仕事の内容
＜業務内容＞ ー仕事概要 関係各所との調整と関係値構築をご担当いただきます。 ー仕事内容 ・生産計画策定、工程管理 ・生産設備のフォロー・メンテナンス ・サポート業務として、技術指導や業務フロー構築・品質管理体制強化 ＜組織＞ レポート：タイ人マネージャー 工場：1400人（日本人 9人、タイ人 1391人） チーム：200人（タイ人 200人） ＜語学＞ 英語：社内外問わずのやり取りを想定しています。 タイ語：あれば尚良し ＜求めている人物像＞ ・自ら能動的に考えて行動できる方 ・複数の関係企業との間で、落とし所を見極めながら交渉を勧めていける方
応募条件
＜必須要件＞ ・5年以上の生産管理経験 ・機械のメンテナンス経験 ・マネジメント経験（特に工場でのワーカー管理経験） ・日常会話レベル以上の英語力（社内のコミュニケーションで使用） ＜歓迎要件＞ ・タイ語 日常会話レベル ・海外での生産管理経験
給与・福利厚生・勤務時間
【給与・賞与】 給与（税込み）：70,000 ～ 100,000 THB 【福利厚生・保険】 各種手当：健康診断、退職金積立、制服貸与 その他：ビザ・ワークパーミット、社会保険、民間医療保険
勤務開始日
応相談
