Job Description
🌟 NỘI DUNG CÔNG VIỆC: Biên phiên dịch sang tiếng Nhật cho các công việc nhân sự: - Dịch tài liệu / thảo luận giữa bộ phận nhân sự Việt Nam và trụ sở chính. - Phiên dịch trong các cuộc họp định kỳ / không định kỳ giữa Bộ phận nhân sự Việt Nam và trụ sở chính - Phiên dịch trong một số cuộc họp của các thành viên và trụ sở chính của Việt Nam. - Dịch tài liệu của công ty khi có yêu cầu. Tổng vụ: - Mở rộng, thiết lập và quản lý văn phòng - Quản lý và bảo trì thiết bị văn Phòng - Làm việc với các nhà cung cấp - Thực hiện các thủ tục văn phòng - Hỗ trợ đi công tác Phúc lợi - Bảo hiểm bắt buộc (SI, HI, UI) - Bảo hiểm chăm sóc sức khỏe của công ty - Lương bổng - Hợp đồng lao động - Báo cáo lao động - Chính sách của công ty - Hỗ trợ các công việc của các đội khác trong phòng nhân sự (đào tạo, kế toán, tuyển dụng… tùy theo nhu cầu của đội và khả năng của ứng viên) - Tham gia vào quá trình cải tiến và các hoạt động phát triển khác tại bộ phận nhân sự Việt Nam
Job Requirement
🌟 YÊU CẦU CÔNG VIỆC: * Bắt buộc: - Tuổi: 30 - 35 - Giới tính: bất kỳ - Tốt nghiệp Đại học - Kinh nghiệm: + Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực C & B + Có kinh nghiệm thiết lập văn phòng mới và làm việc với các nhà thầu / nhà Cung cấp - Ngôn ngữ: Tiếng nhật - trình độ kinh doanh (Tương đương N2 trở lên) - Khác: + Thành thạo Excel, Word, PowerPoint + Tầm nhìn tốt và quan tâm đến cải tiến và đổi mới + Khả năng học tập và tư duy / phân tích tốt, khả năng giải quyết vấn đề + Khả năng giao tiếp và làm việc nhóm tốt (linh hoạt, hợp tác, khiêm tốn, sẵn sàng lắng nghe ý kiến của người khác, khả năng làm việc với các bộ phận khác để thực hiện các kế hoạch mới hoặc giải quyết vấn đề) + Là người năng động, sẵn sàng đối mặt với thử thách và hỗ trợ các thành viên khác * Ưu tiên • Có khả năng giao tiếp tiếng Nhật ở trình độ N1 • Có khả năng giao tiếp tiếng Anh ở trình độ trung cấp • Kinh nghiệm làm việc tại công ty Nhật Bản • Có kinh nghiệm làm việc trong các lĩnh vực nhân sự khác (đào tạo, kế toán, tuyển dụng ...)