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0-24 / 4 件Company Overview ・事業拡大に伴い、人事・総務、経理、調達等の管理部門でのマネジメント経験者を募集。インド法人の幹部として長期で働いて頂ける方を募集しています。 ・安心の福利厚生！通勤車のサポート、一時帰国航空券、タイへの買い出し航空券、住宅費の補助等の福利厚生もサポートが充実しており、初めてのインド就職の方でも就業しやすい環境です。 ・インドで一番人気の勤務地！バンガロールは、年間を通して気候も温暖でとても非常に過ごしやすい環境です。昨年から日本への直行便の就航も始まっており、ますます日系企業の進出が見込まれています。 Job Description 経理、人事・総務等の管理部門に加え、調達や一部営業部門の業務もマネジメントしていただきます。各部門トータルで、約10名程度のローカルスタッフをマネジメントして頂きます。 ■業務内容 ・人事、総務 ‐ 採用、教育の取りまとめ、従業員との関係構築,人事評価システム構築,人事規程作成と運用,人材育成構築,増員計画があるので組合未構築の手段 ・調達 ‐ 新規仕入先決定,価格交渉,品質確認 ・経理 ‐ 支払い管理,利益計画作成と実績の比較分析,原価低減の管理,原価システムの構築 ・営業 ‐ 日系の客先にて価格交渉,新規プロジェクトの情報取得 ※全部をすぐに完璧にやっていただく必要はありません。 その方の経験、特性を見ながら業務をお任せしていきます。 Requirements ■必須となるスキル・経験 ・経理、人事、調達等の部門で務経験10年以上 ・チームのマネジメント経験者（海外スタッフのマネジメント経験があれば望ましい） ・ビジネスレベル以上の英語力 ・インドで中長期的に勤務する意思のある方 ■追加であれば好ましいスキル・経験 ・自動車業界での勤務経験 ・インドでの勤務経験 ・管理部門の複数部門マネジメント経験 ・営業部門での勤務経験 Additional Job Information ■ 給与：年収：約250万～400万INR程度 ※給与については、経験や年齢によって検討。 ■福利厚生： 赴任時の航空券、ビザ費用・FRRO費、赴任後のホテル代（2週間）、通勤車（共用）、住 宅費の一部負担、一時帰国航空券、タイへの買い出し航空券、年3回の日本からの食材の輸 送費用会社負担。
Company Overview ・会計士やUSCPA保持者を募集!または資格取得に向けて勉強中の方も応募可能です! ・南インドで日系企業向けに特化したサービスを提供している会計・法務のコンサルティング企業!アットホームな雰囲気が魅力で働きやすい環境が魅力です! ・勤務地は南インドのバンガロールかチェンナイ!インドの中で過ごしやすい環境で日本人にも人気の勤務地です! Job Description ■業務内容 1．進出日系企業向け会計・税務・経理関連コンプライアンスに関するアドバイザリー業務 2．既存クライアントとの関係強化のためのデジタル技術を活用した各種業務効率化・DX支援 3．進出前のインド市場調査代行、及び進出前のサポート業務全般 ■配属先の編成 インドの会計・税務・法務・労務の専門チーム、インドに常駐する４名の日本人担当者と連携をして業務を遂行頂きます。クライアントの期待を超えるためのチームワークと専門性を何よりの強みとしており、アットホームな雰囲気が魅力の職場です。 ■将来のキャリアパス 当初はインド会計・税務コンサルタントとしてご入社頂き、日系企業の経理関連業務に従事。インドの会計・税務に特化をしたスペシャリストや、インド進出総合コンサルタントとしてのジェネラリストを目指すことも可能。また、社内での新規事業の立ち上げやインドでの起業を弊社が支援することも可能です（起業支援制度あり） Requirements ■必須となるスキル・経験 1. 会計もしくは税務関連経験2年以上 （※すでにUSCPA資格保有者、もしくは、インド勤務中にUSCPA取得を目指す方を優先します） 2. 日常会話レベル以上の英語力 3．クライアントと信頼関係を構築できるコミュニケーション能力 4. 将来、当社の幹部候補としてインド事業に中⾧期的に関わっていく覚悟のある方 （※インドに住み続けることを期待するものではなく、リモートワークを前提とした２拠点生活なども可能） ■追加であれば好ましいスキル・経験 １．会計士やUSCPA等の資格保持者 ２．インドや海外での就業経験者 ３. デジタル技術やツールを活用した業務プロセス改善経験者 Additional Job Information ■給与：約200万インドルピー～300万インドルピー ■福利厚生：交通費全額支給、健康保険、VISA取得、FRRO（外国人登録）、および、個人所得税の確定申告費用 会社負担、年２回一時帰国費用会社負担（但し、日本出張が入る場合にはこれを含む）、業績連動賞与 、医療保険
