仕事の内容
【職務概要】 ■日系企業向けソフトウェア開発におけるPM業務全般をお任せします。 ■日本向けのオフショア開発を専門にするローカル協力会社へ開発をアウトソースしているため、全体を俯瞰し、オフショアへ適用していくことが重要となります。 【具体的に】 ■要員調整 ■複数プロジェクトの状況把握、課題対応など、プロジェクトマネジメント ■開発をアウトソースしている現地協力会社へのクレスコ品質の適用、教育 ■日本側の日本人エンジニアチームと、ベトナム側のベトナム人エンジニアチームのコミュニケーションに関する橋渡し業務。 ◎まずはプロジェクトマネジメント業務としての採用ですが、今後のキャリアプラン次第では、ベトナム法人経営幹部候補としての可能性もございます。 【採用背景】 ■現在日本人プロジェクト管理者が2名体制で、日本人1名につき20～30名の規模を目安としており、既に合計65名規模となっております。今後より事業の拡大を進めていくべく、増員採用することとなりました。
応募条件
【必須条件】 《プロジェクトマネージャー》 ◎Javaもしくは.NETなど、オープン系システムの設計、開発経験3年以上 ◎10名以上のプロジェクトに関すプロジェクト管理経験１年以上 ◎語学力不問 《プロジェクトリーダー》 ◎Javaもしくは.NETなど、オープン系システムの設計、開発経験１年以上 ◎５名以上のチームにおけるサブリーダー、リーダー経験１年以上 ◎語学力不問 ※両ポジションともコミュニケーションは基本的に日本語で実施するため、英語やベトナム語のスキルは不要 【歓迎条件】 ◎海外での就業経験もしくはオフショア等海外案件の経験 ◎英語力：日常会話レベル以上 ◎ベトナムでの勤務経験ある方 【求める人物像】 ・自ら課題や問題を発見し、改善のために行動できる ・ベトナムハノイ在住に抵抗が無く、長期目線で働いて頂ける方
勤務開始日
応相談
