Job Description
HR (Staff to Chief position) (20K–35K) (SDG-111979) เจ้าหน้าที่ถึงหัวหน้าฝ่ายทรัพยากรบุคคล 1 คน <Job responsibilities> - Support HR team in overall scopes - Supporting about Welfare & benefits for all staffs - Data analysis and other tasks which relates to HR - Summary report in Responsible work - Monitor and Assist team on payroll - Other assignment from supervisor <หน้าที่ความรับผิดชอบในงาน> - สนับสนุนทีมงาน HR ในขอบเขตโดยรวม - สนับสนุนด้านสวัสดิการและสิทธิประโยชน์แก่พนักงานทุกคน - การวิเคราะห์ข้อมูลและงานอื่นๆ ที่เกี่ยวข้องกับ HR - รายงานสรุปผลการดำเนินงานด้านความรับผิดชอบ - ดูแลและช่วยเหลือทีมงานด้านการจ่ายเงินเดือน - งานอื่นๆที่ได้รับมอบหมายจากหัวหน้างาน
Job Requirement
<Necessary Skill / Experience > - Thai nationality , Female , age 23 - 35 years old - Bachelor's degree with At least 1-2 years’ experience in Overall HR Corporate or Specific field of HR (any industry) - Conversational High in English (internal use such as support Japanese) - Experienced in Labor laws, HRIS, payroll knowledge, visa-work permit, and/ or Legal knowledge for corporate work and Documentation of companies - Able to use Computer literacy in MS office, Excel - Have a good Communication skill - Flexible, reliable, Trustworthy, Positive thinking, teamwork spirit and service-minded - Able to work under high pressure <Preferable Skill / Experience > - Experience as Senior or Chief level - Experience in corporate overall Human Resource - Bachelor’s degree in Human Resources, Administration, Political Science - Experience in large organization - Experience in Power Vision Program or similar HRIS Language Skill English level : Business Level Japanese level : None Workplace Area: BTS Chong Nonsi Working Hour: 8:30-17:30(Mon-Fri, Work in office: 100%) About the Benefits 20,000–35,000THB About the company Product & Service: Airfreight & Sea freight / Customs Brokerage / Logistics Warehouse Business Type: Distribution / Transportation / Warehousing; <ทักษะ / ประสบการณ์ที่จำเป็น > - สัญชาติไทย , เพศหญิง , อายุ 23 - 35 ปี - ปริญญาตรีและมีประสบการณ์อย่างน้อย 1-2 ปีในด้านทรัพยากรบุคคลโดยรวมขององค์กรหรือสาขาเฉพาะด้านทรัพยากรบุคคล (อุตสาหกรรมใดก็ได้) - ภาษาอังกฤษระดับดี (ใช้ภายใน เช่น ชาวญี่ปุ่น) - มีประสบการณ์ด้านกฎหมายแรงงาน, HRIS, ความรู้เรื่องเงินเดือน, วีซ่า-ใบอนุญาตทำงาน และ/หรือ ความรู้ด้านกฎหมายสำหรับงานองค์กรและการจัดทำเอกสารของบริษัท - สามารถใช้คอมพิวเตอร์ MS Office, Excel ได้ - มีทักษะการสื่อสารที่ดี - มีความยืดหยุ่น น่าเชื่อถือ น่าไว้วางใจ มีความคิดเชิงบวก มีจิตวิญญาณแห่งการทำงานเป็นทีม และมีใจรักการบริการ - สามารถทำงานภายใต้ความกดดันสูงได้ <ทักษะ / ประสบการณ์ที่ต้องการ> - มีประสบการณ์ในตำแหน่งระดับอาวุโสหรือหัวหน้างาน - มีประสบการณ์ด้านทรัพยากรบุคคลโดยรวมขององค์กร - ปริญญาตรี สาขาทรัพยากรบุคคล, บริหาร, รัฐศาสตร์ - มีประสบการณ์ในองค์กรขนาดใหญ่ - มีประสบการณ์ในโปรแกรม Power Vision หรือ HRIS ที่เกี่ยวข้อง ทักษะด้านภาษา ระดับภาษาอังกฤษ : ระดับธุรกิจ ระดับภาษาญี่ปุ่น : ไม่มี สถานที่ทำงาน : BTS ช่องนนทรี เวลาทำการ : 8:30-17:30 น. (จันทร์-ศุกร์, ทำงานที่ออฟฟิศ : 100%) เกี่ยวกับผลประโยชน์ 20,000–35,000บาท เกี่ยวกับบริษัท ผลิตภัณฑ์และบริการ : การขนส่งทางอากาศและทางทะเล / พิธีการศุลกากร / คลังสินค้าโลจิสติกส์ ประเภทธุรกิจ : จัดจำหน่าย / ขนส่ง / การจัดเก็บสินค้า;