＜PRポイント＞
東証一部上場のリース事業会社で、20年以上連続で増収増益をしている成長企業になります。
世界の30以上の国と地域に拠点を構えており、グローバルな展開を続けている企業です。
ご自身の努力次第で、現地採用でもマネージャーなどのハイポジションを担うことができる会社です。
＜業務内容＞
ー仕事概要
日系企業向けメンテナンス付き車両リースの提案営業をご担当いただきます。
ー仕事内容
・新規開拓（タイ新規進出企業への導入、他社車両リース利用企業へのスイッチ提案、約60%）
・既存顧客管理（満了管理、車両の増車・入替時の提案、サービス改善、約40%）
・関連書類作業（見積書、提案資料など）
＊入社当初は先輩と同行
＊営業時はドライバー付社用車
＜組織＞
配属先：営業部 約20名、うち日本人5名
レポート：日本人マネージャー
担当クライアント：日系企業100％
＜語学＞
・社内ローカルスタッフとのコミュニケーションが取れるレベルの英語またはタイ語スキルが有れば問題ありません。
＜求めている人物像＞
＊経験よりも人柄を重視した採用です。
営業として新規開拓に打ち込める方を探しています。
・積極的にクライアント訪問をしたりコミュニケーションを取って行ける方
→営業マンの人柄と気配り（アフターフォロー）が新規開拓や売上に直結する仕事いなっています。
・新しいことやチャンスに貪欲な方
→毎年、自社の新サービスや新商品が出てきます。また、1代でも会社で車を保有している企業さんは潜在顧客となります。
