Job Description
Japanese Coordinator (Japanese Speaking)
(70K – 100K) (SDG-58302)
เจ้าหน้าที่ประสานงานกับชาวญี่ปุ่น (สื่อสารภาษาญี่ปุ่น)
Duties & Responsibilities:
• To be responsible for coordination tasks between customer and us
• To correspond customer claim in case in case customer has any problem, request
• Building good relationship with outsourced bus company to solve the customer issue
• To make and update a safety standard of business to be accordance with Toyota way
• Train commuting bus drivers to make them aware of safety
• Support this business to proceed DX (Digital Transformation)
• To conduct sales activities with other members to expand their business to new customers
• Other tasks might be assigned by management
Necessary Skill / Experience
• Age 30-45 years
• Bachelor's degree
• At least 5 years experience as sales/sales coordinator/coordinator related in Japanese company
• Having experience of coordination tasks with external stakeholders
• Business middle level of Japanese
• Advanced conversational low level of English
• Having strong intention and flexibility to learn new things
• Business level of English is preferable
• Having knowledge of safety is preferable
• Having knowledge of DX is preferable
Languages skills
• English : Conversational
• Japanese : Business Level
Workplace Area: WHA Eastern Seaboard Industrial Estate
Working Hour: 8:00-17:00(Mon- Fri <Saturday Working: once per month >)
About the Benefit
• Salary: 70,000–100,000THB
• Social Insurance
• Accidental and Health insurance
• Provident fund
• About the allowance
• Meal allowance
• Housing allowance
• Transportation allowance (Will be discussed later)
• Company bus
About the company
• Business Type: outsourcing services
• Products: Providing outsourcing services of administration and accounting
Job Requirement
เจ้าหน้าที่ประสานงานกับชาวญี่ปุ่น (สื่อสารภาษาญี่ปุ่น)
(70K - 100K) (SDG-58302)
หน้าที่และความรับผิดชอบ:
•รับผิดชอบงานประสานงานระหว่างลูกค้าและเรา
•เพื่อตอบสนองการเรียกร้องของลูกค้าในกรณีที่ลูกค้ามีปัญหาใด ๆ ให้ร้องขอ
•สร้างความสัมพันธ์ที่ดีกับ บริษัท รถบัสภายนอกเพื่อแก้ไขปัญหาของลูกค้า
•จัดทำและปรับปรุงมาตรฐานความปลอดภัยของธุรกิจให้เป็นไปตามแนวทางของโตโยต้า
•ฝึกคนขับรถประจำทางเพื่อให้พวกเขาตระหนักถึงความปลอดภัย
•สนับสนุนธุรกิจนี้ให้ดำเนินการ DX (Digital Transformation)
•ทำกิจกรรมการขายร่วมกับสมาชิกรายอื่นเพื่อขยายธุรกิจไปยังลูกค้าใหม่
•งานอื่น ๆ อาจได้รับมอบหมายจากฝ่ายบริหาร
ทักษะ / ประสบการณ์ที่จำเป็น
•อายุ 30-45 ปี
•ปริญญาตรี
•มีประสบการณ์อย่างน้อย 5 ปีในตำแหน่งผู้ประสานงานขาย / ขาย / ผู้ประสานงานที่เกี่ยวข้องใน บริษัท ญี่ปุ่น
•มีประสบการณ์ในการประสานงานกับผู้มีส่วนได้ส่วนเสียภายนอก
•ภาษาญี่ปุ่นระดับธุรกิจ
•สภาษาอังกฤษระดับสนทนา
•มีความตั้งใจและยืดหยุ่นในการเรียนรู้สิ่งใหม่ ๆ
•ภาษาอังกฤษระดับธุรกิจเป็นที่ต้องการ
•ควรมีความรู้ด้านความปลอดภัย
•ควรมีความรู้เกี่ยวกับ DX
ทักษะภาษา
•ภาษาอังกฤษ: สนทนา
•ภาษาญี่ปุ่น: ธุรกิจ
พื้นที่สถานที่ทำงาน: นิคมอุตสาหกรรม WHA Eastern Seaboard
ชั่วโมงการทำงาน: 8: 00-17: 00 น. (จันทร์ - ศุกร์ <วันเสาร์ทำงาน: เดือนละครั้ง>)
เกี่ยวกับผลประโยชน์
•เงินเดือน: 70,000–100,000 บาท
•ประกันสังคม
•ประกันอุบัติเหตุและสุขภาพ
•กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
เกี่ยวกับค่าเผื่อ
•ค่าอาหาร
•ค่าเช่าบ้าน
•ค่าเดินทาง (จะกล่าวถึงในภายหลัง)
•รถบัสของ บริษัท
เกี่ยวกับ บริษัท
•ประเภทธุรกิจ: บริการเอาท์ซอร์ส
•ผลิตภัณฑ์: ให้บริการจัดจ้างด้านการบริหารและการบัญชี