Job Description
<Job Responsibilities> - Draft, review, and negotiate a wide range of financing agreements, commercial contracts, and vendor agreements with a commitment to quick turnaround and high service standards - Ensure all agreements are legally sound, commercially viable, and aligned with the company's risk - Serve as the primary liaison with financial regulators, including OJK, BI, and other relevant authorities - Monitor regulatory developments and translate them into actionable internal policies and Standard Operating Procedures (SOPs) - Ensure the company's operations remain compliant with all applicable laws and regulations at all times - Coordinate and administer General Meetings of Shareholders (RUPS/RUPSLB), including preparation of documentation and follow up actions - Maintain and update the company's Articles of Association in accordance with regulatory and corporate changes - Support and advise on corporate governance best practices across the organization - Provide timely and practical legal counsel to internal business units on a wide range of corporate and commercial legal matters - Proactively identify legal risks and recommend mitigation strategies to management - Monitor team performance, delegate tasks effectively, and ensure quality and timeliness of legal output - Other task assigned ________________________________________________ <Tanggung Jawab Pekerjaan> - Menyusun, meninjau, dan menegosiasikan berbagai perjanjian pembiayaan, kontrak komersial, dan perjanjian dengan vendor dengan komitmen terhadap waktu penyelesaian yang cepat dan standar layanan yang tinggi. - Memastikan seluruh perjanjian memiliki dasar hukum yang kuat, layak secara komersial, dan sesuai dengan profil risiko perusahaan. - Bertindak sebagai penghubung utama dengan regulator keuangan, termasuk OJK, BI, dan otoritas terkait lainnya. - Memantau perkembangan regulasi dan menerjemahkannya menjadi kebijakan internal serta Standar Operasional Prosedur (SOP) yang dapat diterapkan. - Memastikan operasional perusahaan selalu mematuhi seluruh peraturan dan ketentuan hukum yang berlaku. - Mengoordinasikan dan mengelola Rapat Umum Pemegang Saham (RUPS/RUPSLB), termasuk penyusunan dokumen dan tindak lanjutnya. - Memelihara dan memperbarui Anggaran Dasar perusahaan sesuai dengan perubahan regulasi dan korporasi. - Mendukung dan memberikan nasihat terkait praktik tata kelola perusahaan yang baik (good corporate governance) di seluruh organisasi. - Memberikan nasihat hukum yang cepat dan praktis kepada unit bisnis internal terkait berbagai isu hukum korporasi dan komersial. - Secara proaktif mengidentifikasi risiko hukum dan merekomendasikan strategi mitigasi kepada manajemen. - Memantau kinerja tim, mendelegasikan tugas secara efektif, serta memastikan kualitas dan ketepatan waktu hasil kerja legal. - Melaksanakan tugas-tugas lain yang diberikan sesuai kebutuhan.
Job Requirement
<Necessary Skill / Experience > ・Bachelor's degree in Law ・Business level of English proficiency ・Min. 5 years of working experience as an in-house Corporate Legal with managerial experience in the financial industry ・Proven experience in advisory and compliance matters ・Possess a strong and established professional network within the legal and financial sector, including relationships with regulators ・Good leadership, proactive, detail-oriented, and able to work under pressure ________________________________________________ <Keterampilan / Pengalaman yang Dibutuhkan> ・Pendidikan minimal Sarjana (S1) di bidang Hukum. ・Memiliki kemampuan Bahasa Inggris tingkat bisnis (Business level). ・Memiliki pengalaman kerja minimal 5 tahun sebagai Legal Korporasi (in-house Corporate Legal) dengan pengalaman manajerial di industri keuangan. ・Memiliki pengalaman yang terbukti dalam bidang advisory (penasihat hukum) dan kepatuhan (compliance). ・Memiliki jaringan profesional yang kuat dan mapan di sektor hukum dan keuangan, termasuk hubungan dengan regulator. ・Memiliki kemampuan kepemimpinan yang baik, proaktif, teliti, serta mampu bekerja di bawah tekanan.