Company Overview ■東京に本社を置きながら、アジアに8か所支社・現地代理店を展開する、海外に主力を置く企業です。 ■枠にはまらずに自由に働きたい方を募集しています！本社採用ポジションです。 ■今まさに変革を進める企業です！新子会社設立・IPO準備等、なかなか経験することが難しい業務を任される重要なポジションです。 Job Description 日本本社よりインドブランチに出向し、現地グループ企業の財務管理を担っていただきます。 現在EV事業拡大中のインド支社および近日中に立ち上げを予定している同社インド2社目となるファイナンスサービスを手掛ける企業の2社の財務を担当。 日本本社役員へレポートしていただく形となります。 同ポジション以下7名の現地会計・経理スタッフがおり、スタッフマネジメントも求められます。 また、2023年を目途に同社IPOも計画中のため、それに向けた財務諸表の整備、開示準備や監査への対応等も社内で中心となって進めていただくことが期待されています。 Requirements 経理・財務経験者 子会社等の連結決算のご経験がある方 ビジネスレベルの英語力 Additional Job Information 想定給与・福利厚生 年収500万円程度（応相談） 赴任時航空券、FRRO取得費用、VISA取得費用、一時帰国航空券、住宅負担、日本の社会保障制度（本社採用のため）
Company Overview "弊社は、顧客に対し専門的な解決策、実務的なアドバイスを提供することで定評を得ています。高品質なサービスをタイムリーに提供し、アクセス性が高く、経験豊富で卓越した価値の提供、そして信頼の上に築く顧客との長期関係構築に尽力しています。また、これら顧客の期待に応えるため、リソースの促進、専門知識を高めることに継続的に注力しています。 弊社は、会社、合弁会社、製造会社、各機関、銀行、その他国際的事業所など、品質及び専門性に価値を置く事業体に向けた、サポートおよびコンサルティングのシナジーを掛け合わせたサービスの提供に献身し、革新的なビジネスソリューションを提供することで、顧客それぞれの目標達成、そして継続的な成長と発展をサポートします。" Job Description "■採用背景 現在日系企業の増加に加え、ジャパンデスクを拡大しています。その過程の中で、部下のマネジメントや教育などをしつつ、プレイングマネージャーとして組織をけん引してくださるような方を募集しています。 外資系のコンサルティング企業になるので、他の企業によくありがちな日本から来た駐在員と現地採用との格差などはなく、成果を出せばどんどんキャリアアップができる環境が整っています。後々はジャパンデスクヘッドやさらにその上のポジションとして組織を率いてくれるような方を募集します。 ■業務内容 日系企業はインドでビジネスをするうえで、様々な課題に直面をしています。それらの課題をヒアリングして、主に会計・内部調査・労務管理・税務などのコンサルティングサービスを提供して企業様の課題解決をサポートしていただきます。営業をしていただく先は、ほとんどがMDや管理部長・会計部長などの経営層。日本ではなかなか会えないような層の方たちと対等に渡り合っていくため非常に大変な仕事にはなりますが、非常にやりがいはあります。現在は既存の顧客の対応が業務の50％ほどを占めていますが、インド市場はまだまだポテンシャルがあるので、新規の顧客の割合を増やしていきたいと考えています。 ・新規顧客開拓先の選定・アポイントメント設定から訪問 ・ヒアリング内容のインド人専門家への説明・その後のサービスのコーディネート ・既存顧客のフォロー・定期訪問を通じての洗剤課題の掘り起こし ・部下の教育・マネジメント Requirements 【必須条件】 会計に関する資格 【尚可条件】 "会計コンサルティング企業での業務経験 海外での業務経験" 【給与】 有資格者：4,000,000 Rupee 【勤務地】 グルガオン
