Job Description
Job Responsibilities - Handle all HR functions including HR & GA functions. - Develop and update compensation, benefits by monitoring market trend and analyse statistical data and reports. - Implement and update HR and company policies, job duties, salary and promotion system. - Manage overall picture of HR & GA Departments. - Report to the Director or MD. ความรับผิดชอบต่อหน้าที่ - จัดการฟังก์ชัน HR ทั้งหมด รวมถึงฟังก์ชัน HR & GA - พัฒนาและปรับปรุงค่าตอบแทน ผลประโยชน์ โดยการติดตามแนวโน้มของตลาดและวิเคราะห์ข้อมูลทางสถิติและรายงาน - ดำเนินการและปรับปรุงนโยบายด้านทรัพยากรบุคคลและบริษัท หน้าที่การงาน เงินเดือน และการเลื่อนตำแหน่ง - จัดการภาพรวมของแผนก HR & GA - รายงานต่อผู้อำนวยการหรือ MD
Job Requirement
Necessary Skill / Experience • Age 35-45 years • Female • Bachelor’s degree in human resource management/ public administration/ business administration or related field. • Have working experience of at least 7 years HR& GA from trading or manufacturing industry. • At least 4 years management experience as Assistant - Manager level. • Have working experience in HRM, Business labor cost, GA. • Advance conversation middle in English. • High responsibility, Punctuality and Honest, Good Personality, Good relations, and Good Attitude • No job hopper Languages skills • English : Conversational • Japanese : None • Workplace Area: WHA Eastern Seaboard Industrial Estate • Working Hour: 8:00-17:00(Mon – Sat, average 7 days per year) • About the Benefit • Salary: 50,000–60,000THB • Social Security. • Health & accident insurance (OPD,IPD) • Provident fund. • Uniform. About the allowance • Position Allowance • Housing Allowance • Transportation Allowance • Lunch Allowance About the company • Business Type: Manufacturing • Products: Auto Staplers, Nailers (Pneumatic Nailing Tools) and other unique fastening device. ทักษะ / ประสบการณ์ที่จำเป็น • อายุ 35-45 ปี • หญิง • ปริญญาตรี สาขาการจัดการทรัพยากรมนุษย์/ รัฐประศาสนศาสตร์/ บริหารธุรกิจ หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง • มีประสบการณ์การทำงานอย่างน้อย 7 ปี HR& GA จากอุตสาหกรรมการค้าหรือการผลิต • มีประสบการณ์ด้านการบริหารอย่างน้อย 4 ปีในระดับผู้ช่วย - ผู้จัดการ • มีประสบการณ์การทำงานด้าน HRM, ต้นทุนแรงงานทางธุรกิจ, GA • ภาษาอังกฤษระดับสนทนา • มีความรับผิดชอบสูง ตรงต่อเวลา ซื่อสัตย์ บุคลิกภาพดี มนุษยสัมพันธ์ดี และมีทัศนคติที่ดี • ไม่มีงานกระโดด ทักษะด้านภาษา • อังกฤษ : สนทนา • ภาษาญี่ปุ่น : ไม่มี • พื้นที่ทำงาน: นิคมอุตสาหกรรมดับบลิวเอชเอ อีสเทิร์นซีบอร์ด • เวลาทำงาน: 8:00-17:00 น.(จันทร์ – เสาร์ เฉลี่ย 7 วันต่อปี) • เกี่ยวกับสิทธิประโยชน์ • เงินเดือน: 50,000–60,000บาท • ประกันสังคม. • ประกันสุขภาพและอุบัติเหตุ (OPD, IPD) • กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ. • เครื่องแบบ. เกี่ยวกับเบี้ยเลี้ยง • เบี้ยเลี้ยงตำแหน่ง • เบี้ยเลี้ยงที่อยู่อาศัย • เบี้ยเลี้ยงการขนส่ง • ค่าอาหารกลางวัน เกี่ยวกับบริษัท • ประเภทธุรกิจ : การผลิต • ผลิตภัณฑ์: เครื่องเย็บอัตโนมัติ เครื่องตอกตะปู (เครื่องตอกตะปูแบบลม) และอุปกรณ์ยึดพิเศษอื่นๆ