ผู้ช่วยผู้จัดการ (วางแผนองค์กร) (50K–75K) (SDG-132069)

Job Detail

<ความรับผิดชอบในงาน>
- ควบคุมและจัดการแผนการขายตามกลยุทธ์การขาย (ไม่รวมเรื่องที่เกี่ยวข้องกับการสมัครใหม่/การเบิกจ่ายสินเชื่อใหม่สำหรับลูกค้าใหม่)
- วางแผนและบริหารจัดการการใช้งบประมาณเพื่อการบริหารศูนย์
- ควบคุมและบริหารจัดการแผนบุคลากรของแต่ละศูนย์ตามแผนบุคลากร
- กำหนดเกณฑ์และควบคุม/จัดการสิ่งจูงใจสำหรับศูนย์
- ควบคุมและบริหารจัดการกองทุนของแผนกและศูนย์ของตนเอง
- ควบคุมและจัดการการดำเนินงานที่เกี่ยวข้องกับการขาย
- ควบคุมและบริหารความเสี่ยงด้านปฏิบัติการ
- ออกแบบขั้นตอนการปฏิบัติงานตามกลยุทธ์/กำหนดข้อกำหนด
- ควบคุมและจัดการงานที่เกี่ยวข้องกับการจัดหา/อนุมัติสินเชื่อ/สร้างสัญญา
- ควบคุมและจัดการงานที่เกี่ยวข้องกับการเบิกจ่าย/ชำระคืนเงินกู้
- ควบคุมและจัดการงานที่เกี่ยวข้องกับการโทรเข้าของลูกค้า
- ควบคุมและจัดการงานที่เกี่ยวข้องกับการโทรออกหาลูกค้า
- ควบคุมและจัดการงานที่เกี่ยวข้องกับการติดตามผลการเรียกเก็บเงินที่ค้างชำระ
- ควบคุมและจัดการงานที่เกี่ยวข้องกับการติดตามหนี้ (หนี้ปกติ / ค้างชำระ / หนี้เสีย) ที่มีความล่าช้าและการชำระไม่เพียงพอ
- ควบคุมและจัดการงานที่เกี่ยวข้องกับการจ้างบุคคลภายนอกเพื่อติดตามหนี้
- ควบคุมและจัดการงานที่เกี่ยวข้องกับการฟ้องร้องและการบังคับใช้กฎหมายเพื่อวัตถุประสงค์ในการทวงถามหนี้
- จัดการการขายหนี้เพื่อจำหน่ายหนี้เสีย
- ควบคุมและบริหารจัดการงานของหน่วยงานข้อมูลเครดิต
- ควบคุมและบริหารจัดการการฝึกอบรมงาน และวางแผน/ผลักดันการฝึกอบรมที่เกี่ยวข้องกับศูนย์ตามกลยุทธ์
- ควบคุมและจัดการการวางแผนและผลักดันความคิดริเริ่มเพื่อยกระดับมาตรฐานการให้บริการลูกค้าของศูนย์
- ควบคุมและจัดการองค์กรการประชุมและการบริหาร
- ควบคุมและจัดการการจัดตั้งและความพร้อมของระบบการปฏิบัติตามข้อกำหนดของศูนย์
- ศูนย์สนับสนุนโดยรวม
- ฝึกอบรม แนะนำ และประเมินผลพนักงานภายในกลุ่ม
- ปฏิบัติหน้าที่อื่น ๆ ตามที่หัวหน้ามอบหมาย


<ทักษะ / ประสบการณ์ที่จำเป็น>
- สัญชาติไทย , ชาย, หญิง อายุ 30 - 36 ปี
- ปริญญาตรี - อย่างน้อย 3 ปีในการวางแผนองค์กร, พันธมิตรธุรกิจทรัพยากรบุคคล, การจัดการโครงการหรือการปรับปรุงกระบวนการทางธุรกิจ
- ภาษาญี่ปุ่นระดับสื่อสารธุรกิจ (ระดับ N2 ขึ้นไปหรือระดับ N1) เพื่อสื่อสารกับชาวญี่ปุ่นภายใน
- สามารถควบคุมและสนับสนุนการบริหารการขายได้
- ความสามารถในการส่งเสริมการปรับปรุงประสิทธิภาพการทำงานเพื่อเพิ่มประสิทธิภาพการทำงานของศูนย์ ปรับปรุงคุณภาพการบริการลูกค้า และลดต้นทุน
- สามารถฝึกอบรมพนักงานเพื่อเพิ่มความรู้และทักษะ
- ความสามารถในการปรับปรุงการสื่อสารภายในหน่วยการขาย
- ความสามารถในการจัดการและติดตามปัญหาที่ระบุในการประชุม
<ทักษะ/ประสบการณ์ที่ต้องการ>
- มีประสบการณ์การทำงานในธุรกิจการเงินหรือสินเชื่อส่วนบุคคล
- มีทักษะหรือประสบการณ์ในการจัดการโครงการหรือการปรับปรุงกระบวนการทางธุรกิจ

ทักษะทางภาษา
ระดับภาษาอังกฤษ : ไม่มี
ระดับภาษาญี่ปุ่น : การสนทนา

สถานที่ทำงาน: MRT สุขุมวิท
เวลาทำการ: 9:00-18:00 น.(วันจันทร์ - วันศุกร์)

เกี่ยวกับสิทธิประโยชน์
50,000–75,000บาท

เกี่ยวกับบริษัท
สินค้าและบริการ: สินเชื่อส่วนบุคคล (บริการทางการเงิน) - B2C
ประเภทธุรกิจ: ลีสซิ่ง / สินเชื่อผู้บริโภค;