求人詳細
BẢN MÔ TẢ CÔNG VIỆC
THÔNG TIN CÔNG TY
Loại hình kinh doanh: 100% vốn đầu tư từ Nhật
Quy mô: 100-500
Ngành nghề: / Sản xuất
Sản phẩm chính: linh kiện điện tử
Thành lập tại Việt Nam: 2005
THÔNG TIN CHUNG:
Tên vị trí: TRƯỞNG NHÓM CHẤT LƯỢNG (MT)
Mã vị trí: JO-160330-073467
Cấp bậc: Trưởng phòng
Loại hợp đồng: Dài hạn
Lý do tuyển dụng: Thay thế
Ngày đi làm dự kiến: ASAP
Nơi làm việc: District 9
Giờ làm việc:
Thứ 2 – Thứ 7 (7:30am-5:00pm) giải lao 15 phút/2 lần/ ngày
Thứ 7: 1 tháng nghỉ 2 lần
Mức lương: Gross 500-700 USD
MÔ TẢ CÔNG VIỆC
Báo cáo cho người Nhật
Quản lý ….nhân viên
Thuộc phòng QA / Nhóm gồm …người.
Công việc chính:
Chịu trách nhiệm tổ chức triển khai thực hiện công tác kiểm soát, kiểm tra chất lượng sản phẩm từ đầu vào đến đầu ra và đến khách hàng.
Hướng dẫn, đào tạo nhân viên trong phòng thực hiện việc kiểm tra chất lượng sản phẩm theo tiêu chuẩn chất lượng.Theo dõi những model không đúng tiến độ để đối ứng xuất hàng
Phối hợp với các bộ phận để tìm ra nguyên nhân NG và đề xuất chính sách cải thiện.Thực hiện các báo cáo liên quan của bộ phận PLAN: Báo cáo tỷ lệ sản xuất theo MO; Xác nhận nguyên vật liệu theo kế hoạch tuần; Báo cáo tiến độ khuôn
Chịu trách nhiệm giải quyết các sự cố về chất lượng sản phẩm.
Đối ứng đánh giá của khách hàng.
Thực hiện báo cáo hàng tuần/tháng
Thực hiện báo cáo hàng tuần/tháng
Chịu trách nhiệm quản lý Phòng Chất Lượng
YÊU CẦU CÔNG VIỆC
Bắt buộc:
Giới tính: Không yêu cầu
Độ tuổi : Không yêu cầu
Bằng cấp: tốt nghiệp đại học chuyên ngành điện, điện tử, cơ khí hoặc ngành có liên quan
Ngoại ngữ: Tiếng Nhật: N2 hoặc tương đương (giao tiếp tốt, có thể làm việc độc lập với người Nhật)
HOẶC Tiếng Anh; thành thạo
Kinh nghiệm: 2 – 5 năm
Yêu cầu khác:
•Ít nhất năm 3 năm kinh nghiệm làm quản lý. Ưu tiên ứng viên đã từng làm trong công ty sản xuất linh kiện điện tử hoặc các công ty Nhật
•Có kỹ năng huấn luyện, đào tạo nhân viên,
•Có kỹ năng giao tiếp tốt, thuyết phục tốt
•Có thể làm việc độc lập và làm việc theo nhóm
•Có thể tăng ca
