【Closed】เจ้าหน้าที่ฝ่ายสรรหาบุคลากร (ฝ่ายผลิต) (18K–25K) (SDG-127261)

Job Detail

<ความรับผิดชอบในงาน>
- จัดหาผู้สมัครผ่านช่องทางการสรรหาต่างๆ
- คัดกรองและคัดเลือกผู้สมัครเพื่อให้แน่ใจว่ามีคุณสมบัติตรงตามข้อกำหนดของงานหรือกำลังคนที่ได้รับอนุมัติ
- ติดต่อผู้สมัครและประสานงานผ่านแต่ละขั้นตอนของกระบวนการสรรหาและคัดเลือก
- แจ้งผลการสัมภาษณ์แก่ผู้สมัคร และนัดหมายวันเริ่มงาน/เริ่มงาน
- ปฐมนิเทศพนักงาน และจัดทำสัญญาจ้างงานระหว่างผู้สมัครและองค์กร
- ติดตามผลการปฏิบัติงานของพนักงานใหม่ในช่วงทดลองงาน 119 วัน
- งานอื่นๆ ที่ได้รับมอบหมายจาก HR


<ทักษะ / ประสบการณ์ที่จำเป็น>
- สัญชาติไทย , ชาย, หญิง อายุ 25 - 30 ปี
- ปริญญาตรี
- วุฒิปริญญาตรี สาขาการจัดการทรัพยากรบุคคล, รัฐศาสตร์, จิตวิทยาอุตสาหกรรม หรือสาขาอื่นๆ ที่เกี่ยวข้อง
- มีประสบการณ์ตรงมากกว่า 2 ปีในการสรรหาบุคลากร การสรรหาบุคลากรที่มีความสามารถ หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
- การสนทนาระดับกลางเป็นภาษาอังกฤษ (อีเมลและเอกสาร)
- ความรู้คอมพิวเตอร์ใน Microsoft Office โดยเฉพาะ Excel (Pivot, Vlookup)
<ทักษะ / ประสบการณ์ที่ต้องการ>
- มีประสบการณ์ในการลงโฆษณารับสมัครงานและสร้างวิดีโอส่งเสริมการขายการรับสมัครผ่านช่องทางโซเชียลมีเดียเช่น Facebook และ TikTok จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
- สามารถใช้ ERP ได้จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
- มีประสบการณ์จากบริษัทไฟส่องสว่าง,ไฟฉุกเฉิน
- มีประสบการณ์ด้านการผลิต

ทักษะทางภาษา
ระดับภาษาอังกฤษ : การสนทนา
ระดับภาษาญี่ปุ่น : ไม่มี

สถานที่ทำงาน: MRT ลาดพร้าว 101
เวลาทำการ: 8:30-17:30 น.(จันทร์-ศุกร์ - เสาร์: 1 วัน/เดือน)

เกี่ยวกับสิทธิประโยชน์
18,000–25,000บาท

เกี่ยวกับบริษัท
สินค้าและบริการ: ไฟส่องสว่าง, ไฟฉุกเฉิน
ประเภทธุรกิจ: เครื่องใช้ไฟฟ้าทั่วไป / อุปกรณ์ไฟฟ้า;