ラジャスタン州は、インド北西部に位置し、広大な砂漠地帯と歴史的都市群で知られる地域です。首都ジャイプールを中心に、観光産業と製造業が並び立つ「伝統と産業の州」として発展してきました。
豊富な鉱物資源と太陽光エネルギーを活かした再エネ産業が急成長しており、近年は外資の注目も集めています。
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 位置 | インド北西部。デリーから南西へ約270km。隣接州はハリヤナ、グジャラート、パンジャブなど。 |
| 人口 | 約8,100万人（2024年推計）。北西部最大の州。 |
| 経済的重要性 | 観光・鉱業・製造・再生エネルギーの四本柱で成長。州都ジャイプールが経済・行政の中心。 |
| 外資系企業数 | 日系企業だけで181拠点が確認されており、繊維・機械・素材系の進出が進む。 |
| 交通 | 国道・鉄道が整備され、デリー・ムンバイ間の産業回廊（DMIC）にも組み込まれている。 |
ラジャスタンでは、製造・観光・鉱業系の求人が多く見られます。特に州都ジャイプールでは、宝飾品や繊維に加え、IT関連企業の集積が急速に進んでいます。
デリーやグルガオンと比べると穏やかな雇用市場ですが、再生エネルギー関連やインフラ開発系職種など、新産業分野の採用が活発化しています。
| 産業 | 特徴・例 |
|---|---|
| 観光・ホテル業 | 世界遺産や宮殿群を背景に、観光・ホスピタリティ業が主要産業。日系ホテルチェーンも進出。 |
| 繊維・宝飾 | ジャイプールやジョードプルで布製品・宝石加工・輸出関連企業が集まる。 |
| 鉱業・素材 | 鉄鉱石・大理石・セメント原料が豊富で、鉱山関連の求人が多い。 |
| 再生エネルギー | 砂漠地帯の強い日射を利用した太陽光発電・風力発電の事業が拡大中。 |
| 製造・機械 | DMIC（デリー・ムンバイ産業回廊）沿線で工業団地が開発され、自動車部品や建機メーカーが進出。 |
以下の表は、RGFにて公開中の求人の中で、件数が多い職種をランキング形式でまとめたものです。
| 順位 | 職種カテゴリ |
|---|---|
| 1位 | 製造・品質管理・設計・生産管理・研究開発 |
| 2位 | 財務・会計・経理 |
| 3位 | 営業・営業アシスタント・営業事務 他 |
製造・品質・営業・ホテル運営など、職種の幅が広いのが特徴。特に再エネ分野ではプロジェクトマネージャーや技術系エンジニアの採用が増えています。
ラジャスタンの給与水準は、デリーやムンバイと比べてやや控えめです。ただし、住宅費・物価が低いため、生活コストを抑えて暮らせるのが魅力です。
外資企業や再エネ関連企業では、首都圏に近い給与レンジが提示されることもあります。
以下の表は、RGFにて公開中の求人データをもとに、ラジャスタンにおける各職種の給与中央値をまとめたものです。
| 職種カテゴリ | 月収目安（ルピー） | 日本円換算（円） | ラジャスタンの特徴 |
|---|---|---|---|
| 製造・品質管理・設計・生産管理・研究開発 | 14万 | 約25万 | 素材・製造色が強く、品質・生産寄りの求人が厚い。 |
| 財務・会計・経理 | 17万 | 約30万 | 拠点経理のミドル層採用が増加。 |
| 営業・営業アシスタント・営業事務 他 | 30万 | 約54万 | 観光・素材向けの案件でインセンティブ連動あり。 |
※企業規模・役職により変動します。
※日本円換算は 1ルピー＝約1.9円（2025年10月時点）で計算。
全体的に物価が安く、「穏やかに暮らしながら働ける州」といえます。
ラジャスタンは、砂漠地帯を多く含みながらも都市部のインフラ整備が進んでいます。特にジャイプールは計画的な街並みで、観光都市でありながら清潔で落ち着いた雰囲気が特徴です。
歴史遺産と近代的な住宅街が共存し、生活の快適さと文化的魅力を両立しています。
観光地としての賑わいがある一方で、住宅街では落ち着いた生活リズムが根付いています。地元住民の協力意識が高く、観光都市でありながら安心して暮らせる独特の安定感があります。
医療・教育の水準は州内でもジャイプール周辺が突出しており、生活インフラが整った“暮らすための都市”として機能しています。
ラジャスタンは、観光都市としての華やかさと、生活圏としての穏やかさが同居する珍しい地域です。歴史と人の温かさに包まれながら、落ち着いた暮らしを送れる州といえます。
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