Job Description
<Job Responsibilities> - P&L accountability by overseeing p&l for assigned div., ensuring financial targets are consistently met - Refiner operation management by managing efficient operation of refineries with emphasis on cost reduction and enhancing operational efficiency - Sales, new channels and product segments development by deepening existing client relationships, identifying profitable new sales channels and product segments to boost sales margins - Risk management by implementing and overseeing risk management measures, addressing operational, credit and commodity risks - Market and pricing management - Strategic planning by formulating and driving strategic vision for the division, ensuring it aligns with broader objectives - Stakeholder engagement including labor unions internally and entities like the local government externally, ensuring alignment in business operations and goals, including engaging effectively with other external parties - Other responsibilities as needed -------------------------------------------- <Tanggung Jawab Pekerjaan> - Akuntabilitas P&L dengan mengawasi P&L untuk divisi yang ditugaskan, memastikan target keuangan terpenuhi secara konsisten - Manajemen operasi kilang dengan mengelola operasi kilang yang efisien dengan penekanan pada pengurangan biaya dan meningkatkan efisiensi operasional - Penjualan, saluran baru dan pengembangan segmen produk dengan memperdalam hubungan dengan klien yang sudah ada, mengidentifikasi saluran penjualan baru yang menguntungkan dan segmen produk untuk meningkatkan margin penjualan - Manajemen risiko dengan menerapkan dan mengawasi langkah-langkah manajemen risiko, menangani risiko operasional, kredit dan komoditas - Manajemen pasar dan penetapan harga - Perencanaan strategis dengan merumuskan dan mendorong visi strategis untuk divisi, memastikan visi tersebut selaras dengan tujuan yang lebih luas - Keterlibatan pemangku kepentingan termasuk serikat pekerja secara internal dan entitas seperti pemerintah daerah secara eksternal, memastikan keselarasan dalam operasi dan tujuan bisnis, termasuk terlibat secara efektif dengan pihak eksternal lainnya - Tanggung jawab lain sesuai kebutuhan
Job Requirement
<Necessary Skill / Experience> ・Min. Bachelor's degree in Business, Economics or related ・Business English proficiency (fluent business communication with foreigners orally and written) ・Min. 5 years as GM handling Sugar Unit, experienced managing P&L including boosting sales and managing operations ・Good understanding of soft commodity market and pricing dynamic, proven experience in leadership, demonstrated skill in risk management across operations, credit and commodities ・Solid communication skills, strong management skill, strategical & analytical thinking <Preferable Skill / Experience> ・MBA degree ----------------------------------------- <Keterampilan / Pengalaman yang dibutuhkan> ・Min. Gelar sarjana di bidang Bisnis, Ekonomi atau yang terkait ・Kemahiran Bahasa Inggris tingkat Bisnis (komunikasi bisnis yang lancar dengan orang asing baik secara lisan maupun tertulis) ・Min. 5 tahun sebagai GM yang menangani Unit Komoditas (seperti Kelapa Sawit, Gula, Tepung, Kopi, Kakao), berpengalaman mengelola P&L termasuk meningkatkan penjualan dan mengelola operasi ・Memiliki pemahaman yang baik tentang pasar komoditas lunak dan dinamika harga, pengalaman yang terbukti dalam kepemimpinan, keterampilan yang ditunjukkan dalam manajemen risiko di seluruh operasi, kredit, dan komoditas ・Keterampilan komunikasi yang solid, keterampilan manajemen yang kuat, pemikiran strategis & analitis <Keterampilan / Pengalaman yang Diutamakan> ・Gelar MBA