teams •Participate in IT infra and network upgrading ad-hoc projects •Any other ad-hoc duties as required or assigned Requirements ・Bachelor Degree or Diploma in Information Technology / Information Systems / Computer Science, Business IT or other relevant disciplines ・At least 1 years of IT/Network operation experiences ・Ability to diagnose, troubleshoot and resolve network problems Additional Job Information 面接2回程度
Company Overview Assistant Finance Manager Job Description 【業務内容】 南アジア・オセアニア地域の主計、資金、会計、管財、連結業務。 ≪南アジア・オセアニア地域-管理会計≫ ・事業の見積もり・結果・予算等の見直し・分析・統合・まとめ ・上司や本社へのレポート業務 ≪シンガポール-財務および管理会計≫ ・会計手順を定義し、SAPを実行することにより、財務諸表の整合性を確保 損益計算書、貸借対照表、試算表のレビューに必要なレポート、パフォーマンス アカウントの調整、相違点の分析、異常な項目のフォローアップ、修正確認 ・決算-管理会計の月次/四半期/年次決算、準備 業績、日本の本社の調整など ・監査 外部監査人とのコミュニケーションの中心とし、財務諸表、 監査法人への必要書類の戻出やレビュー会議への参加、 監査法人へのコメントへの回答、外部の財務および法定の提出など。 ・内部監査への対応-財務に関する必要な情報を調整 ・資金管理-運転資金の確認と管理、経営陣のコメントへの質問回収と回答準備 資本注入または借入銀行ローンについて。 ・税務-税理士が納税申告書を作成するための情報収集と調整 所得税（源泉徴収税を含む）、GSTの準備と申告 ・予算の構成-資本的支出予算の策定と変更修正 ・経理スタッフ3名の管理 ・その他 【レポートライン】 日本人上司 【共に働くチームメンバーの人数】 1名日本人上司を含む4名。 Requirements 【応募要件】 ＜必須＞ ＊財務会計の経験5年以上 ＊主計～月次決算ができる方 ＊PC skills (Word, Excel, PowerPoint) ＜尚可 ＞ ・物流企業、製造業、日系企業での経験者 ・SAP経験 Additional Job Information ＜選考プロセス＞ ＊書類選考、面接2～3回
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