Job Description
HR & Compliance Senior Staff
(20K – 30K) (SDG-58789)
เจ้าหน้าที่อาวุโสฝ่ายบุคคล แผนกกำกับปฏิบัติการ
Duties & Responsibilities:
• Educate & training compliance's policy to employees.
• Monitoring & updating company's compliance policy.
• Take care of payroll, the analysis of payroll data.
• Employee management in rules & regulations.
• Work as other assign by report line.
Necessary Skill / Experience
• Age 25-35 years
• Male preferred
• Bachelor's degree in any field
• Have working experience at least 2 years about HR Compliance from any manufacturing industry
• Advanced conversation middle level of English
• Able to use Microsoft office program
• Have working experience about payroll is preferable
Languages skills
English : Conversational
Japanese : None
Workplace Area: Amata City Chonburi
Working Hour: 7:30-16:30(<Saturday Working: Every first Saturday>)
About the Benefit
• Salary: 20,000–30,000THB
• Social Insurance
• Accidental and Health insurance OPD/IPD,
• Provident Fund
• Uniform
About the allowance
• Diligent Allowance
• Meal Allowance
• OT Allowance
• Company bus
About the company
• Business Type: Manufacturing
• Products: Everyday Goods
Job Requirement
เจ้าหน้าที่อาวุโสฝ่ายบุคคล แผนกกำกับปฏิบัติการ
(20K - 30K) (SDG-58789)
หน้าที่และความรับผิดชอบ:
•ให้ความรู้และฝึกอบรมนโยบายการปฏิบัติตามกฎระเบียบแก่พนักงาน
•ตรวจสอบและปรับปรุงนโยบายการปฏิบัติตามของบริษัท
•ดูแลบัญชีเงินเดือนการวิเคราะห์ข้อมูลการจ่ายเงินเดือน
•การจัดการพนักงานในกฎระเบียบและข้อบังคับ
•ทำงานอื่น ๆ ที่ได้รับมอบหมายจากหัวหน้างาน
ทักษะ / ประสบการณ์ที่จำเป็น
•อายุ 25-35 ปี
•ผู้ชายที่ต้องการ
•วุฒิการศึกษาปริญญาตรีทุกสาขา
•มีประสบการณ์การทำงานอย่างน้อย 2 ปีเกี่ยวกับ HR Compliance จากอุตสาหกรรมการผลิตใด ๆ
•การสนทนาขั้นสูงระดับกลางของภาษาอังกฤษ
•สามารถใช้โปรแกรม Microsoft office ได้
•มีประสบการณ์ในการทำงานเกี่ยวกับบัญชีเงินเดือนจะดีกว่า
ทักษะภาษา
•ภาษาอังกฤษ: การสนทนา
•ญี่ปุ่น: ไม่มี
•สถานที่ทำงาน: อมตะซิตี้ชลบุรี
•ชั่วโมงการทำงาน: 7: 30-16: 30 น. (วันเสาร์ทำงาน: ทุกวันเสาร์แรก)
เกี่ยวกับผลประโยชน์
•เงินเดือน: 20,000–30,000 บาท
•ประกันสังคม
•ประกันอุบัติเหตุและสุขภาพ OPD / IPD
•กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
•เครื่องแบบ
เกี่ยวกับค่าเผื่อ
•ค่าเบี้ยขยัน
•ค่าอาหาร
•ค่าทำงานล่วงเวลา
•รถบัสของบริษัท
เกี่ยวกับ บริษัท
•ประเภทธุรกิจ: การผลิต
•สินค้า: ของใช้ในชีวิตประจำวัน