Tiếng Nhật - Giám sát Hành Chính và Nhân sự - Ngành máy móc

Job Detail

1. Nhân Sự
+ Phát triển và thực hiên các chính sách và thủ tục Nhân Sự theo Luật Lao Động Việt Nam và của công ty
+ Quản lý tông thể những chức năng HR bao gồm tuyển dụng, tính lương, phúc lợi ... liên quan đến người lao động
+ Thúc đẩy các chương trình phát triển và đào tạo để nâng cao kỹ năng của người lao động và sự gắn kết của người lao động
+ Tạo ra môi trường làm việc tích cực, năng động với hiệu quả cao
2. Hành Chánh
+ Giám sát các chức năng hành chính hàng ngày như văn phòng phẩm, quản lý cơ sở vật chất, kiểm soát tài liệu và mối quan hệ với nhà cung cấp.
+ Điều phối và xây dựng các sự kiện, cuộc họp và hoạt động của công ty
+ Đảm bảo tuân thủ các yêu cầu pháp lý và quy định
+ Hỗ trợ người nước ngoài sống tại HCM (căn hộ/Visa/cuộc sống)
+ Hỗ trợ các đồng nghiệp khi có lịch công tác (Đặt phòng khách sạn/vé máy bay/sắp xếp xe đón)
3. Các công việc khác được giao bởi cấp trên

<Kỹ năng / Kinh nghiệm cần thiết>
- Giới tính: Không yêu cầu
- Độ tuổi: 28 - 36
- Trình độ học vấn: Tốt nghiệp Đại học
- Ngôn ngữ: Tiếng Nhật - Trình độ kinh doanh (N2) và Tiếng Anh - Trình độ kinh doanh
* Có khả năng thảo luận, đàm phán với người nước ngoài qua các hình thức như họp trực tiếp, email, điện thoại...
- Kinh nghiệm & Kỹ năng:
+ Có kỹ năng nhân sự và kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực này vài năm
+ Kỹ năng giải quyết vấn đề, giao tiếp và quan hệ cá nhân tốt
+ Thành thạo Excel, Word, Email...
+ Nhanh nhẹn, chủ động trong công việc, sẵn sàng học hỏi và thay đổi để phát triển
+ Tính cách: Suy nghĩ tích cực, trung thực
+ Sẵn sàng đi công tác nước ngoài